建材秒知道
登录
建材号 > 煤炭 > 正文

急需关于“煤炭深加工与利用”的毕业论文

光亮的大炮
明理的小鸭子
2023-01-28 12:44:50

急需关于“煤炭深加工与利用”的毕业论文

最佳答案
发嗲的雨
苹果向日葵
2026-04-10 13:26:30

摘要:黑龙江省作为全国的煤炭资源大省,为国家经济建设做出了重要贡献。然而,随着时间的推移,煤炭资源逐渐枯竭。如何提高煤炭的利用率成了煤炭企业必须考虑的问题。煤炭深加工是煤炭资源综合利用的一个体现,是煤炭企业发展的一个重要途径。

在当代,每个企业都充分利用人力、物力、财力资源,其中又以人力资源的应用最为重要。在人力资源管理中,又以怎样激励人为核心。但是,黑龙江省有相当一部分煤炭深加工企业没有合理的激励机制,这使得企业人员激励问题日益突出。

本文对激励的相关理论进行了较为系统地阐述,从煤炭深加工企业人员激励过程中存在的问题出发,同时,对影响人员激励的因素进行分析;此外,将激励和影响激励效果的因素进行分类,利用数学函数的方法对其建立相应的函数方程,借鉴经济学的无差异曲线、能力约束曲线、均衡组合等方法,在综合管理学的激励效果和影响因素的基础上,建立激励组合模型,进一步分析模型不同变量的变化对模型的影响,然后,给出了黑龙江省煤炭深加工企业人员激励方法。本研究旨在对黑龙江省煤炭深加工企业激励机制的建立与完善提供一些参考。最后,以黑龙江省七台河市煤炭深加工企业为综合应用案例进行探讨和说明。

关键词:煤炭深加工;人员激励;激励组合模型

目录:摘要 I

Abstract II

第一章 绪论 1

1.1 论文的选题背景 1

1.2 国内外研究概况和发展趋势 1

1.3 论文的研究内容和思路 4

1.4 本章小结 6

第二章 激励理论概述 7

2.1 管理学激励理论 7

2.2 经济学激励理论 13

2.3 本章小结 14

第三章 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励问题 15

3.1 黑龙江省煤炭深加工企业人员的特点 15

3.2 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励问题 16

3.3 本章小结 20

第四章 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励因素分析 21

4.1 外界因素分析 21

4.2 个人因素分析 24

4.3 本章小结 27

第五章 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励模型 28

5.1 激励函数 28

5.2 激励组合模型 31

5.3 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励组合模型的策略分析 40

5.4 本章小结 41

第六章 黑龙江省煤炭深加工企业人员激励方法 42

6.1 针对高层管理人员的激励 42

6.2 中层管理人员的激励 44

6.3 科技人员的激励 45

6.4 一般员工的激励 47

6.5 其他人员的激励 48

6.6 本章小结 49

第七章 综合应用:黑龙江省七台河市煤炭深加工企业人员激励研究 50

7.1 七台河市煤炭深加工企业概况 50

7.2 七台河市煤炭深加工企业人员现状 51

7.3 七台河市煤炭深加工企业人员激励组合分析 52

7.4 七台河市煤炭深加工企业人员激励方法 54

7.5 本章小结 59

结论 60

致谢 61

参考文献

1 刘宝庵.组织行为学[M].北京:中国商业出版社,2003.137-160

2 关培兰.组织行为学[M].北京:中国人民大学出版社,2003.128-170

3 斯蒂芬.P.罗宾斯(Stephen P.Robbins)著.管理学原理[M].第7版.孙键敏等译.北京:中国人民大学出版社,2004.453-467

4 A.Maslow.Motivation and Personality.New York:McGraw-Hill,1954.231-292

5 F.Herzberg,B.Mausner,and B.Snyderman.The Motivation to Work,John Wiley,1959(6):45-47

6 姜宝钧.实用组织行为学[M].北京:高等教育出版社,2005.72

7 B.F.Skinner.Science and Human Behavior.New York:Free Press,1953:181-196

8 卢 江.组织行为学[M].北京:中国商业出版社,2004.281

9 V.H.Vroom.Work and Motivation,John Wiley,1964(6):75-83

10 L.S.Adams.Inequity in Social Exchanges.New York:Academic Press 1965.267-300

11 E.A.Locke,E.Frederick,C.Lee,and P.Bobko.Effect of Self-Efficacy,Goals,and Task Strategies on Task Performance,Journal of Applied Psychology,1984:241-251

12 杨秀君.目标设置理论研究综述[J].心理科学,2004,27(1):153-155

13 M.Siegall.The Simplistic Five:An Integrative Framework for Teaching Motivation,The Organizational Behavior Teaching Review,1987,12(4):141-143

