家装顾问2000底薪好做不

现在人的生活水平的提高，对家居的要求也是越来越高，家装顾问的应聘要求并不是很高，不要懂一些基本的家装知识，和良好的沟通技巧，性格开朗，热情，对工作负责，能有团队意识，就应该没有什么问题，所以家装顾问如果你感兴趣，可以挑战一下的。

在给房子做装修时，最不可或缺就是瓷砖，由于它所具备的优异性能，使得其被运用至许多不同的地方。下面介绍的是2017十大品牌瓷砖排行榜，希望能够帮助的选购。

十大品牌瓷砖一：马可波罗

马可波罗在瓷砖行业中非常知名，是广东省著名商标，中国名牌，马可波罗这个品牌也是最具价格品牌500强，隶属于广东马可波罗陶瓷有限公司;品牌知名度非常高，很受市场欢迎。

十大品牌瓷砖二：东鹏

东鹏瓷砖有很高的知名度，很多人在选购瓷砖之前都会主动了解东鹏瓷砖的信息，东鹏公司拥有专业的生产线，在产品设计和开发上投入很大，瓷砖虽然不是新科技产品，但它仍然有很大的可创新之处，而东鹏在这方面就做得非常好。

十大品牌瓷砖三：诺贝尔Nabel

诺贝尔是浙江省高新技术企业，杭州市的著名商标，知名度不小，除了在浙江有所发展之外，诺贝尔瓷砖还走向全国，甚至进入国际市场，销售网络不断扩张，占据了一定的市场份额。

十大品牌瓷砖四：冠珠

冠珠是广东省著名商标，中国500最具价格品牌，隶属于新明珠陶瓷集团有限公司所有，经过多年的打拼，冠珠已经开创了属于自己的一片天地，在瓷砖行业中，冠珠已经成为行业领先品牌，引领行业的发展。

十大品牌瓷砖五：蒙娜丽莎

蒙娜丽莎是广东蒙娜丽莎陶瓷有限公司旗下的品牌，该公司是国家重点高新技术企业，广东名牌，在陶瓷业中拥有一定的地位和知名度;2016年，经过实际调查，蒙娜丽莎仍然以强劲的实力登陆十大品牌排行榜，延续了十大品牌的成就。

十大品牌瓷砖六：惠达HUIDA

惠达创立于1982年，是中国驰名商标，中国500最具价值品牌，是唐山惠达陶瓷(集团)股份有限公司的品牌，惠达在陶瓷行业有一定的历史，企业管理和产品生产设计都很有经验。

十大品牌瓷砖七：冠军

冠军是台湾名牌，行业知名品牌，冠军是信益陶瓷(中国)有限公司的品牌，中国500最具价格品牌，在十大品牌排行榜中，冠军已经是多次获此殊荣;其产品也得到了市场欢迎。

十大品牌瓷砖八：新中源

广东新中源陶瓷有限公司是我国大型现代建筑陶瓷生产企业，不仅企业实力雄厚，而且在产品设计和研发上，新中源也很有心得;不断的进取和创新让新中源有了新的活力，使新中源在市场竞争中长期处于优胜地位。

十大品牌瓷砖九：斯米克CIMIC

上海斯米克建筑陶瓷股份有限公司是上海高新技术企业，在陶瓷行业中具有一定知名度，斯米克作为上海名牌登录陶瓷市场，让消费者有了更多选择。

十大品牌瓷砖十：宏宇

宏宇是广东宏宇陶瓷有限公司的品牌，宏宇陶瓷有限公司是现代化大大型陶瓷企业，拥有强劲的企业竞争实力和产品竞争力，产品系列丰富产品种类多样，有很大的竞争性。

购买瓷砖前我们不仅仅要了解瓷砖的品牌情况，还要学习相应的瓷砖选购技巧，瓷砖施工标准，不过我们对这些不了解也不用怕，我们可以申请土巴兔装修保，装修保给业主提供一对一的家装顾问，专业的质检严防虚假材料，并严格监控每一道施工工序!

