官至正省，河南理工毕业，曾主政南阳，原杭州市委书记，他是谁

六部，吏部、户部、礼部、兵部、刑部、工部。

1、吏部

吏部为管理文职官员的机关，掌品秩铨选之制，考课黜陟之方，封授策赏之典，定籍终制之法。

吏部下设四司﹕明清为文选清吏司、验封司、稽勋司和考功司。文选清吏司掌考文职之品级及开列、考授、拣选、升调、办理月选。验封司掌封爵、世职、恩荫、难荫、请封、捐封等事务。

稽勋司掌文职官员守制、终养、办理官员之出继、入籍、复名复姓等事。考功司掌文职官之处分及议叙，办理京察、大计。类似现在的组织部、纪委等部门。吏部尚书还被称为天官。

2、户部

户部掌全国疆土、田地、户籍、赋税、俸饷及一切财政事宜。其内部办理政务按地区分工而设司，明十三司﹕河南、山东、山西、陕西、浙江、江西、湖广、广东、广西、四川、福建、云南、贵州。清增江南司，为十四司。

各司除掌核本省钱粮外，亦兼管其它衙门的部分庶务，职责多有交叉。除以上各司外，清还设有掌管八旗事务的八旗俸饷处及现审处。

隶于户部的机构有：掌铸钱的钱法堂及宝泉局；掌库藏的户部三库；掌仓储及漕务的仓场衙门。类似现在的民政部、财政部、国土局等部门。

3、礼部

礼部掌典礼事务与学校、科举之事。考吉、嘉、军、宾、凶五礼之用；管理全国学校事务及科举考试及藩属和外国之往来事。

礼部下设四司，明清皆为﹕仪制清吏司，掌嘉礼、军礼及管理学务、科举考试事；祠祭清吏司，掌吉礼、凶礼事务；主客清吏司，掌宾礼及接待外宾事务；精膳清吏司，掌筵飨廪饩牲牢事务。

四司之外，清设有铸印局，掌铸造皇帝宝印及内外官员印信。会同四译馆，掌接待各藩属、外国贡使及翻译等事。类似现在的教育部、文化部、外交部等部门。

4、兵部

职掌全国绿营兵籍及武职官员的机构。职掌内外武职官员的除授、封荫之典，乘载、邮传之制，甄核、简练之方，士籍、军实之数。

兵部下设四司﹕武选清吏司，考核武职官员的品级与选补、升调、承袭、封赠诸事，并管理土司；车驾清吏司，掌全国马政及驿传等事；职方清吏司，掌武职官员的叙功、核过、抚恤、军旅之简阅、考察、巡防等事，并管理关禁与海禁。

武库清吏司，掌全国之兵籍、军器并武科考试之事。此外，清设稽俸厅，掌稽察武职官俸；会同馆，管理京师驿传事务；捷报处，掌递送文书。类似今天的国防部，中央军委及其各军事机关。

5、刑部

刑部为主管全国刑罚政令及审核刑名的机构，与督察院管稽察、大理寺掌重大案件的最后审理和复核，共为“三法司制”。

刑部的具体职掌是﹕审定各种法律，复核各地送部的刑名案件，会同九卿审理“监候”的死刑、案件以及直接审理京畿地区的待罪以上案件。

刑部的内部组织机构的设置是按省设司，明为十三司，名称与户部诸司同。清增加直隶、奉天、江苏、安徽四司，为十七司。

清刑部各司除分核本省刑名外，职掌他省及衙门的部分文书收发和某些日常政务。此外，清设督捕司，掌督捕旗人逃亡事；秋审处，掌核秋审、朝审各案；减等处，掌汇核各省及现审各案之遇赦减等事。

提牢厅，掌管狱卒，稽察南北所监狱的罪犯，发放囚衣、囚粮及药物等；赃罚库，掌收放现审案内赃款及没收各对象，并保管本部现银及堂印；赎罚处，掌罚罪事；律例馆，掌修订法律。类似现在的司法部和公检法部门。