14龙君伟.校本人事开发与管理[M].广州:广东高等教育出版社,2003.117-125

15 王祖成.世界上最有效的管理:激励[M].北京:中国统计出版社,2002.8-29

16 王福新.人力资源管理[M].北京:石油工业出版社,2001.228-260

17 陆国泰.人力资源管理[M].北京:高等教育出版社,2001.212-216

18陈国富.委托—代理与机制设计:激励理论前沿专题[M].天津:南开大学出版社,2003.30-39

19 杜遵海.关于煤炭企业实施人才兴企战略的思考[J].煤炭企业管理,2005(4):59-60

20 王振生.解决煤炭行业人才短缺问题之我见[J].煤炭高等教育,2004,22(2):104-106

21 刘衍杰,李铁,杨立军.实施煤炭深加工战略的思考[J].煤炭经济研究,2005(1):13-14

22 江建华.浅谈煤炭企业人力资源的开发[J].煤炭经济研究,2005(3):72-73

23 刘 伟,刘金明.煤炭企业人力资源利用的现状及对策[J].江西煤炭科技,2005(1):68-69

24 张海娟.国有企业激励机制存在的问题及对策初探[J].边疆经济与文化,2005,15(3):21-24

25 王廷弼.问题与对策:关于煤炭行业人才队伍建设的思考[J].煤炭高等教育,2004(2):48-50

26 夏泽育.谈煤炭行业人才队伍现状及对策[J].中国科技信息,2005(15):24-28

27 高鸿业.西方经济学 [M].北京:中国人民大学出版社,2003.78-88

28 黎诣远.西方经济学[M].北京:高等教育出版社,1999.79-84

29 李善民.西方经济学原理[M].广州:中山大学出版社,2003.67-75

30 贺家铁,曾德明,姚艳红.公司高级管理层激励组合模型设计与分析(J).系统工程,2005(12):52-54

31 朱清香,胡望斌.浅谈人力资源管理中的激励模型设计[J].东方论坛,2003(3):121-125

32 李 垣,张完定.管理者激励组合的理论探讨(J).管理工程学报,2002(3):54-56

33 张望军,彭剑锋.中国企业知识型员工激励机制实证分析[J].科研管理,2001,22(6):90-96

34 解东辉.浅析煤炭企业战略性人力资源管理[J].煤炭经济研究,2005(5):43 -44

35 颜爱民,宋夏伟,袁凌.人力资源管理理论与实务[M].武汉:中南大学出版社,2004.301-306

36 王福新.人力资源管理[M].北京:石油工业出版社,2005.258-265

37 王建香.论企业人力资源的开发与利用[J].大众标准化,2005(1):10-17

38 黄 雯.湖北建筑业高层次人才激励研究[D] :〔硕士学位论文〕.武汉:武汉理工大学文法学院,2005

39 汤 睿.济钢科技人员激励研究[D] :〔硕士学位论文〕.大连:大连理工大学经济管理学院,2002

40 朱先奇,刘庆玲.国有企业人力资源管理存在的问题及对策分析[J].山西高等学校社会科学学报,2005,17(1):49-51

41 王 莉.黑龙江省煤炭资源型工业及第振兴策略研究[D] :〔硕士学位论文〕.哈尔滨:哈尔滨工程大学经济管理学院,2004

42 马桂兰.黑龙江省国有重点煤炭企业改制问题研究[D] :〔硕士学位论文〕.哈尔滨:哈尔滨工程大学经济管理学院,2003

43 胡 静.激励机制的研究及其在中国的实践[D] :〔硕士学位论文〕.武汉:武汉理工大学经济学院,2004

44 李 霞.论我国国企人力资本激励机制[D] :〔硕士学位论文〕.武汉:华中农业大学管理学院,2004

45丁 琦.浅析煤炭企业人才队伍现状[J].山东煤炭科技,2005(1):78

46 王振生.解决煤炭行业人才短缺问题之我见[J].煤炭高等教育,2004(2):35-37

47 李伟昌.企业激励方法研究[D] :〔硕士学位论文〕.哈尔滨:哈尔滨工程大学经济管理学院,2004

48黄玉春.人力资本定价及激励[D] :〔硕士学位论文〕.西安:西北大学经济管理学院,2004

最新回答
大气的大雁
朴素的老师
2026-04-10 13:26:30

七台河煤立市,工业兴市,作为黑龙江省煤炭生产基地,资源型城市。从1958年到现在的发展和建设有近50年,由于长期专注于一个单一的煤炭资源型产业的发展,具有多年的持续大量开采,做一个对国家的贡献,同时衰减的煤炭资源,经济结构失衡,职工生活困难,就业压力增大,生态破坏严重等一系列深层次矛盾和问题逐渐暴露出来。如果七台河煤炭资源,以维持经济的发展,那么未来几十年,煤炭资源将被耗尽的一天,那么,七台河市为依托,实现可持续发展,是摆在前面的一个历史性的重大问题在七台河。

为了摆脱严重依赖于一个单一的经济影响,七台河思想的积极变化,低开采,高利用,低排放的“两低一高”发展煤炭循环经济的资源和产业结构,以“科技含量高,经济效益好,资源消耗低,环境污染少,人力资源优势得到充分发挥”的新型工业化道路的想法吗?城市的可持续发展。我们相信七台河应抓住老工业基地的机遇,努力工作,把重点放在四个方面的工作:第一,加大国有企业改革,搞好企业的所有制形式和调整产业结构私营个体经济的发展,搞活煤炭城市产业第三,在煤炭就地转化努力,做好煤炭深加工,精加工,提高附加值第四,努力发展电力,化工,建材,机械,食品,医药和其他非煤炭经济,改变单一的产业结构状况,七台河逐渐建立了广泛的全面发展的综合性工业城市。

工业结构,发展单一经济停滞

七台河市煤炭学生,缘煤而兴的新兴煤炭工业城市,丰富的焦煤,该国的三个主要的炼焦煤生产基地了。很长一段时间,与其他资源型城市,在计划经济体制下,七台河廉价能源的主要功能是输出的状态,为国家加快工业化积累的过程,实施“快速流动水“的资源开发,工业发展是”一枝独秀“。现在,经过近50年的超强度开采,煤炭资源日益减少,目前已进入枯竭期。正如我们都知道,资源是企业的生命线,发展的资源型城市,资源和支持,供应,资源型城市的发展将陷入经济衰退的困境。

随着煤炭资源的减少,逐淅,七台河结构性矛盾更加突出。首先,产业结构矛盾突出。七台河形成和发展紧密围绕重点在煤炭资源的开发和利用,从而形成了一个单一的产业结构。企业大而全,自成体系,自我封闭,国有单一结构,形成了城市的整体经济是高度依赖资源。煤炭为主的工业经济结构调整缓慢,困难,迟滞。煤炭经济比重过大,非煤经济和高新技术产业比重较小,“一大一小”城市经济的快速发展,经济结构渐行渐远。

国有经济比重高。我们都知道,资源型城市大多是在早年和“一五”期间建成当时,中国是计划经济,国有企业是最重要的微观经济的形式,连同开采资源由国家组织,与其他城市相比,资源型城市国有经济的比重明显过高,严重影响了市场化进程。七台河情况。目前,在七台河国有企业虽然采取了一系列的改革,但一些国有煤炭企业的所有制结构没有发生根本变化,产权制度改革是没有真正意义上的触摸,还是比较高的国有股业务管理,运行机制,计划经济的比例还是比较深刻的烙印。我们建议七台河按照市场经济的要求,通过机制转换,制度创新,资产重组,资源整合,合资,国有企业进行彻底的改革,推进体制创新和机制创新国有企业,实现多元化产权投资主体多元化,多样化的公有制形式,建立健全法人治理结构。

深加工的原材料行业,收尾是不是不够卖资源为基础的经营模式和发展方式转变仍然是困扰七台河经济发展。与此同时,改造缺乏资金,他们的社会,生产,安全,生活等基础设施建设债务,基础差的沉重负担也慢七台河必须实施经济转型面临的关键问题。此外,煤炭工业为主导的城市发展明显的萎缩趋势,加上经济结构单一,七台河也面临着更多的下岗工人,工人的生计和企业带来沉重的负担等问题。

资源是不可再生的,资源型城市经济发展,增加减贫和发展的必然下降,迟早要走的路改造。早转型早主动向后期的过渡,自动回。绝症去看医生时疼痛应该接近从未被发布。这已成为共识。对于七台河,无论是依靠煤炭资源,以及几十年的“美好生活”作为重中之重,转型迫在眉睫。相对丰富的金融资源,外部环境较为有利的情况下,居安思危,未雨绸缪,采取资源型城市可持续发展的道路,最明智的选择。七台河市的实际情况,我们建议,当地政府制定了多元化的产业转型战略,以控制原煤行业领先的资源,逐步摆脱过度依赖煤炭资源,大力发展接续产业和替代产业,培育一些能源推动党的新的经济支柱产业,并逐步实现从地面到地面资源产业向非资源产业,从初级加工向深精加工的掠夺性开采,保护性开采的转变。

实施围绕共同的做法是资源型城市发展接续产业和替代产业的发展有两种方式。我们的研究表明,替代产业和替代产业的发展都有自己的优势和劣势。发展替代产业的主要优势在于可以充分发挥其资源优势,有利于生产的专业化和规模经济,有利于资源的回收利用,提高产业附加值,也有利于经济的作用一起玩,因此工业转型的难度。其主要缺点是仍然在一定程度上依赖于资源和生态破坏。发展替代产业的主要优点是有利于摆脱依赖资源,培育新的经济增长点,一个单一的资源型城市转型为综合性城市,实现可持续发展。其主要缺点是,市场,资本,技术,人力资源,基础设施,政策和地区的文化因素。

必要指出的是,这两个资源型城市转型,发展接续产业和替代产业的发展是相辅相成的。转型路径的选择,现在比较一致的看法是两者匹配的组合。在一般情况下,资源型城市应首先大力发展替代产业,延伸产业链,充分利用现有的资源优势,资源产业做大做强,做精做深加工,扩大贸易,增加产品的附加值和资源转化能力。这将不仅提供相对充足的时间和金钱的调整和发展替代产业多元化,但也可以减少就业压力,为进一步发展替代产业提升的潜力。

延伸产业链资源,新的解决办法

七台河向上资源的开采煤炭资源的城市,尽管我们都知道,终将枯竭,但如果你想彻底摆脱在短短的时间资源和出去一趟的发展道路是不容易的,是不现实的。在没有雄厚的资金支持的情况下,依托煤炭资源,大力发展替代产业,七台河市的最现实的选择。我们认为,七台河应考虑当地资源优势,深加工,相关产业的发展和其他方面的优势,延长产业链的煤炭,焦炭煤炭转化为电能,使头发变油,煤的文章,做精,做大,做活做的好,形成了煤炭,电力,焦炭,石油化工,煤化工产业链的整合,从而提高煤炭产品的附加值,提高经济效益,煤炭行业,产业结构调整和多元化相对充裕的时间和金钱。

