江苏恒科新材料有限公司怎么样

第一部分 公司简介

一、公司历程

南京南化建设有限公司（简称：NCC），是一个大型综合性总承包壹级资质的施工企业。创建于1956年4月，其前身是化工部第八化工建设公司，1974年划归南化公司领导，1997年公司更名为南化集团建设公司，1998年7月公司随南京化学工业集团有限公司整体进入中国石化集团公司。2007年12月22日成功整体改制为南京南化建设有限公司。公司先后被评为全国优秀施工企业，江苏省优秀施工企业，荣获多项国家、省部级、施工质量奖。

公司拥有各类施工资质16项，可承担各类大型生产装置，年施工生产能力为30亿元人民币。

二、公司资质

公司具有国家建设部核定的：化工石油工程施工总承包壹级；机电安装工程施工总承包壹级；市政公用工程施工总承包壹级；房屋建筑工程施工总承包贰级； 环保工程专业承包壹级；化工石油设备管道安装工程专业承包壹级；土石方工程专业承包壹级；钢结构工程专业承包壹级；消防设施工程专业承包壹级。

具有国家商务部颁发的对外经济合作经营资格证书及对外援助成套项目A级施工企业资格。

具有国家质量技术监督局颁发的压力容器安装改造维修许可证（1级） ；压力容器球形储罐现场组装许可证（A3）和压力管道安装许可证（ GA1乙、GB1、 GB2、 GC1、GD1 ）；1级锅炉安装许可证（参数不限）； B级桥式起重机、B级门式起重机安装改造维修；国家电力监管会颁发的 110KV及以下电力施工许可证等各种资格证书。

公司已连续16年被南京市评为“重合同守信用”企业。

三、公司组织机构

公司总部设在南京大厂，实行的是二级管理模式，公司机关设“十部一室”，即：总经理办公室、市场开发部、合同管理部、技术质量部、物资部、资产财务部、人力资源部、HSE管理部、党群工作部、综合管理部、海外事业部，下设若干项目经理部、分（子）公司、厂、国外分公司，其中子公司南京创元建安检测有限公司拥有国家特种设备检验检测机构核准无损检测B级资质、子公司南京天隆工程检测公司拥有建设工程质量检测机构见证取样土建一级资质。

四、公司业绩

五十多年来，公司先后承接了600多个国内外大中型建设项目，获得国家、省、部、市级优质工程一百余项。 80年代我公司承建了当时全国三大重点工程之一的扬子石化公司乙烯装置和芳烃装置，以及国内第一套大型磷铵装置——南化公司24万吨/年磷铵装置；90年代承建了当时国内最大的硫酸装置、最大的己内酰胺装置——湖北大峪口50万吨/年硫酸装置、南化公司12万吨/年己内酰胺装置；90年代末至二十一世纪初，我公司承建了国内最大的大化肥工程——南化公司30万吨/年合成氨、50万吨/年尿素装置；近年来，公司先后承建了国内最大的16万吨/年苯胺、24万吨/年硝基苯和10万吨/年 MMDI装置——上海联合异氰酸酯项目以及国内最大的27万吨/年硝酸、16万吨/年硝基氯苯、8万吨/年氯化苯等12套南化公司资源优化重组项目，马达加斯加镍钴矿项目为（包括2×100万吨/年的硫磺制酸装置、 26万吨/年硫酸铵装置、石灰窑、 3×260T/H锅炉及电厂以及公用工程），扬子石化一巴斯夫有限责任公司二期改造项目(简称IPSⅡ)，（包括扩建33万吨/年环氧乙烷&乙二醇、新建15万吨/年精环氧乙烷、新建6万吨/年非离子表面活性剂以及新建扩建中央液体焚烧、裂解罐区、循环水、变电站、管廊等公用工程）等。

五、合作伙伴

我公司目前承建的国内、外两块区域的项目有50%以上的装置都是与国际化大公司的业主或管理公司及总承包公司进行合作，如：巴斯夫、杜邦、福陆丹尼尔、科瓦纳、日晖、贝特曼等。

毕业生关心的问题

一、合同形式

2007年12月，国务院颁布实施了《中华人民共和国劳动合同法》，公司本着以人为本的管理理念 ，依据国家法律、法规，结合公司实际，制订了《南京南化建设有限公司劳动用工管理规定》，对于应届毕业生公司采取签订固定期劳动合同，劳动合同期为三年，并约定试用期半年。

