化解煤炭钢铁行业过剩产能职工安置工作是什么意思?
钢铁、煤炭是国民经济的重要基础行业。近年来,受国内外市场需求明显下降、国际大宗商品价格持续下跌等影响,行业产能过剩矛盾凸显,企业生产经营困难加剧,亟需通过化解过剩产能推动行业结构优化、脱困升级。妥善安置职工是化解过剩产能工作的关键,关系供给侧结构性改革的顺利实施,关系职工切身利益和改革发展稳定大局。根据党中央、国务院推进供给侧结构性改革及化解钢铁、煤炭行业过剩产能实现脱困发展的总体部署,为做好职工安置工作,提出以下意见:
把重点放在供给侧,“破”、“立”、“稳”、“补”、“改”相结合,以新供给带动新需求,推动新的供需平衡,实现经济更高质量更高水平的发展。
“破”:支持去产能、去库存、去杠杆
湖南日报:去产能、去库存、去杠杆是一个主动减量的过程,但这可能是个艰难的过程。财政部门如何发挥引导作用,做好“减法”?
郑建新:去产能方面,主要是清理规范财政对竞争性领域的政策和资金支持,对长期亏损、债台高筑、无药可救的“僵尸企业”要下决心停止补贴和保护。同时,要加快推动钢铁、煤炭等行业淘汰落后产能。今年,中央财政将设立专项资金,用于解决钢铁、煤炭行业“僵尸企业”人员安置问题,省财政将加强跟踪衔接,积极争取支持。结合我省实际,省财政也将研究制定烟花爆竹企业整合集中的奖补政策,促进产能优化。
化解房地产库存方面,从长远看,要加快推进以人为核心的新型城镇化建设,健全财政转移支付与农业转移人口市民化挂钩机制,促进公共服务均等化,解决农业转移人口的社会保障、教育等问题,引导形成在就业地买房或长期租房的需求;中短期,则可通过实施相应的税收、贷款、公积金等组合优惠政策,并积极推进棚户区改造货币化安置,支持房地产市场稳定发展。
去杠杆方面,主要是加强政府性债务管理,防范和控制财政风险。近年来,省财政摸清了全省政府性债务存量,初步建立了债务限额管理机制、风险预警机制和存量债务化解激励约束机制,在省级重大交通基础设施建设领域试编了债务预算。下一步,还将继续加强限额管理、风险管理和预算管理,合理控制债务规模,细化风险预警等级,将省级重大基础设施建设债务预算编制范围扩大到水利、能源、保障性住房等领域,并编制三年滚动计划。2016年,经积极争取,中央初步下达我省置换债券发行上限约3263亿元,全省每年预计可节省利息约290亿元;2017年全部置换完成以后,全省每年预计可以节省利息370亿元。
“立”:支持引入新模式、发展新产业
湖南日报:供给侧结构性改革,其目的在于促进经济转型升级,培育发展新动能。财政部门如何发力?
郑建新:供给侧结构性改革也是个“立”的过程,重点是支持引入新模式、发展新产业,进而培育新动力。
引入新模式,就是支持传统产业借助大数据、云计算、互联网+等工具,运用新的生产模式、商业模式、营销模式,拉近与市场有效需求的距离,实现无缝对接。
发展新产业,就是支持实施“制造强省行动计划”,推动传统产业向高端化、智能化、个性化、服务化、绿色化发展,推动先进轨道交通设备、新能源汽车、电子信息、生物医药等新兴产业规模化成长,加快培育3D打印、智能机器人、高性能数字芯片等新增长点。
培育新动力,就是支持科技创新,提高全要素生产率。
做好以上工作,一是要用好用活财政支持经济发展的各类专项资金。财政对企业的支持,必须由过去的直接补贴和无偿补助为主,转为更多运用股权投资、基金投入、贷款贴息、后补助等市场化支持方式。二是要设立并运营好新兴产业发展基金。去年10月,省政府已决定设立“湖南省新兴产业发展基金”,总规模暂定50亿元,重点支持先进装备制造、新材料、新能源、文化创意、生物医药、信息、节能环保等战略性新兴产业发展。在架构上采取母子基金模式,新兴产业发展基金作为总的母基金,下设5支产业基金;这5支基金再与社会资本合作成立创投企业,作为子基金,直接投资于产业企业。
“稳”:稳定投资、扩大消费
湖南日报:投资、消费是我省经济增长传统动力。如何继续发挥投资、消费对经济增长的促进作用?