面对一个单一的产业结构,资源,逐步减少缺乏推动经济发展的实际情况,七台河市转变经济增长方式,加快产业升级和技术革命,传统上依赖煤炭资源消耗的线性增长进入一个发展周期的经济依赖于资源的生态经济发展思路。人们常常说,思路决定出路。七台河,同时积极开展煤炭行业的龙头,努力延伸产业链,坚持以原煤精洗,清洁煤实践的重点,积极发展煤化工,煤电,煤焦炭,以促进煤,电,焦炭,石油整合。随着煤炭石油,粉煤灰砖飞,煤炭生产甲醇,大量的煤炭转化项目投产,全市每年工业产出值增加了比原来更多的五倍,的第一个四个个月,今年,全 - 口径财政收入同比增长136.2%,七河经济走上复苏之路。

我们在调研过程中了解到,七台河具有明显的比较优势,在发展替代产业,依托原煤。首先,起步早,投资,为延长煤炭产业链提供了物质基础。我们的资料表明,自1979年以来,七台河市已建成14个洗煤厂,洗煤能力占73%的原煤产量,远高于26%的全国平均水平。只有三个从2001年到2004年,全市焦化项目的投资达到了20十亿人民币,现有80万吨,亿达信,宝泰隆60万吨,龙鹏60万吨,96万吨龙阳路大量的煤化工企业的大型骨干在上升。截至2004年底,全市焦炭产能已达到3.6亿吨。焦炭行业的发展,煤炭,电力,煤化工,煤炭,建材等行业也有所发展。业内分析人士认为,七台河煤炭行业中最薄的煤层赋存条件不利下,始终保持黑龙江省四大煤城最好的经济效益,最根本的是由于煤炭加工转化和利用。两个非公有制经济发展较快,大量的民营企业已经完成了原始积累,开始进入扩张阶段,发展的积极性高,投资能力强的煤转化。第三是七台河东北地区独特的主焦煤的优势,这三个国家实行保护性开采的稀有煤田之一,最适合发展煤化工产业。第四,综合经济实力在最近几年迅速增加七台河财务状况拿出一定数额的资金,每年引导发展替代产业。

依托的比较优势这四个方面,七台河市的“十一五”期间的主要发展目标是由一个单一的煤炭基地,以优质的焦煤,四大基地的高品质焦炭,电力和煤化工转变。到2010年,年产量稳定在25万吨的原煤洗原煤2300万吨的能力,都可以入洗,洗原煤产量达到500万吨焦炭,发电能力增加到2280000千瓦,煤焦油深加工能力超过30万吨的气体超过30万吨甲醇,煤炭循环经济实现增加值达到100十亿人民币。按照建设项目的发展规划和目标,七台河市今年大力发展替代产业,重点在以下几个方面。首先,一些电力项目的建设。大唐七台河发电公司二期扩建工程,新600MW机组扩大两煤矸石电厂热电联产项目新两个洗煤和水煤浆燃料的新兴领域和勃利供热热电联产项目,装机容量20万千瓦两个绿色的燃气电站。二是建设了一批煤化工项目。包括新的两个煤气制甲醇项目,总规模为年产32万吨,10万吨煤焦油深加工项目,煤焦油深加工项目的改造,总规模达20万吨的新项目。三,建设了一批煤建材项目。包括两个未燃煤矸石空心砖,粉煤灰砌块和粉煤灰水泥项目,总规模将达到300亿块标砖。四,建设了一批焦化项目。两个焦化项目续建项目,新的焦炭产能150万吨。为了实现这些目标,七台河作出更大的努力来改善投资环境,创造了“黑龙江省的政策,最好的服务,最佳的环境,周围的盆地作为目标,吸引了大量的私人资本投资,并设置办厂。民营资本的进入,新的替代产业的大型项目,煤炭产业链的延伸。

我们在调研过程中了解到,煤炭回采率50-60%。即使耗尽后,煤矿,也有相当数量的煤留在地下。目前的技术水平的目的,利用这部分资源,以新的方式,以节省投资,以提高性能。联合研究由山东新汶矿业集团和中国煤矿科学和技术人员的一种技术,使地下煤炭燃烧的可燃气体,然后通过管道输送到工矿企业的这种新技术比传统的煤炭开采技术节省投资。 78%至62%,节约成本,提高性能的三倍,吨煤炭的价值可提高10倍以上。煤炭地下气化灰渣留在地下,以避免传统的煤炭开采和表面气化废气所造成的污染,废物水,废碴,而且也大大降低了地面沉降所造成的煤炭采空。我们建议七台河大脑在这方面

有必要的指出,在七台河市大力发展替代产业,以改变他们的思维方式,建立五新的认识:首先,我们必须进一步解放思想,新思路,树立强烈的改革意识和开放,挖掘自身的发展优势,二是根除因循守旧计划经济的思维,促进市场经济意识强第三,克服“依赖”和达的想法,建立一个强大的自我发展意识四,全面规划,整体推进,狠抓落实,克服短视,建立长期发展意识五是要培养的质量和效率意识,建立现代企业制度,全面提高经济效益,同时,政府部门应制定切实可行的政策,积极引导煤炭企业优化产品和行业的内部结构,对实力差,规模小的煤矿企业,应采取遏制掠夺性开采行为已经进行了这些强大的,多元化经营的企业,应鼓励,支持企业延伸产品开发链开始提高,高端产品开发能力。

实施的多轮驱动调整各行业的

煤炭的比例是七台河立场,全市工业增加值的80%,70%的财政收入,从煤炭行业的非农业就业机会的60%,在很大程度上的地方财政形势的全市经济发展的赌注全部赌注在单一的煤炭行业,市场对煤炭行业的波动将不可避免地导致到全市经济的“冷”。这一点七台河充分了解。七台河非煤产业滞后的背后,从目前情况看,对城市的经济发展和社会进步造成严重的影响,我们必须加快经济结构的战略性调整改造和提升传统产业,发展高新技术产业,实现由单一的煤炭工业结构向多元化产业结构转型,培育和大力发展替代产业,统筹煤炭行业的健康发展和经济转型重点发展的比较优势,发展的基础,经济的非煤项目数量从产业发展和市场前景,煤与非煤的比例调整到一个合理的程度,城市转型,经济过渡。

发挥煤炭资源优势,加快转变煤炭行业,七台河考虑到非煤产业的发展,提出的想法?999发展战略的实施,即建设三大基地,做强九大产业集群。“三个基地”,是打造高品质的焦煤基地,优质焦炭基地,北药种植基地,九大产业集群的电力产业集群,木制品产业集群,新型建材产业集群,煤化工产业集群,机械制造产业集群,食品加工产业集群,钢铁和铸造产业集群,旅游产业集群与教育和文化产业集群。七台河开始改变煤的状态在水槽行业逐步发展壮大,大力发展替代产业的全面发展石化产业,机械,建材,医药,农产品和木制品加工行业,城市和产业升级,促进人的全面发展产业并举。 ,鸡蛋放在一个篮子里,发展的思路,共享,以减少市场风险。

木制品的,双叶家具为龙头的产业群已经形成。双叶去年,公司实现销售收入1.2亿元,上缴税金超千万元,围绕双叶家具上游产品加工企业已达30多家,雇用超过10,000人,这些企业多数从俄罗斯进口原材料,然后由双叶公司的产品销往国外,实现“两头在外”的目的,此外,电力产业集群,新型建材产业集群,煤化工产业,机械制造产业集群,食品加工产业集群,钢铁和铸造产业集群的集群逐步发展壮大,调整煤炭和非煤产业的比例已经取得了重大进展,按照与七台河煤和非煤产业在1992年到2001年的52:48调整74:26的比例。规划,到2010年,煤炭和非煤产业的比例调整为30:70。未来几十年,形成资源替代产业,七台河煤炭开采业占全部工业总将下降到20%,煤炭燃料电力行业和煤炭为原料的煤化工产业占行业总量的30%,食品加工,木材加工,建材加工,机械加工和医药加工将成为主导产业,占超过50%的工业总产值,黑龙江省七台河市东部将真正成为轻工产品集散中心,综合性工业城市。

