为什么华信设计院待遇低
华信设计院待遇低原因是个人资历能力不行,不出差。杭州华信设计院员晋升机会还行,要出差,在公司总部的时间不多,需要有资历有能力,每月13000元高薪资不是问题。如果个人资历能力不行,薪资都是按标准每月4000元来计算的。
值得。华信咨询设计研究院有限公司待遇好,人员平均工资5000-10000不等,有交通补助,饭补,电话费补助,缴纳五险一金、公司周围交通便利,餐饮方便。华信咨询设计研究院有限公司1984年成立杭州,为中国通信标准研究组成员单位。公司专业配套齐全,机构完善、人才荟萃。设置有建筑设计研究院、网络规划研究院、综合通信设计研究院、无线设计研究院、移动设计研究院、3G设计研究院、咨询设计研究院、无线网络优化中心、研究发展中心、福建分院、宁波分院、办公室、技术业务部、企业发展部、财务部等部门。
1、具备1年以上无线网络勘查设计经验,能熟练使用CAD制图,能够适应省内长期出差,吃苦耐劳。
2、身体健康无传染疾病,沟通表达能力良好。
3、具有良好的勘察设计服务工作素质,可塑性强,对勘察设计行业感兴趣。
4、公司提供良好的发展空间与福利保障。
5、本次招聘为XX地区办事处招聘。
合同是和第三方签,肯定不会和华信签的,工资一般,但福利很好,出差的话,工资+补贴就高了。
其次,华信正式工少,福利高,待遇也算可以。外包过来的看租金看自己公司抽取多不多了。(我就是华信外包过来的,外派在外地)
如果长期出差的,华信都会有补贴,基本是省外100/天,住宿什么都可以报销。一般在做的都会和项目挂钩,做的多,年底奖金也会多。福利是好的,食堂也可以。交通也是方便的。个人感觉出差比在单位惬意一点。
应届生进华信咨询设计研究院工作是比较不错的。
华信咨询设计研究院有限公司(原浙江省邮电规划设计研究院有限公司),属于中国通信服务股份有限公司(0552HK)下属核心企业。公司设有建筑设计研究院、建筑咨询研究院和工程总包部,拥有行业勘察、设计、咨询全甲级资质。
主要承接各类工业与民用建筑的规划设计、工程总承包和项目管理业务,设有规划、建筑、结构、塔桅、给排水、电气、暖通、楼宇智能化、环境艺术、经济、咨询、工程管理等专业,拥有各类国家注册工程师、教授级高级工程师等资深设计师200余人。
华信咨询设计研究院介绍:
国内外前沿技术的发展,积极参与规范标准的编制,并取得众多专利和专有技术,完成省内外大量园区规划、数据中心、通信塔桅和工业与民用建筑设计总承包代建管理项目,足迹遍及全国,建筑面积数百万平方米。
大多是规模大,尤其擅长云计算大数据信息产业园区的规划设计,多项专利和专有技术国内领先,众多项目被评为国家和部省级优秀设计,是同行业设计院中建筑实力最强、人员规模最大、设计产值最高、业务范围最广的设计院之一。