郑建新:在稳定投资方面,主要是充分发挥财政资金的引导作用和增信功能,创新投融资机制,综合运用政府债券、专项基金、政府与社会资本合作模式(PPP)等财政金融工具,多渠道筹措资金,着力保障好交通、能源、水利、“两房两棚”、“两供两治”等重大基础设施建设的资金需求。目前,筹建基础设施类投资基金的工作已取得进展,铁路建设基金的融资方案和操作办法已获省政府认可,主要是通过与国开行等银行合作,以股权投资形式引入社会资本,低成本适度运用杠杆,带动长期低息贷款投入到基础设施建设项目。按照这一模式,省财政正在研究构建高速公路、水利等领域重大基础设施建设的新型融资机制。推广PPP模式也已取得阶段性成果,先后分两批向社会集中发布了82个省级示范项目,总投资达1351亿元,特别是在41个国家重点生态功能区县垃圾收运体系建设上探索出了一条政府与企业合作的环保治理新路。下一步,要抓好示范项目的落地和推进,在污水垃圾处理领域支持市县全面推进PPP模式,并建立奖补机制。
在扩大消费方面,主要是积极培育健康养老、文化旅游等新的消费热点,大力支持网上购物、在线交易、农村电商等新的消费模式,促进消费结构升级。
“补”:补短板,扩大有效供给
湖南日报:如何“补短板”,扩大有效供给?
郑建新:补短板首先是补经济发展的“四大短板”。省委书记、省人大常委会主任徐守盛反复强调,县域经济、非公经济、开放型经济、金融服务业是当前阻碍我省经济发展的“四大短板”。财政部门必须立足自身职能,积极寻找补短板的切入点和突破口。
在县域经济方面,将继续实施特色县域经济强县工程,以县域为平台,以产业为中心,整合资金,集中投入,突出支持县域优势产业发展。在非公经济方面,重点要发挥好就业补助资金、创业担保贷款奖补资金、中小企业发展专项资金、中小微企业融资补助资金等相关资金的支持作用,促进大众创业万众创新。在开放型经济方面,要大力支持重要平台、重点企业和重大项目建设,加快培育以技术、品牌、质量、服务为核心的外贸竞争新优势,实现出口与进口、一般贸易与加工贸易、货物贸易与服务贸易均衡发展;同时要开拓新兴市场,支持企业走出去。在金融服务业方面,要抓紧研究财政扶持政策,突出重点,着力支持产业投资基金、私募金融、创新金融、普惠金融、民营金融发展,打造金融产业链,培育地方金融领军企业,推动本土金融企业上市,培育发展金融租赁公司、消费金融公司、互联网金融等新兴业态,推进资产证券化。
其次,要补扶贫这块社会发展“短板”。要全面推进精准扶贫,大幅增加扶贫投入,创新扶贫机制,探索以省为主创新建立医疗保障、低保兜底“两项机制”,以县为主搭建产业发展、就业培训、异地搬迁、基础设施建设、生态扶贫“五大平台”。近期要重点做好易地扶贫搬迁工作。省里已成立扶贫开发投资有限公司,作为省级投融资主体,统筹全省易地扶贫搬迁项目资金。要求县市区按照市场化运作原则,利用现有县级融资平台公司设立子公司,作为项目实施主体,与省里对接,落实各项任务。县级财政还要通过整合专项资金、增加预算安排等渠道,以政府购买服务的方式,向项目实施主体支付项目费用,偿还贷款本息。
“改”:通过改革降成本
湖南日报:中央要求,开展降低实体经济企业成本行动,打出“组合拳”。我省如何切实降低企业成本?