研究表明,资源型城市经济薄弱,没有强有力的监管,产业布局的能力吸引产业落户,因此,在转型过程中,创造有利的投资环境的发展大部分业内人士显得尤为必要。基于这样的认识,我们建议七台河降低行业准入门槛,除了有严重的负面城市发展产业的影响是有限的,其他行业的自由发展替代产业的选择,应以市场为导向,政府应提出的近似替代产业的发展方向,政策的重点是创造良好的投资沉重的就业和再就业压力,一直困扰着资源型城市的最大问题,光靠市场是只“看不见的手”解决不了衰退产业安置富余人员的实践已经证明了,其他国家在这方面,政府必须“做什么”,我们建议七台河市推进城市转型,下岗工人创造新的就业作为重中之重,尽可能考虑劳动密集型产业的发展应该改变。他们的概念,多拓宽就业渠道,充分发挥民营企业的巨大潜力,吸纳劳动者就业,并积极开拓就业空间。为了提高下岗职工的专业技能为根本的前提下,解决了就业,调整结构,建立培训援助基金的下岗职工,下岗职工再就业服务中心,下岗职工做好职业技能培训,为下岗工人提供就业信息。

必要指出,资源型城市的转型是一个复杂的过程类型,是不容易的工作,形成长期的计划经济体制性,结构性矛盾和支柱产业耗竭引起的接班问题资源,它是不可能在很短的时间内解决,日本,德国等发达国家,资源型城市转型实践中,即使他们有巨大的财力支持,成功转型需要几十年的努力。七台河的情况下没有雄厚的资金支持应充分考虑过渡的长期性和艰巨性,建立了长期的准备做战。

加强政策支持,以帮助煤城树林<BR /单靠市场经济的方式来推动转型的资源型城市,难度非常大。我们都知道,在计划经济体制的“规则”长达40年的资源型城市,国家采取强调,只有“做出贡献,没有补偿政策,资源型城市基本上使血液抽出时间来严重的环境恶化。七台河市资源型城市和广大的国家,尚未完成向市场经济的过渡,对市场经济有很多体制上的障碍,其中最突出的现象是政企不分。这不仅严重阻碍了政府职能转变,导致政府,错位和越位的现象大量的功能的情况下,也严重阻碍了政府的经济主体,特别是资源型企业,建立和完善现代企业制度。

资源型城市经济转型,是一个系统工程,要解决在发展过程中,积累了一系列重大的经济,社会和环境的矛盾,它是必要的基础性作用,充分发挥市场在资源配置中的无形之手,也是从以政府为主导的政策系统的支持密不可分。换句话说,过渡政府埋单。中央和省级政府应建立适当的喂养机制,制定一个适度的财政援助的政策,如设立衰老报废矿井转让资金和技术转化一个特别基金,以改善城市的财政转移支付比例的单一资源的,做一个抓好城市环境治理和矿山和保护,并作出巨大努力改善就业和社会保障。政府及相关部门应协调,以促进企业和地方政府尽快制定一些资源枯竭地区产业规划,人力资源规划和发展规划的不同阶段。

我们建议加快研究和开发等七台河煤炭资源型城市倾斜的具体政策措施,以恢复“造血”,“输血”的功能。鉴于该项目投产对税收和信贷政策优先给予优先倾斜。同时,国家应给予一定的资金支持,来解决社会保障资金缺口。就拿“全国比赛,以支持全省的好处,从企业本身就是一个”打造煤城后工业发展基金,支持煤炭城市转型和经济持续发展。多渠道筹措资金,支持煤炭城市,如发行债券,支持企业上市融资。我们很高兴地看到,国家和黑龙江省是实行积极的政策,以促进资源型城市转型。 “中共中央,国务院关于实施战略,振兴中国东北等老工业基地的若干意见”已经明确地提出,研究建立资源开发补偿机制和衰退产业援助机制促进资源型城市经济转型和可持续发展。 “但总体而言,政策的实施已经远远落后,针对性不是很强,”鱼水“,以促进经济发展的煤城的优惠政策,支持发展的钱,吸引人才的优惠政策。此外,项目应用的某些方面,它仍然一个长周期,低效率的问题。此外,中国的资源型城市的转型仍停留在“试点”阶段,大多数资源型城市,做没有得到多少反馈。

资源型城市存在的另一种机制和机构的共同问题是由他们的社会企业沉重的负担,解决社会问题,关键是要解决地方政府接收资金问题,我们建议:调整在一定时间内,中央和地方的税收分成比例,保留率增加地方税收当地来源的资金,以解决他们的社会问题。

根据国务院颁布的“矿产资源补偿费征收法规,国家从1994年开始征收矿产资源补偿费。从1998年开始上缴省的资源税,当地税务左。我们认为,各国应充分考虑到煤城经济窘迫和一定比例的矿产资源补偿费和省级资源税煤炭城市的经济发展所面临的实际困难,这将给包括七台河煤城经济转型到了很大的活力。为此,我们建议,国有工矿企业上缴矿产资源税在左满舵到本地,同时增加增值税地方留成比例的金额由中央财政给予专项补助,依靠三个来源资金,在七河煤矿城市经济转型专项资金,致力于发展替代产业。

城市资源开发,七台河城市基础设施历史欠账,而不是长远的经济和社会发展的基本条件得到改善。我们相信,七台河市政府制定了一系列具体措施,以优化的软件和硬件环境,经济发展应着力解决项目审批难,融资难,吸引人才难的问题,要优化投资环境,激活私人资本的积极性,参与国有企业的改革,明确的投资和融资渠道,引进多元资本。政府部门应根据企业为主体,市场为导向,大胆让私人资本和外资参与经济转型七台河。政府要加强服务,积极引导企业参与市场竞争的市场,重点放在改善投资环境,积极创造体制条件和市场条件,该地区的比较优势转化为经济优势。要加强资本市场和商业市场等生产要素市场的培育,提高城市的经济辐射,增强该地区的吸引力,稀缺的生产要素。

要注意七台河经济转型是必要的,应该是全局的,长远的发展战略。首先,考虑到国有企业为骨干七台河下气,在转型过程中,必须首先迫使国有企业通过改革,改制,重组,盘活国有存量资本改造,重现生机和活力其次是煤炭城市依托自身优势,替代产业的发展有利于一些高科技项目,延伸产业链,集中了全国,以市场为导向,加强宏观调控控制,合理安排项目,以避免鹤岗,鸡西等城市的项目相似的项目,以避免重复建设第三,各项事业的协调发展应该是全面的规划,不能单打一,要实现经济社会协调的发展。

国家政策,支持老工业基地改造和资源型城市转型,七台河一个世纪的发展机遇,抓住这个机遇,有利于优化产业结构,提升经济竞争力,有利于解决比例高的煤炭行业和产业链短,有利于解决问题的负担太重,就业和社会稳定压力过大,有利于解决煤炭城市技术落后,设备老化,走错了路。抓住机遇,用足,用好了,现场的国家和省级政策,我们相信,七台河就能焕发青春和活力

过时的丝袜
深情的八宝粥
2026-04-10 13:26:30
七台河作为黑龙江煤炭生产基地,是以煤立市、一业兴市的资源型城市。从1958年开发建设到现在已接近50年,由于长期集中于发展单一的煤炭资源型产业,随着多年来的持续大量开采,在给国家做出很大贡献的同时,煤炭资源衰减、经济结构失衡、职工生活困难、就业压力不断增大、生态环境破坏严重等一系列深层次矛盾和问题逐渐暴露出来。如果说现在七台河还可以煤炭资源维持经济发展,那么再过几十年,煤炭资源终有一天会枯竭,那时,七台河靠什么来实现可持续发展,是摆在七台河人面前的一个历史性的重大课题。

为了摆脱严重依赖资源和产业结构单一对经济造成的冲击,七台河积极转变思想观念,提出了低开采,高利用,低排放的“两低一高”发展煤炭循环经济,走“科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥”的新型工业化的路子,实现城市可持续发展的思路。我们认为,当前,七台河要抓住老工业基地改造的契机,下功夫抓好“四个方面”的工作:一是加大国企改革力度,搞好企业所有制形式和产业结构的调整;二是大力发展私营个体经济,搞活煤城第三产业;三是在煤炭就地转化上下功夫,搞好煤炭的深加工、精加工,提高产品的附加值;四是致力发展电力、化工、建材、机械、食品、医药等非煤经济,改变单一的产业结构状况,把七台河逐步建成门类齐全、全面发展的综合性工业城市。

