发改委能源科怎么样

权力还是很大的，发改委能源科是政府的下属机构，是政府的职能部门之一，发展与改革委员会在每个省都是主导部门,行政级别上发改委和财政厅之类是平级.省发改委的主任等于财政厅厅长,副主任就是副厅级干部.不过,一般情况下,由于发改委掌握了项目立项,能源等关键部分,发改委比其他部门权力更大一些。

国家发改委号称小国务院，没有他管不了的事情；省发改委掌管全省重大项目的审批职责，也非常强势；市发改委的职责就小了很多；到了县一级的发改局，由于县里的重大项目比较少，职责明显偏虚，远没有上级部门那么强势。不过，县发改局依然还是大局，有综合科室，也有业务科室，工作内容由岗位决定：1、办公室：保障机关日常运行，负责综合工作。2、人教科、机关党委（团委、工会、妇联）：负责人事、党建等相关工作。3、国民经济综合科：是发改局的核心科室之一，提出全县国民经济和社会发展战略、经济结构调整政策和重大生产力布局建议等。4、投资科：审核重大项目，监测分析全县固定资产投资状况，拟订固定资产投资管理政策、规划、计划和措施等。5、能源科。提出全县能源发展战略和重大政策的建议，拟订能源发展规划和年度计划并组织实施等。6、价格科。主要就是物价、收费审批，比如停车费收多少就是价格科来定。7、粮食和物资储备科。组织实施粮食资源和救灾储备物资的收储、轮换和日常管理。不同地区科室设置不一样，你考进去后，并不一定从事招考公告上的工作，而是由局长决定在哪个科室。所以，如果你想要快速展示自己，建议进入业务科室，这就需要你提前跟局长沟通好。至于人际关系，在体制内是非常重要的。体制内的升迁就3点，“你自己行，有人说你行，说你行的人行”。而发改局的干部和县领导接触的机会是非常多的，如何与局领导、县领导打好关系，如何能够跟对领导，如何跟同事保持较好的关系，如何避免同事背后捅刀子，这都是你日常需要学习的地方，需要经验的积累。至于职业发展前景，要看你个人。县发改局只是正科级部门，如果你希望走仕途道路，这个庙太小了。你有两种选择，一种是得到县党政主要领导的赏识，或者有贵人推荐，能够快速提拔副科、正科，才有希望冲击副处级；另一种就是遴选或者选调，往上级部门考，如果能够到省直部门（正厅级）或市常委机构（副厅级），级别高，发展空间大，解决处级不是问题。

省发改委能源处的话一般都是负责省里能源相关的事务，包括能源项目审批、评价什么的，制定并实施新疆的能源规划，还有一部分工作就是与国家能源局对接，例如有些项目是要省发改委审完了再报到国家去，还有一些是国家要检查省里的工作什么的。

不知道回答了您的问题没有

1，发改委这个部门是管宏观经济的，越往上越牛，国家和省级比较牛逼，市级和县区级就比较弱化。跟财政正好相反，财政是越往下越牛逼。

2，发改委都很忙，不仅是政策的制定者，也是政策的执行者。最忙的是业务处(科)室，涉及到的范围太广，有专门对政府单位的，也有专门对企业的，也有部门和企业都涉及的，基本来说只对政府单位的会相当轻松，一个处(科)室对着几个单位，这几个单位除了人事和资金管不着其他的发改委都要把关。

3，不仅管项目还要管政策，项目是整体都要管，政策就更麻烦了。其次是像综合，规划，体改这一类以写材料为主的，他们对具体事情涉及会较业务科(处)室务少一些，但是要写些涉及整体的大材料，涉及的面很广，也很麻烦，这其中有任何涉及到各个单位的，业务处(科)室都要配合。

4，发改委的职能实际上是宏观经济管理的那只“看得见的手”和党委、政府的智囊。对于经济干预就不展开来说了，详细去看凯恩斯的《宏观经济学》，最简单粗暴直接干预经济的就是发改委。