郑建新:帮助企业降成本,主要是通过改革,降低制度性交易成本、税费负担、社保缴费、财务成本、电力价格、物流成本等。财政部门主要从两方面发力。
大力推进财税体制改革。一方面,减税清费。今年,将按照中央统一部署全面推开营改增改革,将建筑业、房地产业、金融业和生活服务业纳入改革范围。进一步清理取消、整合规范现有行政事业性收费和政府性基金,逐步减少项目数量,继续实行目录清单管理,完善公示制度,提高收费政策的透明度。对已取消或免征的收费项目开展“回头看”,防止乱收费现象反弹。另一方面,实行财政收入预算弹性控制,并适当调低收入增长预期,防止收“过头税”和乱收费,给企业和市场主体留出更多的可用资金。
积极支持、深度参与其他领域的重大改革,如简政放权、国企改革、金融改革、社会保障体制改革、农村改革等。
内退政策的实施为企业妥善安置职工提供一种可行性参考,然而研究发现现行 一刀切 内退政策存在较多问题,一定程度上影响内退政策的顺利实施。我整理了2017年内退和退养条件,欢迎阅读!
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▎▎2017年正常退休政策规定
▎▎2017年两会残疾人提前退休政策
▎▎2017年65岁退休政策出台
▎▎2017下岗职工退休政策
▎▎2017年特殊工种提前退休政策
国企内退2017年新政策2017退休年龄最新消息:企业职工可内部退养
昨 日记 者从省人社厅获悉,我省人社厅、发改委等七部门联合发布《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的实施意见》(以下简称《意见》),《意见》提出在化解钢铁、煤炭行业过剩产能过程中,通过三类 渠道 安置分流过剩产能职工,其中涉及相关补贴达九类,稳岗补贴提至七成。
《意见》提出通过三类渠道安置分流过剩产能职工。如支持企业内部分流安置,按规定给予职业培训补贴、落实稳岗补贴政策等。对去产能过程中涉及的钢铁、煤炭等行业企业,符合稳岗补贴条件的,稳岗补贴支付比例可按企业及其职工上年度实际缴纳失业 保险 费总额的70%执行,政策执行期限暂定为2年。
对距法定退休年龄5年之内、再就业有困难的,在职工自愿选择、企业同意并签订协议后,可实行内部退养。
对拟分流安置人员在100人以上的,开展分流职工专场招聘活动,搭建转岗就业平台,促进人岗匹配。可不同程度上给予职业培训补贴、技师培训补贴、创业培训补贴、就业创业服务补助。
对零就业家庭人员和就业困难人员,在培训期间可按规定给予一定的生活费补助。对就业困难人员,提供“一对一”就业援助,按规定给予社会保险补贴。对从事个体经营或注册企业的,按规定给予一次性创业补贴、税费减免、创业担保贷款、场地安排等政策扶持。开展跨地区就业信息对接和有组织的劳务输出,对其中的就业困难人员可给予一次性交通补贴。
该《意见》主要适用于化解钢铁、煤炭行业过剩产能和脱困升级企业及分流安置职工,实施期限暂定为2016年至2020年。
另据动向新闻
相关部门拿出9项补贴帮助困难职工,分流安置人员达到100人以上,需组织专场招聘会促进再就业。记者昨悉,日前,湖北省人社厅、省发改委等七部门联合发布《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的实施意见》。《意见》涉及的9项补贴为:
对企业为促进职工转岗安置开展的职业培训,可给予职业培训补贴。
对不裁员或少裁员的企业,其稳岗补贴支付比例可按上年度实际缴纳失业保险费总额的70%执行。
对失业人员和长期停产职工,按规定给予职业培训补贴。
对有创业意愿的,提供创业培训,并给予创业培训补贴。
对从事个体经营或注册企业的,按规定给予一次性创业补贴。
对与就业困难人员签订 劳动合同 、并缴纳社保的单位,及从事灵活就业的困难人员,给予社保补贴。
引导社会力量为困难人员提供就业创业服务,根据服务成效给予补助。
对确难以就业的大龄困难人员和零就业家庭人员,开发公益性岗位提供托底,给予岗位补贴和社保补贴。
2017公务员提前退休最新政策解读公务员提前退休政策
提前退休是指公务员达到一般退休年龄以前,符合规定的提前退休条件时,可以自愿申请退出工作岗位,享受退休待遇。
按照公务员法的规定,在一定条件下是可以办理提前退休的。下面是公务员提前退休规定:
第八十八条 公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:
(一)工作年限满三十年的
(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的
(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
公务员退休条件
国家公务员的退休条件分为年龄条件、工具条件和身体条件三方面。退休年龄条件是根据国家社会经济发展需要、人口状况,平均寿命,以及生产力供求情况等因素综合确定的。国家公务员达到法定的退休年龄,办理退休手续后,国家就支付退[1] 休金。工具条件是由国家公务员的养老保障必须贯彻权利与义务结合的原则决定的,国家公务员只有为国家提供一定的服务年限才能享受退休待遇。身体条件,是指国家公务员因公(工)或因病致残,确实丧失了工作能力,也可享受法定的退休待遇。
国家公务员的退休方式有两种,一种是法定退休,即达到法定的退休年龄,由任免机关命令其退休一种是自愿退休,即具备了法定的最低退休条件之后,可自愿申请退休。
《国家公务员暂行例》规定的退休条件为:
(1)男年满60周岁,女年满55周岁
(2)丧失工作能力的。
这些基本沿用了过去干部退休的条件,所不同的是取消了工作年限的限制。
国家公务员自愿退休的条件是:符合下列条件之一的,本人提出要求,经任免机关批准,可以提前退休:
(1)男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年的
(2)工作年限满30年的。确立自愿退休的方式,这在我国还是第一次,也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿,提前退休。
国家公务员管理部门要依法按照规定的程序,及时为符合退休条件的国家公务员办理退休手续,一般应在国家公务员具备了退休条件的当月通知本人,办完手续。对自愿退休的,应由本人提出申请,经任免机关批准,再办理退休手续。
关于退职问题。建国以后,我国一直实行干部退职制度。随着国家公务员制度的建立和推行,国家公务员将实行养老保险金制度,按照国家公务员的工[2] 作年限等情况确定不同的养老保险金,因此不需要再分为退休、退职两种制度再者,从现在的实际情况看,一般也不会出现参加工作几年就到了退休年龄的情况,突然丧失工作能力的现象也只是极少数。因此,退职作为单独制度存在已失去了其实际意义。为统一政策,规范制度国家公务员退休制度取消了“退职”形式,统称为退休。
公务员退休待遇
退休待遇是国家公务中退休制度的核心内容。《国家公务员暂行条例》在《退休》一章中规定:“国家公务员退休后,享受国家规定的养老保险金和其他福利等遇”。合理确定国家公务员的退休待遇,关系到能否保证国家公务员退休后的基本生活,关系到整个公务员队伍的切身利益,也关系到社会的安定和发展。因此,确定国家公务员退休后的待遇,就遵循三个基本原则:一是确定科学的退休金计发标准和办法二是体现功绩原则,鼓励敬业精神三是建立正常的调节机制。
国家公务员退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、医疗等 其它 福利待遇。
1、政治待遇
政治待遇是指国家公务员退休后应享有的政府权利。国家公务员退休后,其基本政治待遇保持不变。各有关单位要按照党和国家的政策规定,组织退休公务员学文件、听 报告 ,参加有关的活动,通报有关情况,使他们及时了解党的路线、方针、政策和国内外大事,勉励他们在新的形势下,继续坚持四项基本原则,坚持改革开放,发扬光荣传统,永葆革命青春。
2、生活待遇
(1)基本退休金待遇。基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇。1993年工资制度改革后,国家公务员实行职务级工资制。国家公务员退休后,其退休金的计发办法是:职务工资、级别工资按一定比例计发,基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。
随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高,国家公务员基本退休金也应适时调整。其调节办法是:在国家统一调整生活必要品价格时,退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时,退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。
