重庆海尔为什么只找实习生啊.本人想进海尔空调(有6年的两器冲床经验)求招聘

工资是根据当地的经济相关的，想上海这边空调安装工工资3000还是有的，不知道你是哪里的，建议你可以去招聘网站里，或者58同城或赶集网里看看，里面都有的。

是根据你的安装量来算的，淡季3000左右，旺季最好时8、9千上万也是有的

说明：重庆家用空调安装人员平均工资：¥3669元/月，以下图表显示：最低工资1.5K以下，最高工资6K-8K。该数据根据企业近一年相关招聘职位发布的薪酬数据统计所得，可能因职位索引稳定性出现偏差，仅供参考。 ¥3669 该数据为平均值，取...

你说得不够清楚，假如你是商场老板1.是你请工人干活的，你可以包给他们装，装好一台多少钱。这样你就不用另外给工资。2。你请他们装，给工资底。装好一台给多少提成。

有技术的话4000块没问题，看是装中央大型机还是小型机，不过能修大型中央空调的话，技术好些都可以搞5000以上。 这位朋友，工资有个法定最低工资标准，但没有你说的这个安装工的法定的日工资，预算的工资是根据市场和当地劳动价格来定的。按目前...

你要看是空调还是中央空调的了，中央空调的就贵点了，一般一千多一点，空调也就几十吧，当然也要根据你们当地的经济发展情况来决定了！

单位名称 展位号

西南计算机有限责任公司 148

甘肃路桥建设集团 159

重庆国际投资咨询公司 126

重庆交旅建设工程有限公司 160

重庆中集物流有限公司 128

中国重汽集团重庆燃油喷射系统有限公司 132

重庆华兴工程监理公司 164

重庆联合黄金投资有限公司 125

重庆（长寿）化工园区中法水务公司 130

重庆龙禹石油有限公司 21

重庆赛迪工程咨询有限公司 162

重庆赛迪建设工程有限公司 163

重庆市开县巨龙中等职业技术学校 146

重庆港务物流集团有限公司 129

中国石化集团四川维尼纶厂 131

重庆安全技术职业学院 144

重庆工商大学融智学院 138

重庆国际博览中心有限公司 135

中国石化润滑油重庆分公司 133

重庆三峡银行股份有限公司 98

重庆市涪陵榨菜集团股份有限公司 20

西南铝业（集团）有限责任公司 19

重庆水务集团股份有限公司 96、97

重庆商社（集团）有限公司 81-85

中冶建工集团有限公司 161

重庆四联光电科技有限公司 115

重庆川仪微电路有限责任公司 114

重庆银河试验仪器有限公司 113

重庆荣凯川仪仪表公司 112

重庆川仪精密机械公司 111

重庆安美科技公司 90

重庆耐德工业股份有限公司 89

重庆川仪金属功能材料分公司 88

重庆川仪速达机电有限公司 87

重庆川仪执行器分公司 86

重庆川仪波纹管分公司 75

重庆川仪晶体科技分公司 74

重庆川仪分析仪器有限公司 73

重庆川仪调节阀有限公司 72

重庆川仪电气成套分公司 71

重庆四联测控技术有限公司 46

重庆川仪流量仪表分公司 47

重庆川仪自动化股份有限公司技术中心 48

重庆川仪特种阀门修造有限公司 49

重庆川仪自动化股份有限公司 50

重庆机电控股集团铸造有限公司 45

重庆市农业投资集团有限公司 99

重庆宏帆实业有限公司 100

西南证券股份有限公司 121、122

重庆糖酒有限责任公司 158

华西证券有限责任公司重庆中山三路证券营业部 124

重庆农村商业银行股份有限公司 18

重庆国际信托有限公司 127

渝惠食品集团有限公司 117

重庆高速公路集团有限公司东北营运分公司 25

"重庆高速公路集团有限公司东南营运分公司

" 24

"重庆高速公路集团有限公司

南方营运分公司

" 23

"重庆高速公路集团有限公司

机电分公司

" 22

重庆银行股份有限公司 118

重庆菲斯克人力资源管理有限公司 65

中国重庆国际经济技术合作公司 64

中国重庆国际经济技术合作公司海外发展公司 63

重庆外商服务有限公司 62

重庆渝信路桥发展有限公司 61

重庆松藻煤电有限责任公司 11

重庆燃气集团股份有限公司 12

重庆南桐矿业有限责任公司 13

重庆天府矿业有限公司 14

重庆巨能建设（集团）有限公司 15