6、工部

工部为管理全国工程事务的机关。职掌土木兴建之制，器物利用之式，渠堰疏降之法，陵寝供亿之典。凡全国之土木、水利工程，机器制造工程（包括军器、军火、军用器物等），矿冶、纺织等官办工业无不综理，并主管一部分金融货币和统一度量衡。

明清工部下设四司﹕营缮清吏司，掌宫室官衙营造修缮；虞衡清吏司，掌制造、收发各种官用器物，主管度量衡及铸钱；都水清吏司，掌估销工程费用，主管制造诏册、官书等事。

屯田清吏司，掌陵寝修缮及核销费用，支领物料及部分税收。除四司外，清设有制造库，掌制造皇帝车驾、册箱、宝箱、仪仗、祭器等。

节慎库，掌收发经费款项；料估所，掌估工料之数及稽核、供销京城各坛庙、宫殿、城垣、各部院衙署等工程。类似现在的工信部、水利部、城乡建设部。

参考资料来源：百度百科——清朝官制

参考资料来源：百度百科——六部

1995年，当 郎平 返回国内，当年与她共同创造了中国女排恢弘战绩的 周晓兰 ，却选择了默默辞官。

这位有着 “天安门城墙” 之称， 曾经中国女排最强拦网运动员，同时也是中国女排世上最美丽的运动员 ，与郎平等人共同将“女排精神”发扬光大。

但就是这样一位了不起的女排选手， 在默默辞去副司长的职务后，没过多久便移民美国，定居海外。

很多人对她的选择不能理解，但面对诸多猜疑，很多年后再提起这件事时， 周晓兰坦然表示她无怨无悔。

那么周晓兰当年为何要在郎平返回任教时辞官离去？

她又曾有着怎样的传奇经历呢？

现在的排球选手，大多在十五六岁的年纪已经凭借着以往出色的发挥，成功被选入国家队了。而作为曾经中国女排最强拦网运动员， 周晓兰在十六岁的时候，才刚刚开始接触排球这项运动。

周晓兰出生在江苏南京，却在上海度过了童年时代。她的父母都是受过高等教育的知识分子，在上个世纪五六十年代，投身国家建设，经常在外奔走，能陪伴周晓兰的时间很少。

不过虽然缺少了父母的陪伴，周晓兰却从上海的外婆这里收获到了足以弥补遗憾的关爱。直到周晓兰长到9岁的时候，她的父母才将她接到身边照顾。

看到许久未见的女儿，周晓兰的父母有些吃惊。 他们的女儿年纪不大，却长得比同龄人要高出不少。 当时全国都处在困难时期，周晓兰也吃不到什么营养品，完全是靠着优秀的基因成长出来的。

加上她眉清目秀，站在同龄人中，宛如亭亭玉立的花儿。

等到周晓兰长到13岁的时候，全国掀起了“上山下乡”的热潮， 她的父母被分配到山西的某处山区 ，这里位置比较偏僻，生活条件也很差，父母忙于工作，就连日常用水都需要还是个孩子的周晓兰去很远的地方挑来。

周晓兰常常放了学之后，独自一人挑着担子，走过漫长的山路，去到有水的地方。有一回她去挑水的时候比较晚了，身边路上又没有别人，走着走着，周晓兰突然察觉到周围环境有些异常。

她回头一看，正好看到一只眼神凶狠的野狼站在不远处，死死地盯着自己。 这头恶狼不知饿了多久，嘴边不断流着口水，迅速向周晓兰逼近。

周晓兰吓坏了，条件反射下丢了担子拔腿就跑。她优秀的身高为她提供了不小的帮助，虽然没有狼的速度快、耐性好，但是周晓兰赶在恶狼冲过来之前成功地钻进了一处山洞中。

恶狼在山洞外徘徊了许久，周晓兰大气也不敢出，手中死死抓着一块石头，一直等到山洞外传来属于人类的说话声，周晓兰才慢慢走出山洞，在好心路人的护送下回到家中，这才缓过神来嚎啕大哭。