(2)地区津贴。1993年工资制度改革方案实施后,各地将建立新的地区津贴制度。国家公务员退休后,可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。
(3)物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是国家公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。
3、医疗和伤残保险待遇
国家公务员退休后,可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇,保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。
对因公(工)致残的退休公务员,除发给基本退休金外,另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的,每月再发给一定数额的护理费。
4、住房待遇
国家公务员退休后,其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行,并给予优先照顾。
5、丧葬、抚恤待遇
退休公务员去世后,其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费,与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的,按照国家有关规定给予补助。
2017延迟退休方案
随着人口老龄化越来越严重,延迟退休也势在必行。近期发布的《人口与劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告No.16》建议,职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走:
第一步,2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。
第二步,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。
这是什么意思呢?这说明,1963年以及以后出生的女性和1958年以及以后出生的男性一定逃不掉延迟退休。
由此看出,延迟退休方案影响较大的是70后和80后,实行“渐进式”退休,而对于90后来说,估计到退休时已经完全赶上了新政。1982年以后出生的男性(含1982年)及1990年以后出生的女性(含1990年)均在65岁时退休。
2017国企最新“内退”政策下岗职工退休年龄规定:
国家没有针对国企下岗职工专门规定退休年龄,但是对于计划内破产企业,各地一般都有地 方法 规,允许单位中安置人员提前退休。具体要看你们那里的地方规定。
国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为:国务院确定的111个"优化资本结构"试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工三年内有压锭任务的国有纺织企业中,符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时适用于同一名职工。
对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定,各地区、各部门和企业及职工必须认真执行,不得随意降低,严禁扩大适用范围。今后,凡是违反国家规定办理提前退休、退职的企业,要追究有关领导和当事人的责任,已办理提前退休、退职的职工要清退回企业。
下岗职工的优惠政策
(1)税收减免政策。下岗职工从事社区居民服务业,符合规定免税项目范围的
(各地可根据实际情况增列项目),在规定期限内给予免征营业税、个人所得税、城市维护建设税和 教育 费附加等项税收优惠政策。
(2)工商登记优惠政策。下岗职工申请从事个体经营或开办私营企业的,在开业一年内,减免工商管理行政性收费下岗职工从事社区居民服务业的,三年内可免收工商管理行政性收费等。
(3)行政性收费优惠政策。下岗职工从事社区居民服务业的,3年内可免收行政性收费。下岗职工申请从事个体工商经营、家庭手工业或开办私营企业的,工商、城建等部门要及时办理有关手续,开业一年内减免工商管理等行政性收费等。