重庆市能源投资集团物资有限责任公司 26

重庆能源集团科技公司 27

重庆二轻工业供销总公司 104

重庆嘉轩汽车密封件有限公司 103

重庆登康公司（冷酸灵） 102

重庆四维卫浴（集团）有限公司 101

重庆市城市建设投资（集团）有限公司 16

重庆建工第二建设有限公司 53

重庆建工第三建设有限责任公司 54

重庆建工第四建设有限责任公司 55

重庆建工第七建筑工程有限责任公司 70

重庆建工第八建设有限责任公司 69

重庆建工第九建设有限公司 68

重庆建工第十一建筑工程有限责任公司 67

重庆建工住宅建设有限公司 66

重庆工业设备安装集团有限公司 91

重庆建工工业有限公司 92

重庆城建控股（集团）有限责任公司 93

重庆交通建设（集团）有限责任公司 94

重庆第二市政工程公司 95

重庆市政建设开发总公司 110

重庆桥梁工程有限责任公司 109

重庆建工渝远建筑装饰有限公司 108

重庆建工新型材料有限公司 107

重庆市爆破工程建设有限责任公司 106

重庆秦川实业（集团）股份有限公司 105

重庆市三峡医药高等专科学校 137

重庆公路运输（集团）有限公司 104

重庆第二机床厂有限责任公司 1

重庆鸽牌电瓷有限公司 2

重庆工具厂有限责任公司 3

綦江齿轮传动有限公司 4

重庆红岩方大汽车悬架有限公司 5

重庆华正水文仪器有限公司 40

重庆机床（集团）有限责任公司 39

重庆机电股份有限公司（本部） 38

重庆建安仪器有限责任公司 37

重庆江北机械有限责任公司 36

重庆卡福汽车制动转向系统有限公司 6

重庆探矿机械厂 7

重庆起重机厂有限责任公司 8

重庆气体压缩机厂有限责任公司 9

重庆赛力盟电机有限责任公司 10

重庆水泵厂有限责任公司 35

重庆水轮机厂有限责任公司 34

重庆市特种电机厂有限责任公司 33

重庆通用工业（集团）有限责任公司 32

重庆重变电器有限责任公司 31

重庆重汽远东传动轴有限责任公司 30

重庆重型汽车集团专用汽车有限责任公司 29

重庆重冶铜业有限公司 28

重钢集团钢铁股份公司 41

重钢集团建设公司 42

重钢集团钢管公司 43

重钢集团朵力房地产公司 44

重钢集团公司 80

重钢集团矿业公司 76

重钢集团环境产业公司 79

重钢集团建设监理公司 78

重钢集团产业公司 77

中国中投证券有限责任公司（中投证券） 123

四川古蔺郎酒销售有限公司 166

重庆三峡职业学院 140

重庆正大软件职业技术学院 142

重庆科创职业学院 143

重庆市公共交通控股（集团）有限公司 56

重庆市轨道交通（集团）有限公司 57、58

重庆城市综合交通枢纽（集团）有限公司 59

重庆公共运输职业学院 60

柳州五菱汽车有限责任公司 151

重庆财经职业学院 141

重庆长安铃木汽车有限公司 120

隆鑫通用动力股份有限公司 17

重庆市重点工程建设拆迁开发公司 165

重庆长安群力汽车配件有限公司 134

重庆美心米勒曲轴股份有限公司 147

力帆实业（集团）股份有限公司 119

重庆市中迅机电仪表有限公司 152

重庆华泰空调设备有限公司 153

重庆市中基进出口有限公司 154

中国人民解放军后勤工学院招待所 147

重庆工商大学派斯学院 139

重庆材料研究院 156

重庆粮食集团 116

重庆天原化工有限公司 149

重庆建峰工业集团有限公司 150

重庆长江轴承股份有限公司 155

附上一份智成人才市场招聘安排表，做个参考！

智成人才江北市场位于观音桥商圈核心江田广场8楼（泰兴电脑城楼上），营业面积3000多平方米、设有500个标准展位。每周二、三、四、五举办专场招聘会，参会企业250家、求职者在3000-3500人左右，周六举办超大型招聘会，参会企业450家、求职者在5000-10000人左右，是重庆规模最大，效果最好，人气最旺的人才市场之一。 2013年，重庆经济将迎来高速发展时期，人才需要量也非常巨大！为满足企事业单位对优秀人才的需求, 充分发挥人才市场在人力资源配置中的主导作用，为重庆经济高速发展提供人才保障和智力支持。