以上就是十大品牌瓷砖的相关内容，希望能对大家有所帮助！

土巴兔在线免费为大家提供“各家装修报价、1-4家本地装修公司、3套装修设计方案”，还有装修避坑攻略！点击此链接：问题一：公司里设计部有哪些职位 助理设计，设计师，设计总监，设计部主任，创意总监等 还有看你是那个行业的 啊，如果是机械行业的话，有绘图员、技术员、助理工程师、工程师等

问题二：室内设计公司一共有哪些职位详细点 较大的设计公司分三个部门：设计部、市场部和工程部
市场部的职位：市场部门经理、主管、家装顾问、业务员等
设计部的职位：设计部门经理、主管、v6设计师（就是专门负责别墅类型的单子）、首席设计师、主任设计厂、设计师等几个职位。
工程部的职位：工程部门经理、监理、项目经理、工长等。
还有个就是客服部，这个是施工期间和施工完后的服务。其余的一些公司都有的职位就不用说了吧，像财务部、管理部等等
小型的设计公司：简单的很，经理、项目经理、设计师、业务员等，有的小公司连业务员都不要，经理自己跑，或者设计师跑业务的都有，一般小型的设计公司就是年轻人自己创业的，所以人员上面就会有所欠缺。

问题三：房地产设计部有哪些职位 你好，房地产设计部岗位说明书主要包括对设计总监(总建筑师)，设计部经理(主管)，主任建筑师(高级建筑师)，建筑设计师，装饰(室内设计师)，规划设计师，结构设计师，水电设计师，给排水设计师，电气设计师，暖通设计师，幕墙设计师，园林(景观)设计师，平面设计员，效果图制作员的岗位职责说明。

问题四：建筑设计公司里面有哪些职位？ 当然主要是设计师了，哈哈！
推荐珐个比较专业的建筑设计网站给你了：设计群网。看看吧，挺不错的~

问题五：一个服装设计部都有哪些职位与职称 对于大的服装公司来说，设计部和板房通常是分开的，
纯设计部通常有：设计助理、设计师、主设计师、以及设计总监；板房有打板师和车版师
对于中小服装公司来说，设计部和板房通常在一起的，也就统称：板房，很少有设计部的说法。
人员大概有：设计助理、设计师（或主设计师）、打版师、车版师。极少会有设计总监，一来没这个必要，二来这个职位通常是老板担当

问题六：建筑工程设计 部门和职位有哪些？ 需要 方案人员，建筑施工图，结构施工图，水施，电施，每个专业。还有专业负责，审核人员，审定人员，设计经理 校对。

问题七：建筑工程设计 部门和职位有哪些？如题 谢谢了 需要 方案人员，建筑施工图，结构施工图，水施，电施，每个专业。还有专业负责，审核人员，审定人员，设计经理 校对。 名字 如果有证件，可以重复。 追问： 请问能再详细一些吗？如都有哪些部门？哪些职位？年薪待遇又是多少？？？谢谢参与本话题的回答！ 回答： 部门，没有硬性规定的拉。可以兼的。 只要你有这样的人才就可以了。待遇的话，我们公司是都按照提成来的