5，智囊的意思，一个是对所有的事情提出意见和建议，发改委最重要的是要提思路提想法，把握宏观。另外一个是某些事情其他单位不知道怎么办了或者办不下去了，就该发改委上了，要么发改委自己抓，要么提想法和协调推动。别的地方我不敢说，我们这边发改委提出的事情99%都会被党委政府采纳。

6，发改委的人需要超强的学习能力和很强的应变能力，智商要足够，想法要多。一方面是国家的政策每天都在变，每天都在有新的东西产生，发改委必须全部了解，必须什么都要懂，而且要比别人研究的透才行，不仅是党中央，国务院，发改委出台的，你对应部门出台的东西你也必须都了解。

7，在有了充分的积累的前提下才能提出靠谱的建议。然后发改委的干部各种会都需要说两句，一方面你的积累要足够，另一方面要随机应变，建议不仅要提还要靠谱，不然别人会小看你，觉得发改委的人怎么就这水平。

县区级发改局因人员少，不可能像省、市发改委那样分工很细，一般根据当地的情况设立几个主要科室。

根据科室的业务特点，一般会有固定资产投资科，这个是个综合类的科室，虽然固定资产投资按照行业分类由各业务科室比如工业科、能源交通科分别管理，但有些综合的东西，必须固定资产投资科牵头；还会有工业科、重点项目办、服务业办、铁路办、农村科等等。

至于说哪个科室好，这个不好说，每个科室都有自己的业务范围，没有好坏之分。

如果非要分，那就要看你说的“好”是一种什么倾向了。

如果“闲”是好，那么就要到业务相对单一、简单的科室；

如果“忙”是好，那么就要到业务相对复杂、综合的科室；

待遇问题不用担心，那个不是根据你在哪个科室来定标准的，是根据你的级别、工龄等等定标准的。

最近北京特别多人在中石油中石化批油（超便宜），大家报着一夜暴富的心态来北京，下面以当事人小刚为例，那讲讲里面的套路。第一，一定有一个所谓的大官，负责分配成品油，俗称往下放活儿。这个人的身份，可以是中央某领导，可以是省部级官员，可以是军队首长，可以是发改委某官员，往往都是老头、老太太，以退休身份居多。小刚一定是和这个人无法直接联系的，而且这个大官一定要保持足够的神秘性，往往只能活在传说中。每个人终究要努力为自己而活，为自己的命运奋斗。但不止为自己而活，所以，要关心每一个好人，也绝不放过没一个坏人。如果有真实的物权，我这边有朋友直接收购，但真实物权真不多。所以要好好分辨。

总体来说不错，我将以一下几点进行介绍：

1.基本概述：发改委，全称为中华人民共和国发展和改革委员会，简称为国家发展改革委。是国务院组成的部门，属于正部级。前身为国家计划委员会，国家发展计划委员会。属于国务院的职能机构。该部门的主要职能是：综合研究拟定社会与经济发展的政策。并通过总量平衡的方式指导总体经济体制改革并进行宏观调控。

2.历史发展：发改委的前身是1952年成立的国家计划委员会。到1982年，该部门的主要职责是监督和检查计划执行情况。1988年又进行改革，要求该部门加强宏观调控。2008年，整合了工业与信息化部，工业与信息化部负责管理国家烟草专卖局和国家国防科技工业局。2018年，经第十三届全国人民代表大会第一次会议批准，国家发展和改革委员会新增管理部门有：国家市场监督管理总局、国家医疗保险局、国家粮食和物资储备局等。

3.主要职责：起草对外开放和经济体制改革、社会发展与国民经济有关的法律法规草案。综合协调宏观经济政策。促进一带一路经济建设的实施。促进创新驱动发展战略的实施。衔接国民经济发展与社会发展。推进全面深化改革。

4.发改委的行政级别：发改委属于正部级单位。主席是正部级，兼中央委员；国家发改委属于正省部级。副主席是副部级。发改委属于非常重要的宏观部门，需要多个正部级干部分工负责。因为发改委属于国务院非常重要的部门，并且因为发改委职能的重要性与特殊性。发改委至少前三的副主任，级别都是正部级别，甚至是兼任中央委员，因此发改委有小国务院之称。发改委的权利很大，如果你看过《人民的名义》，你就会相对清楚知道了解该部门。