(4)信贷优惠政策。对积极吸纳国有企业下岗职工的中小企业、劳动就业服务企业等就业实体的,以及下岗职工从事个体经济或组织起来兴办服务型企业的,只要符合国家产业政策、产品适销对路、符合贷款条件,有关商业银行和信用社要积极给予贷款支持,城市商业银行和城市信用社要优先安排此类贷款。
一、三去一降一补就是:
1、去产能
主要讲的是钢铁、煤炭等行业,该破产的就破产关掉。失业的企业职工,安排转岗和再培训再就业。目前这些僵尸企业都是靠银行贷款,还有一口气。
2、去库存
主要说的是房地产开发的空置楼房,要卖掉空房、去掉库存。据说各地政府都有去库存的任务指标。
3、去杠杆
就是减低负债,政府、企业、个人都可以有负债,政府举债搞某某项目即在加杠杆。
4、降成本
就是降低整体的税负水平,5月1号开始实行的营改增即为具体的举措。
5、补短板
诸如脱贫、基础设施建设等等。
二、“三去一降一补”其中的核心问题是所谓去杠杆,即减低负债。持续亏损,资不抵债的大型企业,持续向银行借钱,不会因为“债转股”而好转,窟窿只能越来越大,银行自身的风险就越来越大。个人方面的负债,主要还是供房一族。
扩展资料:
1、中央财经领导小组第十三次会议指出,供给侧结构性改革主攻方向是减少无效供给,扩大有效供给,提高供给结构对需求结构的适应性,当前重点是推进“三去一降一补”五大任务。
2、三去一降一补得三去中措施是什么“三去”即“去产能、去库存、去杠杆。去产能:是指为了解决产品供过于求而引起产品恶性竞争的不利局面,寻求对生产设备及产品进行转型和升级的方法。去杠杆:以既主动、又稳妥为要义的。 具体来说,就是在提高生产效率、推动经济增长中改善债务结构。
3、推进“三去一降一补”还是要以市场机制和手段为主,有形之手为辅。重点在于将市场的倒逼机制充分发挥出来。必须明确的是,“三去一降一补”都是市场主体企业的事情,企业是主角,企业必须有原动力或者有足够的外部压力。这个外部压力就是市场的倒逼机制要发挥作用。
4、政府在“三去一降一补”中确实要发挥作用,主要作用是让市场机制的魅力充分发挥出来,扫除妨碍市场机制有效发挥作用的一切障碍。在“三去一降一补”中,政府主要职责是保护好市场,保护好市场机制。
参考资料:百度百科-三去一降一补
棚户区住房五年内不能买卖。分析如下:
1、棚户区改造的住房,属于安置房性质,此类住房不允许买卖,无法办理过户。
2、这样的住房需要房主持有满五年之后,缴纳房主名义的土地出让金和契税等税费,办理下原房主名义正规商品房的房产证,契税证,土地证之后,此时住房为正规商品房,就可以自由买卖过户。
扩展资料:
一、如今,我国包括棚户区在内有大约1.5亿平方米危房亟待改造,城市人民政府正在制定改造计划,因地制宜进行改造。根据住房城乡建设部规划,我国将从2009年开始,对国内煤炭采空区、林场、农垦及华侨农场中棚户区进行大规模的改造。
1、政策优惠,阳光操作。妥善处理棚户区中历史遗留的产权问题,对已经取得房屋所有权证的房屋,依法赔偿。充分考虑棚户区居民的承受能力,做好与各项住房政策的衔接,妥善安置被拆迁居民。实行产权调换或者货币补偿。
2、破解复杂问题,必须坚持原则性和灵活性相统一,创新工作思路,用好、用活、用足政策;
3、加强棚户区居民安置用房的建设质量管理。尽可能通过公开招标的方式选择有实力的单位参与建设,加强工程质量安全监督管理,确保回迁安置房屋的建设质量,防止因质量问题引发矛盾纠纷。
4、要完善棚户区改造后的公共服务功能。
5、要充分利用棚户区在历史上形成的优点,并挖掘其潜力。
二、目标任务:
1、在9月16日召开的国务院常务会议上,李克强总理说,“棚户区我们都去过,老百姓住在那里没有最基本的安全感,对棚户区改造是翘首以盼。有关部门要严肃督查,对进展滞后的地方,要坚决收回资金!”
2、总理上述话语的核心精神也都体现在财政部日前下发的《关于做好城市棚户区改造相关工作的通知》(下称“通知”)中。
3、财政部明确,2015年全国城市棚户区改造目标任务已确定为540万套。通知要求,要科学编制2016年至2017年城市棚户区改造计划,包括实物安置和货币安置计划。
参考资料来源:百度百科-棚户区改造房
全面放开落户限制具体内容
全面放开落户限制是一项利国利民的好政策,要把这项好政策落到实处、落到落户者的心坎上,还需要各个城市尽快拿出方案和实施细则,具体的情况请跟我来了解一下!