从恶狼的口中侥幸脱险，这份独到的幸运，或许早就预示了周晓兰光辉灿烂的未来。

1973年4月，此时周晓兰已经16岁了，因为个子高，身体素质也好，被学校选为了运动员，送到山西太原参加运动会。 当时周晓兰还没有接触过排球，她报名参加的项目也跟排球无关，是高个子才能参加的跳高运动。

身材高挑的周晓兰在运动场上颇为惹眼，很多学校的教练都注意到了这个一看就知道是个好苗子的年轻姑娘。最后， 周晓兰被太原市少年 体育 学校选中，一开始安排她加入的是篮球班，只是篮球班不缺人，于是周晓兰便转去了排球班。

看似随意的调动，没想到却意外地为国家选出了一位排球人才。

周晓兰第一次接触排球，便对这项运动产生了强烈的兴趣。

明明接触的时间比较晚了，但是周晓兰有着出色的排球天赋，或者说她的身体素质就是为了排球而生的，从排球规则都不懂的“门外汉”开始， 周晓兰经过一年的训练后，便凭借着出色的天赋和表现，被选入了山西青年女排队。

周晓兰的专业排球之路由此开始。

她没有因此而骄傲自满，恰恰相反，周晓兰对自己的实际情况心知肚明，知道接触排球较晚的自己就算有天赋，与其他已经练习排球多年的队友们比起来，还是有着很大的差距。

为了缩短这些差距，周晓兰牢牢把握住时间，在完成日常的训练之后还日夜苦练。

起先她与排球还像是互不了解的陌生人，在与排球形影不离，苦练了很长一段时间基本功后，周晓兰再将排球拿到手中时，她与排球仿佛成为了至交好友，从开始接触排球两年后，她便将与队友之间的差距缩小，甚至赶超了她们，从同龄人中脱颖而出，成为了山西女排的主力队员。

18岁的周晓兰身高已经足足有1.82米了， 她在赛场上的出色发挥，让所有人都很难相信她接触排球只有短短的两年时间。

又过了两年，在1977年，20岁的周晓兰被选入国家队青年队，作为主力副攻手，参加了同年在 巴西圣保罗 举办的 首届青年排球锦标赛 ， 并协助国家青年女排队获得了亚军。

回到国内，周晓兰还没从获奖的兴奋中缓过神来，接着就被更大的惊喜冲击得有些头晕目眩—— 她因为表现出色，被选入了国家女子排球队。

从对排球一无所知，到成为国家队选手，周晓兰用四年的时间完成了一项壮举。

在国家队中，周晓兰负责的是 副攻手 的位置，也就是站在拦网前，主要负责拦网的选手。负责这个位置的运动员需要冷静沉着的心理，以及反应极快的头脑，此外最重要的就是个子要高。

而这些，周晓兰都出色的拥有了。

当她来到赛场上，站在拦网前，沉着冷静地看着对手时，对手总会不由自主地感觉站在自己面前的不只是对面的拦网选手， 更像是面对着一堵墙、一块铁壁，根本找不到可以进攻的方向，让人不由自主心生畏惧。

她最大的特点就是冷静，每每被人夸奖这个优点时，周晓兰总会用开玩笑的语气感慨说： “这要感谢我小时候遇到了那只狼。”

在那个年代，中国女排在世界上还排不上名号，亚洲最强是日本女排。但是集齐了“铁榔头”郎平、周晓兰等优秀选手的中国女排国家队，在国际赛场上几乎势不可挡。

1981年11月在日本举行的女排世界杯上， 中国女排以强势的姿态，一路杀进决赛， 最终连强大的日本队也不是中国女排的对手。 在比赛中，周晓兰凭借冷静睿智的头脑，连续拦网成功，为身为主攻手的郎平创造了机会。