二、工资待遇

公司延续的是中石化的工资分配制度，即“基本薪酬+二次分配额”。具体为：

不同阶段工资待遇大约为：

不同工作阶段

基本薪酬

二次分配额

住房补贴

疗休养补贴

个人应扣社会保险

个人应扣公积金

个人实得工资

单位交社会保险

单位交公积金

单位交企业年金

单位人工成本合计

试用期（6个月内）

2000

700

515

242

240

2733

726

240

4181

试用期满至一年间

2255

1000

515

242

240

3288

726

240

140

4876

工作满一年后

2255

2200

515

167

242

240

4655

726

240

140

6243

具体为：

1、试用期内：

初始工资 2000

二次分配额 人均约 700（不得低于项目经理部员工二次分配平均额的30%）

住房补贴 515

扣除个人应缴社会保险（缴费基数2200，缴费比例11%） 242

扣除个人应缴公积金（缴费基数2000，缴费比例12%） 240

员工实得 约 2733元

此期间，单位实际付出的人工成本，含：初始工资、二次分配额、住房补贴、单位缴纳社会保险（比例33%）、单位缴纳公积金（比例12%），具体为：2000+700+515+726+240=4181 元

2、试用期满至助工定级（一年）间

基本薪酬 2255

二次分配额 人均约 1000（不得低于项目经理部员工二次分配平均额的50%）

住房补贴 515

扣除个人应缴社会保险（缴费基数2200，缴费比例11%） 242

扣除个人应缴公积金（缴费基数2000，缴费比例12%） 240员工实得 约 3288元

此期间，单位实际付出的人工成本，增加企业年金；含：基本薪酬、二次分配额、住房补贴、企业年金、单位缴纳社会保险（比例33%）、单位缴纳公积金（比例12%），具体为：2255+1000+515+140+726+240=4876元

三、福利待遇

1、缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险）、大病保险；

2、缴纳公积金，公积金缴费比例为12%，国家规定为8%—12%之间；

3、享受住房补贴、企业年金、补充医疗保险、疗休养、困难补助、身体检查、执业资格证书补贴等福利。

四、员工职业生涯规划

1、职称评聘

公司有健全的职称评聘渠道，对符合相关条件的员工通过母体公司南化公司评聘相应技术职称，其中：本科生工作满一年聘为助理职称；工作满五年，英语及计算机合格评聘为中级职称（国家规定需考试取证的除外）。

2、培训

公司有完善的人才培训机制，公司人力资源部每年根据企业发展需要并结合员工自身情况编制全年培训计划，提升员工的实际能力。

3、发展

对于招聘的大学生，到公司后主要从事技术管理工作，今后的发展方向为专业技术骨干或经营管理人员；

师带徒，对于新进的大学毕业生公司实行师带徒培养模式；

晋级，人力资源部在公司总经理授权下对有突出贡献的员工提高其基本薪酬；

晋升，公司的政策是尽可能的从公司内部提拔优秀员工，接替空缺岗位并承担更大的责任，由公司总经理批准聘任；

我们的联系方式：

南京南化建设有限公司人力资源部

李经理 办公电话：025-58365572

邮箱：lijun@njncc.com

王女士 办公电话：025-58365587

需求专业：

1、电气工程及自动化2人；

2、自动化2人；

3、土木工程（工业与民用建筑方向）2人。

三木集团」福建三木集团股份有限公司工资待遇怎么样?薪酬福利、加班...

10月27日工资统计来自于近一年5条工资数据 三木集团薪酬区间: 15K - 50K,最多人拿:15K-20K ...

职友集



大家还在搜

宜兴三木集团上班怎么样

焦作三木公司招聘

三木光电上班怎么样

三木集团公司招聘

福建供销集团三木公司招聘

三木化工有公积金吗

三木集团团怎么样

三里三木高端全屋定制

三木集团女员工

山东一木家具厂木工招聘信息

菏泽三木户外家具工资

三木集团招聘

乙二醇三木集团的好不好

三木化工咋样

福建三木集团股份有限公司

焦作三木表层材料有限公司

三木集团招聘信息

菏泽三木家具工资怎么样

和三木集团对比的公司

三木控股集团有限公司怎么样

江苏三木集团薪资待遇

菏泽三木空间全屋定制地址

菏泽三木全屋家具工资怎么样

中站三木化工怎么样

江苏三木集团有限公司怎么样

江苏三木集团有限公司

「三木集团」福建三木集团股份有限公司怎么样 - 职友集

10月27日月平均工资 取自近1年公开薪酬 薪酬区间:15K - 50K 对比去年:26% 三木集团薪酬区间: ...