问题八：公司的策划部的职位和职能？ 企划部就是以企业的品牌、促销、广告为主要工作的部门。 企划部的职责 1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定，媒体活动计划的审定，完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报，并指导专案策划与设计，配合完成日常推广宣传工作； 2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计，公司内部大型活动的组织策划； 3、负责公司品牌推广、企划工作，建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化； 4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案，负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等； 5、负责连锁加盟经营体系的建立，加盟店视觉效果的品牌化，加盟店运营管理、开发媒体发布渠道，组织、策划媒体活动； 6、健全部门企划工作的各项业务流程，并做好业务分工与日常监督落实。 其实在做品牌的企业里，设置品牌经理已经成为了必要。在品牌驱动型的企业里，有3个方面是必须要完善的： 1、在经营思想上，应具备全面的品牌经营观念，将品牌资产视为企业最重要的资产，技术、营销和管理是实现品牌飞跃的手段。 2、在机构设置上，有专门的品牌管理部门。高层设立品牌管理委员会来指导企业的行为，进行品牌决策；在中层设立品牌经理执行各项决策；在基层设置品牌助理协助品牌经理管理品牌。 3、在行动指导上，企业的一切运作以品牌为中心，营销和传播以保持品牌的持续发展为前提。 具体的案例： 最近一位方便面企业销售老总听说我在做企划工作，就问了我一串很有趣的问题：为什么斯美特要成立企划部？企划部是做什么的？你们的企划部做了什么？斯美特原来没有企划部不照样做到四个多亿吗？ （一）为什么要成立企划部？ 没有企划部斯美特曾经做到四个亿，除了因为我们有精明的领导团体和强势的产供销队伍外，还有一个重要的原因：2002年前整个行业处在成长期，市场需求大于供应，每个企业都忙着扩大再生产，没有精力考虑如何抢占对手的市场份额。这个时期的竞争更多的是战术的竞争。2002年后，随着几大强势品牌的出现，整个行业进入整合期。供应大于市场需求，这个时期的企业除了考虑如何超越自己外还要考虑如何打败竞争对手。这个时期的竞争已经上升到战略的高度。是整个企业综合实力的竞争。而销售考虑更多的是战术。企划考虑更多的是战略。紧紧依靠战术已不能适应竞争的需要。 2002年前，销售部是自己制定政策，自己执行，自己监督，自己评估，自己研发产品。由于单件利润比较丰厚，采用的战术是低价位大促销。同规格的产品，竞争厂家利润是10％，我们挣5％。靠利薄广销企业发展起来。费用浪费严重。同时，产品结构、形象混乱，行不成品牌和根据地。2002年后，随着竞争的加剧，出现了微利和无利经营现象。企业用混乱的产品、采用低价位大促销已无法生存和发展。必须改变战术、提高费用的利用率、整合产品和进行品牌建设。这种改变仅靠销售自身的时间、精力、道德约束和自觉是难以做到的。 企业规模小时，企业的发展可以跟着感觉走，企业的决策几个人稍加沟通就可以做出。船小好掉头，即使决策失误对企业也造不成致命的伤害。企业达到一定规模后，任何决策的做出都需要充分的依据。否则一个决策失误就可以使企业一蹶不振。这就需要一个专业的部门搜集信息为决策提供足够的决策依据。同时这个部门还必须创造性的优化企业资源，给企业设定远景目标，做出阶段性的规划，塑造和整合企业文化，制定各种规章制度，研发、改良、整合产品，制定战略、战术，并对战略和战术的实施进行跟踪、修正和监督。这个部门就是企划部。
希望采纳>>

问题九：建筑设计院一般有哪些部门，各部门都负责什么？ 大型建筑设计院一般设有：院长室、副院长室、院总师、副院总师、总师办、院办、党办、人力资源部、财务部、计划经营部、技术服务部、建筑经济室、档案资料室、结构与岩土研究所、建筑与城市设计（规划）所、各专业设计所（含市政、园林景观、装饰等）。
各部门的职责顾名思义，且根据各设计院的管理模式及组织结构体系略有区别，故不一一阐述。

问题十：设计院有哪些部门 15分 设计院有 院长室，项目负责人办公室，结构设计，建筑设计，设激设计，会议，打印室，晒图室等等，你弄电源的，就找设备设计，里面有做电的

想要应聘家装顾问但不知道简历怎么写参考下面的范文写出适合自己的简历吧，下面是我为你整理的家装顾问个人简介，希望对你有用!

家装顾问个人简历一

姓名：

目前所在： 深圳 年龄： 23

户口所在： 湖南 国籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民族： 汉族

培训认证： 未参加 身高： 183 cm

诚信徽章： 未申请 体重： 60 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 促销员/导购：销售助理，销售助理：营销人员，物流专员/助理：物流助理/专员

