装修事故的责任划分的法律规定

找人装修出了事故谁负责分情况如下:

雇员在从事雇佣活动中遭受人身侵害，雇主应当承担赔偿责任，作为雇主的对工人在装修中受到的伤害应当承担赔偿责任。一般的家装被认定为承揽合同，发包人与承包人之间为承揽关系。但有种例外：如果在装修施工中对方只是包清工，不包工包料，只是为雇主提供简单的劳务，那么会被认为雇佣关系，如果是雇主直接找的人，出现安全事故的，应由雇主承担责任，如果包工头找的人，由于包工头没有资质，则雇主跟包工头承担连带责任。装修公司具备装修的资质，雇主无需承担任何责任；如果装修公司不具备资质，雇主与装修公司承担连带赔偿责任。可由施工方承担。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。

房子装修出现安全事故业主负责。业主对房屋装修的施工现场也就不具有安全管理的义务，但这还并不能完全免除业主方的责任。

根据相关规定，业主作为发包人应当对于承接人的主体资格具有选任审查义务，若其选择没有施工资质的个人或者组织施工发生安全事故造成人员伤亡的，则应当承担相应过错责任。

根据《劳动合同法》第九十四条规定：“个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。”

最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：“雇员在从事雇佣活动中因安全产生事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”

如果装修工人是接受业主雇佣进行装修，那么在施工过程中损坏燃气管道，导致他人人身、财产受损等情况发生的话，依照《侵权责任法》第35条的规定，业主应当对装修工人造成的他人损害，承担侵权赔偿责任。但是，如果装修工人故意或者存在重大过失造成的话，就必须与业主承担连带赔偿责任，业主承担连带赔偿责任后，还可向装修工人进行追偿。反之，如果装修工人是接受装修公司指派进行装修，发生事故并造成人员财产伤亡的话，则依据《侵权责任法》第34条的规定，装修公司是赔偿主体，其需要对自己员工执行工作任务造成的损害承担赔偿责任。

当然，造成事故的人，不仅需要依法承担民事赔偿责任，还要为自己的违法作业接受相关行政部门的行政处罚。如果还造成不特定多数人的伤亡和重大公私财产毁损的话，则涉嫌刑事犯罪。其中，工人是过于自信或者疏忽大意，涉嫌的是过失损坏易燃易爆设备罪罪名，而一旦主观上存在故意的话，则直接涉嫌破坏易燃易爆设备罪。