产业结构单一 经济发展徘徊不前

七台河市是一座因煤而生,缘煤而兴的新兴煤炭工业城市,盛产主焦煤,是全国三大主焦煤生产基地之一。与其他资源型城市一样,长期以来,在计划经济体制下,七台河的主要功能是向国家输出廉价的能源,为国家加快工业化进程提供积累,在资源开发实行“有水快流”,产业发展是“一枝独秀”。如今,经过近50年的超强度开采,煤炭资源日渐减少,已进入了枯竭期。众所周知,资源是资源型城市发展的生命线,没有了资源保障和供给,资源型城市的发展就会陷入经济产业衰退的困境之中。

随着煤炭资源的逐淅减少,七台河结构性矛盾显的更为突出。一是产业结构矛盾突出。七台河的形成和发展,是紧紧围绕煤炭资源的集中开发与利用而进行的,由此形成了比较单一的产业结构。企业大而全、自成体系、自我封闭型的国有国营的单一结构,形成城市整体经济对资源的高度依赖。以煤炭为主的工业经济结构调整缓慢、艰难、滞后。煤经济比重过大,非煤经济和高新技术产业比重较小,“一大一小”的畸型经济结构影响了全市经济快速发展。

二是国有经济的比重过高。我们都知道,资源型城市大多在建国初期和“一五”期间建成,当时我国正是实行计划经济,国有企业是当时最主要的微观经济主体形式,加上资源开采由国家组织进行,所以与其他城市相比,资源型城市国有经济的比重明显过高,严重影响着市场化进程。七台河的情况也是如此。目前,七台河国有企业虽已进行了一系列改革,但一些国有煤炭企业的所有制结构没有发生根本变化,改革没有在真正意义上触动产权,国有股比重仍比较高;企业的经营管理方式、运作机制等计划经济的烙印还比较深。我们建议七台河按照市场经济的要求,通过机制转换、制度创新、资产重组、资源整合、合资合作等方式对国有企业进行彻底改革,推进国有企业的体制创新和机制创新,实现产权主体多元化、投资主体多元化、公有制实现形式多元化,建立起完善的法人治理结构。

三是原料工业的深加工、精加工力度不够,以卖资源为主的经营方式和发展格局仍困扰着七台河经济的发展。同时,资金不足,企业办社会的包袱沉重,生产、安全、生活等基础设施欠帐多、基础差、改造慢等问题也是七台河实施经济转型必须面对的重要问题。另外,由于主导城市发展的煤炭产业出现了明显的萎缩趋势,加上经济结构单一,七台河还面临着下岗职工较多,职工生计艰难,企业负担沉重等问题。

资源是不可再生的,随着日益的减少与开发,资源型城市的经济发展必然要走向衰落,走转型之路是或迟或早的。早转型早主动,晚转型就背动。病入膏肓时才去看医生,从来不是解除病痛应有的办法。这一点已经成为大家的共识。对于七台河来说,无论是依赖煤炭资源还有过几十年“好日子”,转型都是迫在眉睫的头等大事。在财力相对充裕、外部环境比较有利的情况下,就居安思危、未雨绸缪,走可持续发展之路,成为资源型城市最为明智的选择。针对七台河的实际情况,我们建议当地政府制定多元化产业转型战略,控制原煤这一主导资源产业的发展,逐步摆脱对煤炭资源的过分依赖,大力发展接续产业和替代产业,培育一批能带动一方经济的新型支柱产业,逐步实现由地下向地面、由资源产业向非资源产业、由初级加工向深精加工、由掠夺性开采向有计划保护性开采转变。

实施资源型城市转型,各地共同的做法是发展接续产业和发展替代产业两种方式。我们的研究表明,发展接续产业和替代产业各有其优缺点。发展接续产业的主要优点是能充分发挥资源优势,有利于专业化生产和规模经济,有利于实现资源循环利用,增加产业附加值,同时也有利于发挥聚集经济作用,因而产业转型难度较小。其主要缺点是依然在一定程度上依赖资源,并对生态环境破坏较大。发展替代产业的主要优点是有利于彻底摆脱对资源的依赖,培育新的经济增长点,实现单一资源型城市向综合性城市的转变,进而实现可持续发展。其主要缺点是受市场、资金、技术、人才、基础设施、政策和区域文化等因素制约较大。

有必要指出的是,发展接续产业和发展替代产业这两条资源型城市转型的基本途径是相辅相成的。转型的路线选择方面,如今比较一致的观点是将二者组合搭配。一般而言,资源型城市首先应该发展接续产业,延伸产业链条,充分利用现有的资源优势,把资源产业做大做强,做精做好,通过精深加工、扩大贸易,提高产品附加值和资源转化能力。这样既可为转型和发展多元化替代产业提供相对充裕的时间和资金,同时还可减轻就业压力,增强替代产业的发展后劲。

延伸产业链条 老资源走出新路子

我们都知道,七台河的立市之本是煤炭资源,尽管可开采资源最终会走向枯竭,但若想在短时间内完全摆脱资源而重新趟出一条发展之路并不容易,也不现实。在缺乏雄厚财力支持的情况下,依托煤炭资源优势,发展接续产业成为七台河最为现实的选择。我们认为,七台河首先还是应该考虑依托资源优势,通过精深加工、发展相关产业等办法,延长煤炭产业链条,把煤炼成焦、发成电、变成油,把煤的文章做精、做大、做活、做优,形成煤、电、焦、油等一体化的煤化工产业链条,从而提高煤炭产品的附加值,提高煤炭产业的经济效益,为产业结构调整和多元化发展提供相对充裕的时间和资金。

面对产业结构单一,资源逐渐减少,缺乏经济发展动力的实际情况,七台河提出了转变经济增长方式,通过技术革命加速产业升级,把传统的依赖煤炭资源消耗的线型增长经济,转变为依靠生态型资源来循环发展的经济的发展思路。人们常说,思路决定出路。七台河在积极做好煤这个主导产业的同时,着力拉长产业链,坚持把原煤洗精,把精煤练焦,积极发展煤化工、煤转电、煤转焦,推进煤、电、焦、油一体化发展。随着煤转油、粉煤灰制砖、煤生产甲醇等一大批煤炭转化大项目的投产,全市年工业产值比原来增加5倍,今年前4个月全口径财政收入增长136.2%,七台河经济走上了复苏之路。

我们在调研过程中了解到,七台河在发展以原煤为依托的接续产业方面具有明显的比较优势。一是起步较早,投资力度也较大,为拉长煤炭产业链条提供了物质基础。我们掌握的资料表明,自1979年以来,七台河市先后建设了14个洗煤厂,原煤洗选能力占原煤产量的73%,大大高于26%的全国平均水平。从2001年到2004年3年间全市仅焦化项目投资就达20多亿元,已有亿达信80万吨、宝泰隆60万吨、隆鹏60万吨、龙洋96万吨等一大批大型煤化工骨干企业纷纷崛起。截止到2004年底,全市焦炭生产能力已达360万吨。在发展焦炭产业的同时,煤转电、煤化工、煤建材等产业也相继发展起来。业界分析认为,七台河煤炭行业能在全国最薄煤层的不利资源赋存条件下,始终保持黑龙江省四大煤城中最好的经济效益,最根本的就是得益于煤炭的加工转化和综合利用。二是非公有制经济发展较快,一大批民营企业已经完成了原始积累,开始进入扩张阶段,对发展煤炭转化的积极性高,投资能力强。三是七台河具有东北地区独特的主焦煤优势,是国家三个保护性开采稀有煤田之一,最适宜发展煤化工产业。四是随着近几年经济综合实力的快速增强,七台河财政具备了每年拿出一定数额的资金引导接续产业发展的条件。