全面放开落户限制具体内容 放宽农业转移人口落户条件
据中国政府网报道 国务院总理李克强22日主持召开国务院常务会议,部署深入推进以人为核心的新型城镇化,更大释放内需潜力确定进一步化解钢铁煤炭行业过剩产能的措施,促进企业脱困和产业升级。
放宽农业转移人口落户条件
会议确定,一是放宽农业转移人口落户条件,探索进城落户农民对土地承包权、宅基地使用权和集体收益分配权的依法自愿有偿退出机制。除极少数超大城市外,全面放开高校毕业生、技术工人、留学归国人员等落户限制。国务院已颁布居住证暂行条例,各地要结合本地实际,抓紧制定细则,使有别于以往各类暂住证、含金量更高的居住证制度覆盖全部未落户的城镇常住人口,让他们尽早在居住地享有义务教育、就业、医疗、法律援助等多项基本公共服务。
二是加快城镇棚户区和危旧房改造,提高棚改货币化安置比例。将棚改政策支持范围扩大到全国重点镇。降低准入门槛,吸引社会资本参与交通、地下管网等建设。运用“互联网+”推进智慧城市建设,提高公共服务和公共安全保障水平。
三是扩大新型城镇化综合试点范围,积极发展中小城市,开展赋予镇区人口10万以上的特大镇部分县级管理权限试点。
四是完善土地、城镇住房等制度,鼓励地方利用财政资金和社会资本设立城镇化发展基金。财政转移支付、城镇建设用地增加规模与农业转移人口市民化挂钩,中央预算内相关投资向转移人口落户较多的城镇倾斜。
会议决定,按照市场倒逼、企业主体、地方组织、中央支持的原则,一是以更加严格的安全、环保、质量、能耗等标准,依法依规推动落后产能限期退出,引导企业通过兼并重组、转型转产、搬迁改造等主动退出产能。在近几年淘汰落后钢铁产能9000多万吨的基础上,再压减粗钢产能1—1.5亿吨较大幅度压缩煤炭产能。
二是严控新增产能。原则上停止审批新建煤矿、新增产能的技改和产能核增项目。
三是完善支持政策。设立工业企业结构调整专项奖补资金,按规定对地方化解过剩产能中的人员分流安置给予奖补。支持金融机构做好呆账核销和抵债资产处置,完善不良资产批量转让政策。支持保险资金等社会资本参与企业并购重组,发展相关产权交易市场。
会议强调,要充分认识化解过剩产能的艰巨性和重要性,关键是多措并举做好职工安置。企业确需与职工解除劳动关系的,应依法支付经济补偿,偿还拖欠的工资、补缴社会保险费,并做好社保关系转移接续等工作。
支持创业平台建设和职工自主创业,将国家返乡创业试点范围扩大到矿区,鼓励职工就地就近创业就业。对失业人员按规定发放失业保险,对就业困难人员通过政府购买公益性岗位等给予再就业帮扶,对符合救助条件的及时纳入社会救助,让他们的基本生活有保障。
拓展: 放开落户限制要跨越三道门槛
国务院总理李克强1月22日主持召开国务院常务会议。会议明确提出,除极少数超大城市外,全面放开高校毕业生、技术工人、留学归国人员等落户限制。国务院已颁布居住证暂行条例,各地要结合本地实际,抓紧制定细则,使有别于以往各类暂住证、含金量更高的居住证制度覆盖全部未落户的城镇常住人口,让他们尽早在居住地享有义务教育、就业、医疗、法律援助等多项基本公共服务(1月25日《新京报》)。
除极少数超大城市外,全面放开高校毕业生、技术工人、留学归国人员等落户限制,这是推进居住证制度落实的政策驱动力,也是2016年开年国务院发出的一道新号令。也就是说,除了北上广等超大城市外,全国范围内的各个城市都将纳入全面放开落户限制的范畴,并且没有任何附加条件。应该说,全面放开落户限制,与全面放开二胎政策一样,都是具有现实性、长远性、战略性的重大决策,都是公众翘首以待的政策,相信随着全面放开落户限制的实施和推进,我国人口结构、人口布局、人口经济等方面都将产生巨大的变化,并且迎来新的发展机遇。当然,全面放开落户限制,也不是一件简单的事情,其中还有许多的.工作要做,笔者以为,各地在推进中还需跨越好三道门槛:
首先是跨越理念门槛。即一些城市要克服当前存在的排外情绪,善待要求落户的外来人口。随着我国人口流动性的不断加大,“人户分离”已是正常现象。很多人都离开了出生地、祖籍地,到其他城市工作,而这些人用过去的话讲就是“外省人”“外地人”,这些人如何在工作生活的地方落户还需要所在城市有更加开明的政策保障其次是跨越职业门槛。比如,是允许有固定工作和收入的人落户,还是无固定工作但长期在城市居住生活的人都能落户?落户政策是面向党政机关、国有企事业单位的人,还是包括私企、民企工作的人等也需要更加清晰的政策并且确保公开和透明。再有就是跨越消费门槛。落户的前提是要有“户”,即传统的说法要有住房,没有住房落户到哪里?总不能落到大街上?对于有能力买房的人和一些靠租房居住的群体,如何界定和落户也需要更加完备的规则和要求。