中国女排拿到了 历史 上第一个世界冠军 ，而在排球场上一堵不可逾越高墙的周晓兰，也因此获得了 “天安门城墙” 的称号。

在三连冠之后，周晓兰也到了退役的年纪。

1988年，退役后的周晓兰进入国家体委，成为了排球处处长，从事与排球相关的工作。

周晓兰上任后，根据当时女排国家队的实际情况，再结合自己以往身为排球运动员的经验，进行了一系列有效的改革，大大激励了新一代队员们的训练热情。

她的投入也是有回报的， 到1994年的时候，周晓兰已经成为了国家体委球类司的副司长， 是当时最年轻的副厅级干部。工资虽然不算高，但这既是她热爱的事业，也是她心爱的运动，周晓兰每天出门工作感觉活力十足，总有使不完的劲儿。

但是好景不长，女排的老队员都到了年纪，过了自己的全盛期，不得不纷纷选择了退役。新队员虽然具备实力， 但是精神气似乎总是要差一些，昔日的“五连冠”荣光也不复存在，更让人着急的是，中国女排的成绩还不断下滑。

于是周晓兰便被推上了风口浪尖，整日面对着粉丝们请求更换教练的呼声。

周晓兰总是对自己保持着极为清楚的认知，她也对女排的成绩感到十分痛心， 在经过仔细的考虑之后，她决定将自己昔日的队友郎平请回国，担任教练一职。

当时郎平已经是美国女排的主教练，年薪高达20万，周晓兰也没把握能把郎平劝回来。但是 郎平显然还十分惦念着祖国，周晓兰一开口，她便答应下来，为此还赔偿了美国队一笔违约金。

但是周晓兰的做法却引起了排协相关领导的强烈不满。

如今，郎平已经确认要回国了，周晓兰准备去机场迎接时，却被通知有人接替她去迎接郎平。不过周晓兰还是坚持以个人的名义前去了机场，但是不久之后， 心灰意冷的她便将准备的辞呈提交上级，又与丈夫一起移居海外。

来到美国后，周晓兰放弃了排球相关的工作， 开始在一家医疗器械公司做数据统计分析 。有拼劲的人才到哪里都会发光，周晓兰在新的岗位上依然大放光彩，很快就成了该部门的负责人。

如今她在美国，生活安稳平静，两个女儿都已经长大成人，有着傲人的学历，只是因为自小成长在美国，她们有着地道的西方思维方式，这让祖国情结依然很重的周晓兰有些发愁。 她允许两个孩子练球，但是只能打着玩，绝不能代表外国人参加比赛。

周晓兰依然关心祖国的排球事业，每次中国女排获得成绩，她都会送去衷心的祝福。

周晓兰为祖国赢回了荣誉，有过付出也有过心酸，过去与如今的生活，都是她的发自内心的选择。她做为运动员，为中国排球事业奉献了青春，我们永远不会忘记她的功劳。

对于神华集团的长子神东人而言，虽然铸造的能源巨轮已经昂首行驶在“十二五”航道上，但回望“十一五”的卓越成就依然豪情满怀。在过去的五年里，神东煤炭集团公司一年一大步、步步创辉煌，发展规模迅速壮大，煤炭产量不断跨越，安全生产连创佳绩，经济效益稳步增长。更为可喜的是，神东在2010年率先将一个两亿吨级煤炭生产基地献给伟大的祖国，为献礼光荣的中国共产党90周年华诞唱响了嘹亮的前奏曲！ “十一五”开局前一年，即“十五”收官的2005年，神东的煤炭产量达到1.0241亿吨，建成共和国第一个亿吨级煤炭生产基地。在跨进“十一五”后，神东的煤炭年产量继续一路攀升，2006年为1.1469亿吨，2007年为1.1926亿吨，2008年为1.2709亿吨。

而此时，神东拥有特大型现代化高产高效10座，其中2000万吨级煤矿2座，1000至1500万吨级煤矿6座。

2009年5月，神华集团对神东矿区四公司进行战略整合，重组为神东煤炭集团公司。重组后的大神东拥有井田面积1136平方公里，特大型现代化煤矿达到17座，其中1000万吨以上至2000万吨的特大型煤矿达到10座，总产能2亿吨左右；原煤洗选、生产经营、安全管理、生产生活服务、物资设备供应及维修等配套系统完善。由此奠定中国乃至全球最大煤炭生产基地、最大千万吨井工矿井群的战略地位。