职友集



三木公司中站地址工资怎么样 - 资深HR答疑 - 问一问

5分钟内回复 多年专业经验

三木公司中站地址工资怎么样

马上提问



三木普利员工待遇

133人正在咨询

中一和中二工资差多少

124人正在咨询

客运站员工工资多少

109人正在咨询

三木普利员工待遇

133人正在咨询

优选职场答主在线答疑

在线

职场达人王凡

职场引路人

活跃之星

4.4

“态度非常好”

已帮助4.0万人

擅长：职业类型,企业管理,人力资源

提问

在线

职场大司马

职场引路人

活跃之星

4.4

“回答很专业”

已帮助7993人

擅长：五险一金,求职就业,人力资源

提问

问一问



三木集团工资福利待遇怎样?

说明:三木集团工资区间:5k-30k最多人拿:15k-20k,图表数据是根据统计找工易网企业发布的职位信息数据所得,平均工资数据受用户刷新、分享等多...

找工易



大家还在搜



三木普利员工待遇

三木公司老总儿子

中一和中二工资差多少

三木家具有限公司

三木集团重组最新消息

木板厂适合女的干吗

苏州吉田建材普工待遇

太仓市三木制衣厂怎么样

江苏三木集团有限公司工资福利待遇怎样?

11月2日说明:江苏三木集团有限公司工资区间:3k-30k最多人拿:5k-8k,图表数据是根据统计找工易网企业发布的职位信息数据所得,平均工资数据受用户刷新...

找工易

中化国际是中化集团下属的物流公司的一部分，属于央企，福利待遇还算不错，不过现在三副和二副比较多，提职会比较慢，三副工资大概13000左右。今年中化新成立个华兴船舶管理公司，船员都归他们管，管辖船舶大概50条，分远洋航线和近洋航线。远洋航线都是1万吨以上的船，跑中东到国内航线，下个月还要接几条45000吨的大船；近洋航线主要是台海和国内，都是几千吨的小船。所载货物基本上都是毒性不太大的，主要是甲醇，乙二醇，苯乙烯，对二甲苯，苯，棕榈油，烧碱，基础油，石脑油等。本人在油轮和化学品船工作已经10多年，同事中没有出现过不能生小孩的情况，您说的可能是核泄漏吧。载运原油会有辐射，不过最多也就是掉点头发，没您想象的那么可怕。

工业废气处理设备主要净化处理有机废气净化主要包括各种烃类、芳环烃类、醇类、醛类、酸类、酮类和胺类等。无机废气净化主要包括硫氧化物、氮氧化物、碳氧化物、卤素及其化合物等：

1、喷涂车间废气净化、烘漆车间废气净化、喷漆车间废气净化：苯废气处理、甲苯废气处理、二甲苯废气处理、TVOC废气处理、漆雾颗粒等

2、香料车间、化妆品车间、食品车间空气废气净化：甲基丙烯酸甲酯、乙酸乙酯、乙酰乙酸乙酯、醛类、氨、三甲胺、硫化氢、甲硫醇、甲硫醚、二甲二硫等

3、石油化工厂空气废气净化：二氧化硫、氮氧化物、烟尘、苯并芘、非甲烷总烃、硫化氢、挥发酚、胺类、烃类、苯类、丙烯腈、环已烷、氨、乙烯、苯乙烯、丁二烯、丙烯、氯乙烯等

4、钢铁厂废气处理、炼钢厂废气处理：二氧化硫、二氧化碳、一氧化碳、氟化氢、部分挥发性有机物、烟尘、粉尘

5、印刷车间空气废气净化：苯废气处理、甲苯废气处理、二甲苯废气处理醋酸丁酯，非甲烷总烃等

6、生物制药废气净化、化工厂废气净化：胺类、硫化物、酸碱废气、乙二醇、挥发性有机溶剂等 安徽事业单位招聘

7、焊接车间废气净化：一氧化碳、二氧化碳、二氧化硫等焊接烟尘、颗粒物、苯类有机物、氮氧化物、臭氧等

8、家具厂废气净化：苯废气处理、甲苯废气处理、二甲苯废气处理、甲醛等 安徽农信社考试

9、发电厂废气净化：二氧化硫、二氧化氮、一氧化碳、未燃碳氢化合物、碳烟微粒、粉尘等

10、橡胶厂废气净化：有机硫化物、苯废气处理、甲苯废气处理、二甲苯废气处理、包含磷，酚，酮等有毒有害成分的有机气体、烷烃类、工业粉尘等11、水泥厂废气净化：二氧化硫、氮氧化物、二氧化碳、氢氟酸、粉尘等