依托这四个方面的比较优势,七台河确定“十一五”期间的主要发展目标是由过去单一的煤炭基地向优质焦煤、优质焦炭、电力和煤化工四大基地转变。到2010年,原煤年产量稳定在2500万吨,原煤入洗能力达到2300万吨,实现可洗原煤全部入洗,焦炭产量达到500万吨,发电装机容量提高到228万千瓦,煤焦油加工能力超过30万吨,煤气制甲醇超过30万吨,煤炭循环经济增加值达到100亿元。按照这样的发展规划和目标,今年七台河发展接续产业的项目建设重点集中在以下几个方面。一是建设一批电力项目。包括大唐七台河发电公司二期扩建工程,新上两台60万千瓦机组;两个煤矸石电厂热电联产工程扩建;新建两个以洗中煤和煤泥为燃料、为新兴区和勃利县供热的热电联产工程,装机容量20万千瓦;两个环保煤气电站。二是建设一批煤化工项目。包括新建两个煤气制甲醇项目,总规模是年产32万吨;新上一个10万吨煤焦油加工项目,改造一个煤焦油加工项目,总规模达到20万吨。三是建设一批煤建材项目。包括两个煤矸石免烧空心砖、一个粉煤灰砌块和一个粉煤灰水泥项目,总规模将达到3亿块标砖。四是建设一批焦化项目。完成两个焦化项目续建工程,新增焦炭产能150万吨。为了实现上述目标,七台河在改善投资环境上下工夫,把创建“政策黑龙江省最优、服务周边最好”的环境盆地作为目标,吸引了大量民营资本前来投资办厂。民营资本的进入,新上了一批接续产业大项目,延伸了煤炭产业链条。

我们在调研过程中了解到,煤矿的回采率为50%至60%。也就是说,即使是枯竭的煤矿,也有相当一部分煤炭留在地下。就目前的技术水平而言,以新的方式利用这部分资源可以节约投资,提高效能。由山东新汶矿业集团和中国矿大科技人员联合攻关的一项技术,可以让煤在地下燃烧生成可燃气体,然后通过管路输送到工矿企业,。这项新技术比传统煤炭开采工艺节省投资78%、节约成本62%,提高效能3倍,吨煤价值可提高10倍以上。由于煤炭地下气化后灰碴留在地下,避免了传统煤炭开采和地面气化造成的废气、废水、废碴等污染,还可大大减少因煤层采空而造成的地面下沉。我们建议七台河在这方面动动脑筋。

有必要指出的是,七台河发展接续产业要转变思维方式,树立五种新的意识:一是要进一步解放思想,更新观念,树立起强烈的改革开放意识,挖掘自身的发展优势;二是要铲除因循守旧计划经济思维,增进强烈的市场经济意识;三是要克服“等、靠”和伸手向上要思想,树立起强烈的自我发展意识;四是要全面规划,整体推进,狠抓落实,克服急功近利思想,树立长远发展意识;五是要树立质量效益第一的意识,建立现代企业制度,全面提高经济效益。同时,政府部门应制定切实可行的政策,积极引导煤炭企业优化产品与产业内部结构,对实力差、规模小的煤矿企业,应采取办法遏制掠夺式开采行为。而对那些实力强大、已经开展多元化经营的大企业,则应从鼓励、支持企业延伸产品开发链入手,提高中、高端产品的开发能力。

实施多轮驱动 调优各次产业比例

煤炭是七台河的立市之本,全市80%的工业增加值、70%的财政收入、60%的非农业就业岗位均来自煤炭行业,在很大程度上左右着地方的财政形势。把全市经济发展的赌注全部押在单一的煤炭产业上,难免会因煤炭产业的市场波动而引发全市经济“伤风”。这一点,七台河应该深有体会。从目前的情况来看,七台河非煤产业发展滞后,严重影响了全市经济发展和社会进步,必须加快进行经济结构战略性调整,改造提升传统产业,发展高新技术产业,实现由单一煤炭产业结构向多元产业结构转变,培育和发展接续替代产业,实现煤炭工业的健康发展和经济转型的统筹协调。重点发展有比较优势、有发展基础、有经济效益和市场前景的产业,发展起一批非煤项目,使煤和非煤的比例调整到合理的程度,实现城市转型、经济转轨。

在发挥煤炭资源优势,加快煤炭产业转化的同时,七台河兼顾非煤产业的发展,提出了实施“三九开发战略”的构想。即建设“三大基地、做强九大产业集群”。“三大基地”就是建设优质焦煤基地、优质焦炭基地、北药种植基地。“九大产业集群”就是电力产业集群、木制品产业集群、新型建材产业集群、煤化工产业集群、机械制造产业集群、食品加工产业集群、钢铁和铸造产业集群、旅游产业集群和教育文化产业集群。七台河从改变煤炭产业一头沉的状况入手,向接续替代产业逐步发展壮大迈进,全面发展石油化工、机械、建材、医药、农产品和木产品加工业,促进城市全面发展和产业升级。这种多项产业并举,不把鸡蛋装在一个篮子里的发展思路,把市场风险分摊到最小化。

目前,以双叶家具为龙头的木制品产业群体已经形成。去年双叶公司实现销售额1.2亿元,上缴税金超千万元,围绕双叶家具上游产品加工的企业已经达到30多家,从业员工超过万人。这些企业多数从俄罗斯进口原材料,再通过双叶公司把产品销往国外,实现了“两头在外”的目的。此外,电力产业集群、新型建材产业集群、煤化工产业集群、机械制造产业集群、食品加工产业集群、钢铁和铸造产业集群也正逐渐发展壮大,煤与非煤产业的比例调整已取得重大进展,煤与非煤产业比重由1992年的74∶26调整到2001年的52∶48。按照七台河的规划,到2010年,煤与非煤产业比重调整到30:70。再过几十年,随着资源替代产业的形成,七台河煤炭开采业占全部工业总量将下降到20%,以煤为燃料的电力工业和以煤为原料的煤化工工业将占到工业总量的30%,食品加工、木制品加工、建材加工、机械加工和药业加工将成为主导产业,占工业总量50%以上,那时七台河将真正成为黑龙江省东部区轻工业产品的集散地,成为综合性工业城市。

研究表明,资源型城市财力薄弱,调控产业布局或吸引产业入驻的能力不强。所以,在转型过程中创造有利于多数产业发展的投资环境,尤为必要。基于这样的认识,我们建议七台河降低产业准入门槛,除对城市发展有严重负面影响的产业予以限制之外,其他产业都可以自由发展。选择替代产业时,应以市场为导向,政府只宜提出替代产业的大致发展方向,其政策的着力点是为转型创造良好的投资环境,吸引资金,加快发展替代产业,尽早实现产业结构调整和经济转型,使全市走上摆脱依赖煤炭资源而健康发展的轨道。

繁重的就业和再就业压力,一直是困扰资源型城市的最大问题。单靠市场这只“看不见的手”解决不了衰退产业富余职工安置问题,这已被其它国家实践所证明,在这方面政府必须要“有所为”。我们建议七台河在推进城市转型的过程中,把为下岗职工创造新的就业岗位作为重中之重,尽量考虑发展劳动密集型产业。要转变观念,多方拓宽就业渠道,充分发挥民营企业吸纳职工就业的巨大潜力,积极开拓就业空间。要将提高下岗职工的职业技能作为解决就业、调整结构的根本前提,设立下岗职工培训援助基金,以国有企业下岗职工再就业服务中心为基地,在搞好对下岗职工技能培训的同时,为下岗职工提供就业信息。

有必要指出的是,资源型城市转型是一个复杂的过程式,不是一蹴而就的工作,长期计划经济形成的体制性、结构性矛盾和由资源枯竭造成的支柱产业断层问题,不可能在短时间内解决。日本、德国等发达国家资源型城市的转型实践看,尽管他们有着巨大的财力支持,成功转型也需要几十年的努力。有鉴于此,七台河在缺乏雄厚财力支持的情况下,应充分考虑到转型的长期性的艰巨性,树立长期做战的准备。