聚合效应爆发巨大能量。神东整合的2009年，煤炭产量一步跨越到1.7825亿吨；2010年又一举突破两亿吨，达到2.065亿吨。

从“十一五”开局的2006年到收官的2010年，神东的煤炭产量在五年间几乎翻了一番。神东的多座1000万吨至2000万吨矿井，世界首个年产1000万吨、1200万吨综采工作面、综采队，正是在此期间横空出世。

同时，神东经营业务收入从2006年的145亿元提高到2010年的560亿元；利润总额从2006年的17亿元提高到2010年的243亿元,；总资产报酬率由2006年的6%；提高到2010年的30%；国有资产保值增值率平均达到139.20%，最高达到199%。截止2010年末，公司资产总额1005亿元，其中固定资产252亿元，净资产765亿元。

“十一五”期间，神东每年提供的煤炭产量相当于全国煤炭总产量的5~6%左右，而且多次在国家能源紧张关头发挥了战略主力作用，五年总计生产、提供优质动力煤7.4亿吨，为国家“十一五”规划的胜利实现作出了重要贡献。

走过辉煌的“十一五”，神华神东这个中国首个两亿吨级煤炭生产基地，全球产能最大的煤炭生产企业，宛若一颗璀璨的能源巨星，升起在共和国西部的高原瀚海，升起在世界东方的浩瀚星空！ “十一五”期间，神东安全生产持续争创国内外先进水平，不仅杜绝二人及以上人身伤亡事故的发生，而且个别性人身事故也较少发生，百万吨率一直在全国煤矿独领风骚。全国煤矿2006至2010年的百万吨死亡率分别为2.04,1.485,1.182，0.892,0.749；而神东同期的百万吨死亡率则分别为0.0261、0.0084、0、0.0168、0.0146。在神东17座煤矿中，多数矿井连续多年实现百万吨甚至千万吨、几千万吨“零”死亡，补连塔煤矿更是创造了连续10年采煤过亿吨“零”死亡的优异业绩；神东一大半矿井连年被评为全国煤矿特级安全高效矿井，仅2010年就有12座煤矿再次入选全国煤矿特级、1座入选一级安全高效矿井。

神东“十一五”期间安全生产的一个最大亮度，就是始终坚持“生命无价安全为天；无人则安；零事故生产”理念，把本安体系建设作为基础建设来抓，在全国煤矿率先开展本安体系试点、应用，并通过连年的实施年、全面实施年活动大力推进，对30个包括17座煤矿及生产辅助、后勤服务系统等在内的基层单位和公司22个机关部门、管理单位，以及劳务工、外委施工队伍等，进行了全方位覆盖。共覆盖562个工种，1048项工作任务，辨识各类危险源8615条，其中煤矿单位353个工种659项工作任务辨识危险源5700条，地面单位209个工种389项工作任务辨识危险源2915条。基于行业专家的诊断并汲取其它矿区重特大事故教训，突出了水、火、瓦斯、煤尘、顶板等重大灾害的系统性危险源辨识、管控与隐患整改。为便于员工提高安全风险意识及管控能力，还将辨识的危险源汇编成《风险管理手册》，并按岗位制作成危险源辨识卡发放给每名员工人手一卡。

2010年，神东积极贯彻落实国务院23号文件精神，出台了高于23号文件规定标准的干部下井跟班、带班规定，加强公司、矿井领导干部下井跟班、带班工作；制定贯彻落实23号文件的8方面68个子系方案，开展矿井六大避险系统研发；基本完成安全监测监控系统、井下人员及车辆定位系统、通信联络系统、压风自救系统和供水施救系统建设，全国首创的第一个井下移动式紧急避险舱已在井下经受48小时成功试验，井下主要区域永久避难硐室建设也取得重要进展。