简介：道恩集团始建于1991年，现为国家级企业集团，辖设21个成员单位，员工2600余人。

二十多年来，道恩集团紧紧围绕市场需求，着眼于企业的长远发展，以龙口市新材料•新能源产业园为载体，科学构建了化工塑料贸易、高分子新材料、钛白粉、物流煤炭、建筑建材、旅游餐饮等六大产业板块，相继建设了国家级企业技术中心、中国阻燃学会阻燃材料研发中心、山东省塑胶弹性体工程技术研究中心、山东省高性能热塑性弹性体材料重点实验室和道恩-北化联合实验室等自主创新平台。集团先后荣获“中国优秀民营科技企业”等100余项荣誉称号，荣获国家“技术发明二等奖”等6项省部级以上科技进步奖，“道恩”商标为山东省著名商标，道恩物流、“道恩”牌热塑性弹性体分别为山东省服务名牌、名牌产品。

法定代表人：于晓宁

成立日期：2000-04-26

注册资本：10600万元人民币

所属地区：山东省

统一社会信用代码：91370681723865171B

经营状态：在营（开业）企业

所属行业：批发和零售业

公司类型：有限责任公司(自然人投资或控股)

英文名：Dawn Group Co.,Ltd.

人员规模：1000人以上

企业地址：山东省烟台市龙口市龙口经济开发区和平北路道恩经济园区

经营范围：苯酚、丙酮、甲苯、丁酮、苯乙烯、纯苯、乙二醇、盐酸、丁醇、辛醇、异丁醇、二甲苯、二甘醇、甲醇、甲基异丁基(甲)酮、二氯乙烷、丙烷、2-丙烯腈[稳定的]、丙烯的不带有储存设施的经营(有效期限以许可证为准)。合成树脂、染料、合成橡胶、钛白粉、天然胶、机电设备、仪器仪表、五金、矿产品、土木建筑材料、服装、纺织品、钢材、铝型材、工艺礼品、石油焦、工业用水、黄金销售自营和代理各类商品和技术的进出口业务成品油零售(限公司加油站经营)仓储货物装卸服务房屋、场地、设备租赁土石方工程、市政工程、水利工程、桥梁道路工程的施工园区绿化土地复垦给排水管道安装平整土地农副产品存储、批发及零售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

西班牙Tecnicas Reunidas牵头的一个私营财团Energias9日递交一份为期20年，价值400亿美元的炼油厂计划，拟将巴拿马变成拉美的炼油和石化中心。

Energias包括从美国到亚洲的私营投资者，计划建造炼油厂、石化厂和一条长56英里(90公里)的石油管线流过巴拿马运河。

该项目将拥有200万桶/天的炼油能力，将生产300万吨/年石化产品，包括聚合物和化肥。项目希望利用美国炼油能力短缺和高油价以将巴拿马变成一个主要的能源集散中心。

西班牙Tecnicas Reunidas公司承建扬巴四套装置

西班牙Tecnicas Reunidas公司在与日本日挥、韩国大林工程、日本东泽工程

和伍德公司角逐中胜出，获得总投资29亿美元的扬巴石化项目。一份价值8000万美

元的建设合同，将承建中国南京扬巴公司4套装置。

这4套装置分别是5万吨/年的甲酸装置、3万吨/年丙酸、3万吨/年甲胺和3万吨

/年二甲基甲酰胺（DMF）。这些装置将采用巴斯夫工艺技术。

Tecnicas Reunidas将建乙二醇装置

据英CNI2005年8月1日报道，西班牙Tecnicas Reunidas获得了伊朗国家石化公司在Bander Imam新建一套60万t／a乙二醇装置的合同，合同金额3．91亿美元，该装置将建在Arvand石化联合装置内，预计40个月内投产，产能为单乙二醇55万t／a、二乙二醇5．5万t／a和三乙二醇2700t／a，产品将销往中国、印度等亚洲市场。