强化政策支持 助力煤城走出困境

光靠市场经济的办法推动资源型城市转型,非常困难。我们都知道,对于计划经济体制“统治”长达40多年的资源型城市,国家对其采取的是只强调“做贡献”,没有补偿政策,这使资源型城市的血液基本被抽空、环境严重恶化。七台河和全国绝大多数资源型城市一样,至今尚未完成向市场经济的转变,存在着许多与市场经济相悖的体制障碍,最突出的现象就是政企不分。这样不仅严重阻碍着政府职能转变,造成政府管理职能的缺位、错位和越位现象大量存在,而且还严重阻碍着政府各经济主体特别是资源型企业建立和完善现代企业制度。

资源型城市经济转型是一项系统工程,要解决资源开发过程中所积累的一系列重大经济、社会和环境矛盾,既要充分发挥市场这只无形的手配置资源的基础作用,也离不开以政府为主导的政策体系的支撑。也就是说,转型需要政府埋单。省和中央政府应建立相应的反哺机制,制定适度的财政援助政策,如设立衰老报废矿山转户基金和技术改造专项基金,提高单一资源城市的财政转移支付比例,抓好城市和矿山的环境治理与保护,下大力气提高就业和社会保障。政府及有关部门还应协调推动企业与地方尽快制定部分资源枯竭地区的产业规划、人力资源规划和不同阶段的发展规划。

我们建议国家加快研究和制定向七台河这样的煤炭资源型城市倾斜的具体政策措施,以“输血”的方式恢复其“造血”功能。在项目投放上给予优先考虑,在税收和信贷政策上给予重点倾斜。同时,国家要给予一定的资金支持,解决社保资金缺口。采取“国家匹配一块、省支持一块、受益企业自筹一块”的方式,建立煤城接续产业发展基金,以支持煤城转型和经济持续发展。支持煤城多渠道融资,如发行债券,支持企业上市融资等。我们非常高兴地看到,国家和黑龙江省正在实行积极的政策推动资源型城市转型。《中共中央、国务院关于实施东北地区等老工业基地振兴战略的若干意见》已经明确提出,要“研究建立资源开发补偿机制和衰退产业援助机制,促进资源型城市经济转型和可持续发展。”但总体来说,政策的推行明显滞后,针对性不是很强,“注水养鱼”,促进煤城经济发展的优惠政策少;扶持发展的资金投放的少;吸引人才的优惠政策少。另外,在项目申报的一些环节上,尚存在周期长、效率低等问题。另外,我国的资源型城市转型还停留在“试点”阶段,大部分资源型城市并没有得到太多的“回馈”。

资源型城市存在的另一个机制上和体制上的通病,就是因“企业办社会”造成的企业负担沉重。解决企业办社会问题,关键是解决地方政府的接收经费问题。我们建议:在一定时间内,调整中央和地方的税收分成比例,通过增加地方税收留成比例,向地方提供解决企业办社会问题的资金来源。

根据国务院出台的《矿产资源补偿费征收管理规定》,国家从1994年开始征收矿产资源补偿费。从1998年开始上缴省资源税,留给地方的税收较少。我们认为,国家应充分考虑到煤炭城市经济的窘迫和实际面临的困难,把一定比例的矿产资源补偿费和省资源税用于煤炭城市的经济再发展,这样将会给包括七台河在内的煤炭城市经济转型带来很大的活力。为此,我们建议国家把把矿山企业上缴的矿产资源税全额留给地方,同时提高增值税地方留成比例,再由中央财政给予一家数额的专项补助,依靠这三项资金来源,在七台河这样的煤炭城市建立经济转型专项资金,专门用于发展接续替代产业。

作为以资源开发为主的城市,七台河城市基础设施的历史欠账较多,经济和社会发展的基本条件长期得不到改善。我们认为,七台河市政府应制定一系列具体措施,优化经济发展的软、硬件环境,应着力解决项目审批难、资金筹措难和吸引人才难的问题;要优化招商引资的环境,激活民间资本参与国企改革的热情,疏通投融资渠道,实行多元资本。政府部门应以企业为主体,市场为导向,大胆放手让民间资本和国外资本参与七台河的经济转型。政府要加强服务,积极引导企业到市场参与市场竞争,集中精力改善投资环境,积极创造使地区比较优势转化成经济优势的制度条件和市场条件。特别是要加紧培育资本市场和经营市场等生产要素市场,增强城市的经济辐射能力,增强本地区对稀缺生产要素的吸引力。

有必要引起重视的是,七台河的经济转型应从全局、长远发展的战略出发。第一,考虑到国有企业是七台河的骨干和支柱,在转型过程中首先要下气力盘活国有存量资本,要通过对国有企业的改革、改制、改组、改造,重现其生机和活力;其次是依托煤城自身优势,上一些利于发展接续产业、延长产业链条的高新技术项目;第二,应着眼全国,以市场为导向,加强宏观调控,合理安排项目,避免与鹤岗、鸡西等城市项目雷同,避免造成重复建设;第三,在协调发展方面,各项事业应全面规划,不能“单打一”,实现经济社会协调发展。

国家支持老工业基地改造和资源型城市转型的政策,为七台河提供了世纪性的发展机遇,抓住这一机遇,有利于优化产业结构,提升经济竞争力;有利于解决煤炭产业比重高和产业链条短的问题;有利于解决包袱过重、就业和社会稳定压力过大的问题;有利于解决煤城技术落后、装备老化、产品不对路的问题。只要抓住机遇,用足、用好、用活国家和省给予的政策,我们相信,七台河就一定能焕发青春和活力

美丽的书包
坦率的鼠标
2026-04-10 13:26:30

1.黑龙江省龙煤矿业控股集团有限责任公司

黑龙江龙煤矿业控股集团有限责任公司(简称龙煤控股集团),是2008年4月28日,由黑龙江省国资委出资组建的省属国有大型煤炭企业集团,其前身为黑龙江龙煤矿业集团有限责任公司(后整体变更为拟上市的黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司)。

2.黑龙江省电力有限公司

黑龙江省电力有限公司是国家电网公司的全资子公司。现有资产总额529.59亿元。公司直接管理的单位27个,其中直属地(市)级供电企业14个,控股一家水力发电企业,施工、修造、科研、设计、培训等单位12个,管理70个县级农电企业,代管农垦和部分森工供电企业。

3.黑龙江省农垦北大荒商贸集团有限责任公司

北大荒商贸集团,是黑龙江垦区经营规模大、经济实力强、综合经营能力突出的大型现代物流企业。其核心企业北大荒商贸集团有限责任公司,坐落于哈尔滨市中山路64号。

4.九三粮油工业集团有限公司

九三粮油工业集团有限公司(简称:九三集团)是国家首批151家农业产业化重点龙头企业之一,是以大豆加工为主导,集国际贸易、资本运营为一体的大型大豆经营加工企业集团。

5.哈尔滨电气集团公司

哈尔滨电气集团公司是由国家“一五”期间前苏联援建的 156项重点建设项目中的6 项发展沿革而来。创业之初,荒烟百里,满目疮痍,历经半个多世纪艰苦卓绝的拼搏,“三大动力”声名远播,蔚为大观

6.中国石油天然气股份有限公司哈尔滨石化分公司

中国石油天然气股份有限公司哈尔滨石化分公司隶属于中国石油天然气股份有限公司,1999年经中油集团重组改制后,成为中国石油天然气股份有限公司在黑龙江地区的成品油销售机构,主要从事成品油批发、零售以及小商品销售业务。

扩展资料:

黑龙江龙煤矿业控股集团有限责任公司(简称龙煤控股集团),是2008年4月28日,由黑龙江省国资委出资组建的省属国有大型煤炭企业集团,其前身为黑龙江龙煤矿业集团有限责任公司(后整体变更为拟上市的黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司)。