工作年限： 2 职称：

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 深圳,广州,惠州

工作经历

深圳市上品装饰设计工程有限公司 起止年月：2010-06 ～ 2010-09

公司性质： 民营企业所属行业：家居/室内设计/装潢

担任职位： 装饰顾问

工作描述： 1、 自主寻找并开发新的客户，上门勘测原始尺寸并与客户进行最初的沟通

2、 如实向设计师交底客户要求，并能对设计提出自己的见解

3、 开发新的业务拓展方式，并能积极地针对此方面向公司提出自己的建议

离职原因： 公司倒闭

广东惠州人和数码(诺基亚专卖) 起止年月：2008-08 ～ 2010-05

公司性质： 私营企业所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位： 销售主管

工作描述： (1) 负责推动完成所辖区域之销售目标。

(2) 执行公司所交付之各种事项。

(3) 督导、指挥销售人员执行任务。

(4) 控制存货及应收帐款。

(5) 控制销售单位之经费预算。

(6) 随时稽核各销售单位之各项报表、单据、财务。

(7) 按时呈报下列表单：

离职原因： 房屋居住转移

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 湖南常德职业技术学院

最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： 2009-06

专 业 一： 模具设计与制造 专 业 二： 市场营销

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

2006-09 2009-06 湖南常德职业技术学院 机电工程系 - -

语言能力

外语： 英语　良好 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

善于客户沟通，有一定的组织和领导能力。曾多次组织某某活动，会议等。有责任心，事业心，上进心，对工作认真负责，一丝不苟，对工作求精。团结同事，合作能力强，服务领导组织安排。

自我评价

家装顾问个人简历二

姓 名

周海霞

身份证号码

性 别

女

年 龄

23岁

政治面貌

群众

婚姻状况

未婚

视 力 状 况

优

身高(厘米)

169 cm

体重(公斤)

52 kg

民 族

汉族

户口所在地

抚州市(含区市县)

技术职称

最 高 学 历

大专

现居住地

南昌市(含区市县)

毕业时间

2011

求 职 状 态

目前正在找工作

电话、手机

EMAIL

个人主页

地 址

南昌市解放东路

邮编

330021

受教

育及

培训

状况

2008年4 月 至 2011年6月

江西科技师范学院

电子商务 大专

专业描述：

电子商务通常是指是在全球各地广泛的商业贸易活动中，在因特网开放的网络环境下，基于浏览器/服务器应用方式，买卖双方不谋面地进行各种商贸活动，实现消费者的网上购物、商户之间的网上交易和在线电子支付以及各种商务活动、交易活动、金融活动和相关的综合服务活动的一种新型的商业运营模式。

工作经验摘要

任职公司名称: 江西创展实业有限公司 。

家装顾问

工作职责和业绩:

1、负责承接公司各类家装业务洽谈、户外活动推广。 2、组织协调各部门之间的工作关系，及外部公共关系管理

求职意向

现从事行业：

家居/装修

现从事职业：

销售/顾问类

现职位级别：

初级职位(两年以下工作经验)

期望月薪：

1500-2000元

目前月薪：

1500-2000元

可到岗时间：

一周以内

期望工作性质：

全职

欲工作地区：

南昌市(含区市县)

欲从事行业：

文案/策划、市场/营销

欲从事职业：

前台接待/话务员、文员/文档管理

技能特长

熟练操作办公室软件

外语水平

第一外语:其它外语 高级

第二外语:英语 一般

兴趣爱好

旅游 听音乐 健身

自我简评

本人工作计划性强，能够按事情的轻重缓急合理有序安排工作。能独立完成工作，性格随和，有良好人际沟通能力和团队精神，希望继续发挥专业的优势与特长，为贵公司的发展增添自我的力量。

家装顾问是做什么的

家装顾问是让客户加深对公司的印象，使之对公司品牌产生认同感的一类工作者。家装顾问的工作内容中最重要的一点就是将客户导入公司，然后交接给设计师。至于何种模式和渠道开拓业务，那么就看除了公司这个自身的良好品牌是你的后盾之外的事儿了。

家装顾问工作内容

1、负责对楼盘考察、分析，寻找和开发客户，并对客户展开针对性的宣传与咨询，引导客户到公司咨询与消费。

2、负责与楼盘开发商、售楼部、物业之间建立并维护关系，方便自己能自由进出楼盘并展开营销动作。

3、利用公关优势与楼盘洽谈合作做活动。在楼盘里派发、摆放资料，做广告宣传等。 组织本人负责楼盘交房活动。配合其他家装顾问的楼盘交房和公司大型活动。

4、负责和楼盘客户的交流沟通，从客户的需求点出发，向客户提供顾问式的咨询服务，并引出公司产品的优势、特点。

5、配合销售部门的全程客户跟踪回访工作，完善工地营销的各项动作，及时协调客户与其他部门的衔接。