总之,全面放开落户限制是一项利国利民的好政策,要把这项好政策落到实处、落到居民的心坎上,还需要各个城市尽快拿出方案和实施细则,尤其是要把可能出现的各种复杂情形考虑充分,防止在推进落户过程中出现先天不足的情况。此外,各地在实施和推进全面放开落户限制政策过程中,还要加大宣传力度,要让公众知晓落户所需的各种手续和办事程序,包括是不是可以开展网上申请、上门服务,以及政策解答等等一系列事项都要做实、做细、做活,让申请落户者倍感温暖和方便。如今,国务院已经发出全面放开落户限制的号令,只待各个城市跟进。笔者希望各个城市能够克服各种消极思想,拿出诚意来,拿出方案来,尽快让那些游离于城市之外的人有一个安身之地、有一个真正的城市名分。
供给侧改革的"三去一降一补"指的是: 去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板。2015年12月18日至21日,中央经济工作会议在京举行。会议提出,2016年经济社会发展主要是抓好去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务。
拓展资料具体内容
去低利润、高污染的过剩产能。
去库存是为新的产能提供空间。
去杠杆是降低长期性和系统性风险。
降成本是提高效率的基础。
补短板是提高整体资源配置效率必要条件。
补短板也是平衡供需关系的必然手段。
科学含义
去产能
即化解产能过剩,是指为了解决产品供过于求而引起产品恶性竞争的不利局面,寻求对生产设备及产品进行转型和升级的方法。
去库存
主要是化解房地产库存。按照加快提高户籍人口城镇化率和深化住房制度改革的要求,通过加快农民工市民化,扩大有效需求,打通供需通道,消化库存,稳定房地产市场。
发展住房租赁市场,鼓励自然人和各类机构投资者购买库存商品房,成为租赁市场的房源提供者,鼓励发展以住房租赁为主营业务的专业化企业。
去杠杆
“杠杆”是指特定主体通过借入债务,以较小规模的自有资金撬动大量资金,以此扩大经营规模。比如个人、企业和政府等主体向金融机构借贷或发债等,都是加杠杆的行为。
中央经济工作会议把“去杠杆”列为2016年结构性改革的重点任务之一,积极推动在提高生产效率、推动经济增长的过程中改善债务结构,增加权益资本比重,以可控方式和可控节奏逐步减少杠杆,防范金融风险压力,促进经济持续健康发展。
降成本
即帮助企业降低成本。降低制度性交易成本,转变政府职能、简政放权,进一步清理规范中介服务。降低企业税费负担,进一步正税清费,清理各种不合理收费,营造公平的税负环境,研究降低制造业增值税税率。降低社会保险费,研究精简归并“五险一金”。
降低企业财务成本,金融部门要创造利率正常化的政策环境,为实体经济让利。降低电力价格,推进电价市场化改革,完善煤电价格联动机制。降低物流成本,推进流通体制改革。
补短板
补基础设施建设短板,解决城市基础设施和公共服务设施建设滞后,中心城区地下管网老旧、水电气暖及环卫设施不配套等问题。补经济持续健康发展短板,解决结构优化调整缓慢,实体经济发展不快,金融产品有效供给不足,企业融资成本过高,产业投资增量减少,增长新动力不足,投资需求降低等问题。
供给侧要素
供给侧要素,不仅是劳力、土地和资本,有人又加上了创新,其实是不是应该把创新合并在劳力里去,供给侧要素改革与管理 值得推敲商榷,但是创新是个根本性的大事,是企业国家生存和生命力所在。土地至少是个场所、场地问题,劳力创造力是动力那么,资金(流动的固定的)就是粘合剂。
作为一个偏"学术范儿"的经济学名词,"供给侧"近期频频从一些高端人士口中说出,也成为2015年全省经济工作会议上的一个热词。
当前,制约我(山东省--编者加注)省经济发展的主要矛盾来自结构,而非总量。在经济发展新常态下,进行供给侧结构性改革是一种大趋势。培育新动能,推动新兴生产力发展,从根本上来说要靠体制机制创新。
"当前我省同全国情况一致,经济发展遇到了瓶颈:一方面,国内部分产能出现过剩另一方面,老百姓日益增加的高层次需求得不到满足。"省经信委主任钱焕涛说,"可见,国内消费不振并不能简单地归咎为需求不足,更准确地说应该是深层次的结构性供给不足。"
新华网 发力供给侧结构性改革——解码“三去一降一补” 网页链接