2013年2月15日（星期五） 智成人才.综合行业招聘会

2013年2月16日（星期六） 2013重庆“迎新春”首场超大型招聘会

2013年2月17日（星期日）

2013年2月19日（星期二） 商场百货、酒店餐饮、快消品行业专场招聘会

2013年2月20日（星期三） 工业、电子、制造业、地产建筑物业、装饰建材行业专场招聘会

2013年2月21日（星期四） 重庆基层人才专场招聘会

2013年2月22日（星期五） 2013重庆春季人才人才交流大会 （1000企业 20000岗位）

2013年2月23日（星期六）

2013年2月26日（星期二） 商场百货、酒店餐饮、快消品行业专场招聘会

2013年2月27日（星期三） 工业、电子、制造业、地产建筑物业、装饰建材行业专场招聘会

2013年2月28日（星期四） 重庆基层人才专场招聘会

2013年3月1日（星期五） “才聚智成”特大型招聘会

2013年3月2日（星期六） “腾飞的重庆江北”特大型招聘会 （800企业 15000岗位）会场1：江北区观音桥步行街广场 会场2：江北智成人才市场

2013年3月5日（星期二） 商场百货、酒店餐饮、快消品行业专场招聘会

2013年3月6日（星期三） 工业、电子、制造业、地产建筑物业、装饰建材行业专场招聘会

2013年3月6日（星期四） 重庆基层人才专场招聘会

2013年3月8日（星期五） 2013重庆春季人才博览会（1000企业 20000岗位）重庆市2013届毕业生(大专、本科、研究生)供需见面会

2013年3月9日（星期六） 重庆汽车人才专场招聘会

2013年3月10日（星期日） 重庆汽车人才专场招聘会

2013年3月12日（星期二） 商场百货、酒店餐饮、快消品行业专场招聘会

2013年3月13日（星期三） 工业、电子、制造业、地产建筑物业、装饰建材行业专场招聘会

2013年3月14日（星期四） 重庆基层人才专场招聘会

2013年3月15日（星期五） “相约两江”周六超大型招聘会（1000企业 20000岗位）

2013年3月16日（星期六） “相约两江”周六超大型招聘会（1000企业 20000岗位）

智成江北市场地址：重庆江北区观音桥建新北路25号江田广场8楼（泰兴电脑城楼上，茂业百货对面）

1、公司确实需要人才，需要补充新鲜血液。这主要来源于公司内部员工的变动与流失，一个公司即使效益再好，薪资再高，福利待遇等再优越，但出于这样那样的原因，总会有人要离开的。这种离开又分为两种：一是主动，即炒公司鱿鱼，这可能是由于当事人家里有急事或者其它红白喜事等，或者是对目前的工作以及工作环境厌倦，想换一个新的环境等；另一个是被动，即被公司炒鱿鱼，这有可能是由于当事人年龄、身体健康状况以及技能技术因素的原因，公司觉得当事人不能胜任目前的工作而将其解雇，或其它员工的排挤。

2、一种猫腻游戏。现在市场上不是有很多“人才中介”跟“人才中心”的所谓“人才市场”么。公司人事部人员跟人才市场特别是职介所狼狈为奸，相互勾结，大捞油水。比如说，职介所介绍一个人进厂，收取300元的手续费，那么有可能这300元被二一添作五（也有可能按其它比例），被公司人事跟职介所给瓜分了。该员工被骗进厂后，极有可能被安排在劳动强度最大、工作环境最差的工种，该员工又可能由于忍受不了这种非人的生活，没干几天就自动离职，或者被公司以某种借口给炒掉，那么该员工花掉的300元手续费就白白的打水漂了。同时，这又给该公司留下了剩余的职位空间，让其继续与职介所勾结，招纳新人。

3、人事部的工作之一，就是根据各部门的人员空缺与需求，招纳新人。因此，人事部去人才市场招工或给职介所提供招工信息，是出于自身的工作考虑。试想想，人事部有时候也挺清闲的，他们不去招人，那不是显得他们没事干吗？于是他们每天跑人才市场，给公司上层一个“勤快、忙碌、工作积极”的好印象，以后好加薪晋爵。另外，去人才市场有一定的补贴，比如工作餐之类，而且时间好打发，车上晃晃，人才市场里悠悠，一个上午就过去了。再者，每天呆在公司，很闷的，大的公司一般管理比较严谨，因此工作气氛很严肃、沉闷，在人才市场可就自由咯。另外，招人也给他们一种成就感，他或她在人才市场当场操纵着应聘者的生死大权，带给他们在公司内部所获取不到的快感。最可恶的是，现在很多人才市场纯粹是靠收取应聘者的门票费赚钱，利润很大，但是对于他们的另外一个衣食父母，即那些招聘公司，却很仁慈恩惠，那些公司企业去招人的时候，竟然免摊位费，甚至倒贴，譬如，搞积分制发一些奖品之类，于是，那些企业公司真的把招人当成了一项重点工作，天天去招，月月去招，但是每天每月招不到人或者招到很少。原因是，那些公司人事若心情好，可能会录取几个人，若不好，可能一个都不要。甚至，公司内部本来就人员饱和，不需要更多的新员工，但是这些工作重心转移，把招人当成了工作的人事部却天天去招工，纯粹也是混口饭吃。

