泰州晶科光伏发电有限公司怎么样

在晶科能源有限公司工作不错，环境好，同事氛围不错。

公司员工总数超过13000人，生产基地位于江西省上饶以及浙江省海宁，生产面积总占67万平方米。

公司的全球营销中心位于中国上海浦东新区，此外公司建立了全球化的营销布局，在瑞士楚格，德国慕尼黑、意大利博洛尼亚、法国蒙彼利埃、美国旧金山、加拿大多伦多、澳大利亚昆士兰以及日本东京、大阪均设立了子公司。

企业精神

我们鼓励团队合作的精神以及员工的创造性发挥。我们从不同背景的优秀人才中选出精英，以共同展开在晶科能源的创新之旅。

我们为员工提供平台，协助他们灵活应对光伏行业的风云变幻，并捕捉到成长机遇。我们给予员工塑造其职业生涯的自由以及灵活度。我们认为，只有当个人恰当地平衡好生活与工作，才能发挥最佳的工作表现。

以上内容参考：

百度百科-晶科能源控股有限公司

晶科能源不能去，晶科招聘信息是假的，和实际严重不符合，招聘上说一月有4天调休，事实情况是，有事申请调休，不批准，请假也不批准，生病了打电话要求休息，不批准，还说你可以不去上班，如果不去上班算旷工，扣你一千元钱，我生病那天硬扛着去上班的。这样的厂谁去谁后悔。晶科每个月都有人辞职，不是工作干不下来，是太坑了，长期下去会死人的！

很不错的，其母公司是晶科能源噢，很强大的；晶科电力有限公司是专业从事光伏新能源的电力资产开发、电站建设、电站运维、投资管理, 电力生产和销售等主要业务的全球性清洁能源企业。公司于2012年9月在浙江海宁成立的，注册资本5.4亿元人民币。

海宁晶科普工好做的。

浙江海宁晶科能源有限公司主要生产光伏产品，一年四季有活干，没有淡旺季。活怎么样去看下实拍生产车间，你就了解的差不多了。产品都是小件的，所以还是比较轻松、好干的。

浙江晶科能源薪资待遇：

挑战全国高工资三个月保底16000➕3个月餐补1000元。超出部分算个人所得。只要不请假矿工。正常休息就保底。工资3个月满勤保底17000元。

员工同工同酬，第一个月底薪2250，第二个月转正后底薪2950，工资5500-7200元，每月20号发工资。常年月工资在6000以上。

浙江晶科能源住宿：

免费，4-6人／间、空调、卫生间等设施齐全，水电费自理；夫妻双职工租房补贴200元／人／月。

以上内容参考：百度百科-浙江晶科能源有限公司

晶科能源控股有限公司(纽交所代码：JKS)，是一家拥有优质的硅锭、硅片、电池片、高效单多晶光伏组件、发电系统等产品的研发、生产与销售垂直一体化产业链的国际化高科技企业。公司成立于2006年12月，注册资金4.75亿美元，目前共有员工10000余人，总占地面积3900余亩。作为中国最具规模的太阳能产品基地之一，浙江晶科能源有限公司位于有“天下第一潮”美称的钱塘江边浙江海宁市。公司自2009年成立以来，大力引进国际先进生产设备，不断扩大生产规模，大力实施科技创新，专注于为客户提供世界领先水平的光伏产品,并于2012年获得“全国就业先进企业”荣誉称号。

一、招聘职位：

生产管理储备、工艺技术员储备、设备动力技术员储备、管理储备生、质量检验员、生产员工

初中/中专/高中/大专学历，身体健康、无色盲色弱、吃苦耐劳、适应倒班。

二、薪酬福利待遇

1、 试用期1-3个月，转正后综合工资3500—4500元（奖金、补贴另计）。

2、 公司免费提供住宿（4—8人/间，空调、电视、卫生间、书橱等设施齐全），水电费自理；提供伙食补贴7元/天，夜班员工增加夜班补贴10元/天。

3、 全勤奖100元/月，季度优秀员工300元/月及拓展训练，缴纳五险，年终奖依据绩效考核发放，工作满一年员工享受5天带薪年休假。

4、 工龄奖：公司工龄满一年后，工龄奖150元/月；工龄满两年后，工龄奖250元/月；之后，公司工龄每增加一年，工龄奖增加50元/月，以此类推，上不封顶。

5、 文体活动：公司每月统一举办集体庆生会，为当月过生日的员工庆祝生日，重大节日公司会举行晚会或者体育活动,亦可参加公司台球、篮球、舞蹈等各类职工协会。

6、公司定期对技术、管理人员进行内部职称晋升晋级评定，晋升晋级后则调整薪资待遇，并不定期开展相关专业及技能培训。

累。工人在安徽来安经济开发区晶科能源有限公司生产车间内忙碌，每日工作八小时，工作量巨大，滁州晶科新能源车间累。公司全资下属公司来安县晶科光伏电力有限公司拟租赁晶科能源滁州有限公司的建筑物屋顶并建设10MW屋顶分布式光伏发电项目，所发电能优先供屋顶业主滁州晶科能源使用，剩余电能接入公共电网，电能的相关收益由来安晶科电力享有。

具体有以下几点，你可以参考下：

1：2年以上一定销售经验，1年以上客户沟通、维护经验及储备，并有深刻的洞察力。

2：熟悉国家（新）能源、电力发展政策及行业动态，具有政府，大型电力央企，军队，发改委，国土资源，光伏等行业的客户资源者优先，或者在以上单位工作过的优先。

3：表达沟通能力强，执行力、人际关系协调能力等突出，公关能力强

4：能够适应经常性的出差活动、克服艰难，自我挑战能力较强，爱岗敬业。

5：熟悉掌握相关办公软件，具备一定的文字功底。

6：本科以上学历，有相关专业、行业经验者优先。