龙煤股份公司经营煤炭生产、煤炭洗选加工及销售、电力生产,煤矿专用铁路运输、煤炭焦化及煤炭深加工,以及煤炭生产销售企业相关物资的采购和内部供应。注册资本628453万元。

龙煤股份公司一直坚持安全发展、和谐发展,坚持以煤为主,坚持延伸煤电、煤化工(包括煤焦)、煤建材等产业链。

总体目标是建设成为年煤炭总产量过亿吨,煤炭、煤电、煤化工三大经济板块共同发展,资源掌控和开发能力、煤炭生产和转化能力、投融资和资本运作能力、市场调控和抵御风险能力不断增强的“精而优、大而强”的大型煤炭企业集团。

成为黑龙江省东部煤电化基地的主力企业,东北(蒙东)地区的核心煤炭企业和全国重要的商品煤供应基地、煤炭深加工基地,为繁荣区域经济,振兴东北老工业基地做出贡献。

参考资料:龙煤集团

高贵的大白
干净的啤酒
2026-04-10 13:26:30
1、身份待遇。按照管理人员进行管理,引进人才作为重点培养对象,工作表现突出,可优先提拔使用。

2、薪酬福利。享受国家规定的五险一金,工资标准和通讯、交通等补助参照相应层级标准享受。

3、全国“985”“211”院校全日制本科及以上应届毕业生按规定可享受一定的安家费和生活补助。

黑龙江龙煤矿业控股集团有限责任公司(简称龙煤控股集团),是2008年4月28日,由黑龙江省国资委出资组建的省属国有大型煤炭企业集团,其前身为黑龙江龙煤矿业集团有限责任公司(后整体变更为拟上市的黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司)。

龙煤股份公司经营煤炭生产、煤炭洗选加工及销售、电力生产,煤矿专用铁路运输、煤炭焦化及煤炭深加工,以及煤炭生产销售企业相关物资的采购和内部供应。

谦让的耳机
无限的老鼠
2026-04-10 13:26:30
黑龙江龙煤物流有限责任公司(简称龙煤物流公司),前身为龙煤股份供应分公司,2004年12月组建,2011年11月变更为龙煤股份物流分公司,2012年2月改制为黑龙江龙煤物流有限责任公司,是黑龙江龙煤股份公司的全资子公司。

黑龙江龙煤物流有限责任公司是以生产经营煤矿物资为主,集招标、采购、仓储、配送和投资加工制造业、普通货物运输及进出口贸易于一身的国有大型综合物流企业,注册资本33000万元,年物资流转额超过50亿元,是东北地区最大的煤炭物流企业。公司同时承担龙煤集团物资管理中心职能,对集团内部供应系统进行宏观物资管理、检查、指导和考核。公司拥有可支配仓储基地71.3万平方米、库房8.7万平方米及相应配套设施;拥有固定关联供应商700余家,营销网络覆盖东北、华北、华南、华东、江淮等地区,目前已经初步建立了加工制造、物流、贸易三大业务板块,初步构建了大集团物流贸易体系。

2012年3月18日上午,黑龙江龙煤物流有限责任公司暨黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司物资管理中心成立揭牌仪式在北国冰城哈尔滨成功举行。应邀参加揭牌仪式的行业协会领导有中国煤炭工业协会副会长王广德、中国煤炭工业协会物资流通分会理事长靳雨桐、中国物流与采购联合会行业事务部主任张明。黑龙江省国资委党委副书记、常务副主任刘斌,省工商局局长孟祥君,哈尔滨市副市长、公安局党委书记局长任锐臣,省交通厅道路运输管理局局长梁旭等领导出席了揭牌仪式。龙煤集团董事长、党委书记张升、总经理孙永奎及在家的党委常委和龙煤集团各部室负责人及龙煤集团供应商、合作伙伴等共约四多百人出席了此次揭牌仪式。

龙煤集团方面表示,龙煤物流公司成立公司的成立是龙煤集团党委、龙煤集团深入贯彻省委书记吉炳轩同志"谋划好发展项目,走出我省煤矿产业又好又快发展新路子"批示精神的又一重大举措,也进一步抢抓发展机遇、学习先进企业、发展物流产业的又一重要决策,必将翻开龙煤集团改革发展的崭新一页。在揭牌仪式上,龙煤集团党委副书记齐卫平宣读了龙煤股份公司董事会《关于批准设立黑龙江龙煤物流有限责任公司的批复》和《关于设立黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司物资管理中心的通知》.在揭牌仪式上,黑龙江省工商局局长孟祥君向哈达总经理颁发了黑龙江龙煤物流有限责任公司营业执照。

哈达总经理描绘了龙煤物流公司的宏伟蓝图,将遵循"大经营、大物流、大服务"指导方针,秉承龙煤集团企业精神,牢记企业宗旨,以科学发展观为统领, 以创建跨行业、跨地区、跨国界现代化大型物资流通企业集团为方向,以打造成龙煤重要支柱产业为目标,按照"抓住一条主线,搭建两个平台,带动三个 产业"的发展思路,把握市场动向,紧盯用户需求,实施现代管理,加快市场开拓,坚定不移实施科学的战略规划,全力推动企业科学、健康、高效发展。 力争在不久的将来,将龙煤物流公司建设成为主导产业突出,核心竞争力强,兼营产业精,互促共进,也是国内最有影响力物流企业集团之一。

曾经的月饼
儒雅的荔枝
2026-04-10 13:26:30
鹤岗, 鸡西,七台河,双鸭山。

鹤岗:鹤岗是以煤炭为主的矿产资源型城市,是东北重要的老工业基地。煤炭储量20多亿吨,年产原煤2000多万吨,可采100年以上,煤种主要有主焦煤、1/3焦煤和工业气煤,发热量平均5500千卡/KG,灰分25%,全硫小于0.2%,是我国少有的高热值、低灰、低硫优质煤炭。是黑龙江省四大矿区中煤质最好、产量最高的煤矿。

鸡西:鸡西矿产资源丰富,现已探明发现56个矿种。主要有煤炭、石墨、硅线石、钾长石、大理岩、黄金、铂、钯、矿泉水等。煤田分布广、煤种齐全,煤炭总储量 72.6 亿吨,保有储量 23.2 亿吨。矿区总面积 2400 平方公里,有焦煤、气煤、肥煤等7个煤种,气煤、焦煤、瘦煤等可用作炼焦用煤占 85 %以上,总储量80亿吨,年产原煤3000万吨。

七台河:七台河市煤炭分布东西长180公里,南北宽 45公里,由西向东有青龙山、缸窖沟、七台河、桃山、茄子河、铁山、向阳、龙湖、七峰、鹿山、岚峰、小城子、十八里、大桦树、珠山等地。煤层:含煤10至70层。可采和局部可采10至60层,分层厚度为0。6—3米,总厚度为50米以上。煤种;煤质优良,品种齐全。主要煤种有:中变质气煤、肥气煤、焦煤、变质瘦煤、贫煤及高变质无烟煤等。其特点是低磷,含磷量0.003—0.05%,低硫,含硫量0.1— 0.3%,低灰,灰分10—30%,发热量高,热量为6 000—7 800大卡/Kg。全市是生产炼焦用煤基地,统配煤矿已探明的地质储量14.48亿吨中,有炼焦用煤 11.9亿吨,占总储量的82.2%。其中主焦煤5.8亿吨,占总储量的40%。

双鸭山:双鸭山市域内共有双鸭山、集贤、宝清、七星河和双桦5大煤田,资源储量中烟煤、无烟煤所占比例为29.6%,褐煤所占比例为70.4%。煤种有气煤、长焰煤、贫煤、瘦煤、弱粘煤、焦煤、无烟煤和褐煤。煤质属低硫、低磷、中低灰分、高发热量的优质炼焦配煤、气化用煤、液化用煤和优质动力用煤。东荣矿区所产煤炭,经研究认为是我国少有的优质液化用煤。宝清的褐煤富含腐植酸,除可用来发电外,可以用来萃取有机化工原料,生产腐植酸有机肥料、活性炭等化工产品,也可以气化、液化,是优质的煤化工原料。