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“好空调 格力造 世纪精信来配套”。格力——世纪精信，是格力电器最核心最紧密规模最大的供应商。为了实现与格力同步发展战略，于2001年、2005年、2007年、2010年，在重庆、珠海、合肥、郑州建立制造基地，为格力空调核心零部件提供技术、产品、服务，并已经形成了多元化、多领域、深层次的战略合作关系。

郑州世纪精信机械制造有限公司位于郑州市高新区格力工业园内，成立于2010年11月，注册资金5000万，总投资6亿元，一期投资4亿元。公司主要设计、制造、销售、服务于格力空调的注塑、钣金和喷漆、电加热器、包装蜂窝、线束、贯流风叶等七大类产品，一期设计规模年产能500万台/套，二期年产能800万台/套。

格力——世纪精信正在不断发展、壮大，与重庆世纪精信、合肥世纪精信、珠海世纪精信及格力遥相呼应，共同捍卫格力空调世界第一的美誉！我们将持续努力，成为令社会尊重的企业，同时也为郑州市工业经济的繁荣而给力！

公司使命

对客户负责：价值创新 改善无限

对员工负责：职业规划 安居乐业

对供方负责：平等互信 共同发展

对社会负责：回馈社会 建设国家

对股东负责：稳定回报 资产增值

企业愿景

成为让顾客和社会满意的企业

企业目标

成为中国最具有竞争力的创造企业之一

企业核心价值观

以顾客为关注焦点

企业理念

用心创造理想与感动

经营理念

创新、专业、差异

管理理念

以人为本、高效对称

编辑本段一、招聘岗位

1、管理、技术岗位：500人

生产、品质、技术、物流等岗位的组长、班长、主管、主任和技术品质的工程师等。

2、关键技术工：500人

注塑、焊工、冲压、喷涂、叉车、检验、机修、模修、库管、装配等岗位（有工作经验优先录用，优秀者可以培养出管理人员）。

3、普工：1000人（培训后优秀者可进入关键技术工岗位或管理岗位）。

编辑本段二、基本要求

1、管理岗位和关键技术工要求有行业或类似工作经历。

2、16-45周岁，身心健康，无传染性、潜伏性疾病，无不良生活习惯，能承受一定的工作压力。

编辑本段三、薪资待遇

1、管理岗位根据其所 应聘的岗位按照公司的薪资标准进行定薪。

2、关键技术工、普工薪酬1200-3500元。

3、大学生：入公司后培训期间工资不低于1400-1600元/月，定岗后工资不低于1800-2000元/月，根据岗位及其能力定岗定薪。

编辑本段四、福利项目

项目说明

伙食公司设员工食堂，按公司安排12个小时工作制免费提供两个工作餐，8小时工作制免费提供一个工作餐；

生产旺季，节日期间发放各类饮料，食品。

宿舍公司宿舍安装彩电，空调，洗衣机，热水器等，免费住宿（有一定的管理费）

津贴公司免费为员工提供班车、工龄津贴、中晚班津贴、高温津贴、取暖津贴

福利生日礼金、重大节假日礼金

奖金发放年终奖、春节发放开工红包

保险转正后按国家规定缴纳社会保险（五险），在郑州购买社保

休假公司员工享有国家法定假期，婚嫁、丧假、产假、带薪年休假、工商假等假期

培训公司内部成立技能培训中心及内部讲师团，免费提供各类技能，管理培训，提高员工技能。公司与全国多所高校

合作，开办在职学历教育班，提供学习机会。

编辑本段五、招募报名方式

1、郑州公司地址：郑州市高新区格力工业园南门

2、乘车路线：

（1）火车站（始发站）乘坐B12、68路公交车终点站下车，科学大道与西四环交叉口右拐向北第一个路口左转向西500米路南二楼。

（2）紫荆山（始发站）乘坐72路公交车公交车终点站下车，科学大道与西四环交叉口右拐向北第一个路口左转向西500米路南二楼。

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