正是“十一五”期间，神东的安全、高产、高效、环保、文明、科学的采矿体系日益成熟，推进煤炭开采由劳动密集型向技术密集型、高危型向本质安全型、高污染型向环保文明型实现历史性转变。 “十一五”期间，神东大力推进科技创新，企业科学发展水平和核心竞争力持续提升，加快转变经济发展方式得到强力推进。其中较为突出的，是在1.3-2米薄煤层自动化综采工作面和7米大采高加长工作面开采技术等方面收获一批丰硕成果。2009年12月世界首套7米大采高综采工作面在补连塔煤矿投产，紧接着第二套7米大采高综采工作面2010年10月又在上湾煤矿投产，第三套也在2010年基本准备就绪后于近日又在补连塔煤矿投产。经过“十一五”科技创新淬火的神东，已经形成从1.3-2米中厚偏薄煤层到5.5、6.3米再到7米大采高综采工作面系列成套先进技术。

“十一五”期间，神东诸多科技创新成果受到国家及省部级奖励，获得了第三届中华环境奖大奖；《荒漠化地区大型煤炭基地生态环境综合防治技术》、《煤炭自燃理论及其防治技术研究与应用》获得国家科技进步奖二等奖；被授予“全国煤炭工业信息化示范企业”称号等。神东获得的138项国家专利，大多数集中在“十一五”期间，仅2009年就获得了33项。2010年9月，成功承办“神华杯”采煤技能国际邀请赛大赛，向世界同行展示了神华神东的技术和管理风采，大赛被誉为世界煤炭行业的“奥林匹克”盛会。

神东通过科技创新加快发展方式转变，劳动生产率、资源回收率和经济、社会、环保效益大幅度提高。7米大采高工作面使资源回收率提高11.2%，每年可多回收煤炭300多万吨；中厚偏薄煤层自动化综采工作面在1.3～2米薄煤层条件下年产超过300万吨，资源回收率达到95%以上；厚煤层放顶煤开采技术使资源回采率由原来的67%提高到86%以上，每年多回收煤炭290多万吨；实施线型支架全部跨落法采煤工艺，使旺采工作面回收率由50%提高到65%以上；边角煤块段布置小综采工作面，比旺采多采出煤炭195万吨；回采薄基岩下暂不能利用的煤炭资源230万吨；通过优化矿井煤柱尺寸和支护参数减少损失，每年多回收煤炭95万吨。神东因此一年多回收煤炭资源1000多万吨。“十一五”期间，神东每年的科技贡献率始终保持在45%以上，最高接近73%。

辉煌走过“十一五”的神东巨轮，已经踏上“十二五”的新航程。今后的五年，神东将按照神华集团“科学发展、再造神华，五年实现经济总量翻番”总体战略, 以优化煤炭产业布局，推进煤炭产品结构调整和优化升级为契机，继续深化“四化五型大神东”战略实施，建设具有国际竞争力的世界一流煤炭企业，实现由煤炭生产企业向矿业全面解决方案提供商的重大转变，成为中国煤炭行业的标杆。战略重点是以安全发展为主导，实现由生产本安体系实施应用向生产、经济、政治三大本安体系全面实施的重大提升；以价值创造为主导，实现由外延式增长向内涵式发展的重大提升；以运营改善为主导，实现由经验管理向精益管理的重大提升；以体系建设为主导，实现由注重技术与管理体系建设向全面标准化体系建设的重大提升；以自主创新为主导，实现由注重指标领先向打造企业核心能力的重大提升。规划2015年原煤产量达到2.4亿吨，较“十一五”末增长15.4%。

两亿吨神东巨轮，正在迎着“十二五”光芒四射的金色太阳，向着更加壮丽的彼岸全速前进！

秦皇岛港始建于1898年，历经百年的开发建设，形成了东、西两大港区。东港区以煤炭作业为主，西港区为老港区，主要进行煤炭、散杂货、集装箱作业。随着城市化的提速，港口也越来越成为秦皇岛城市发展的一个难题。因为港口的存在，居民与大海近在咫尺，却无缘亲近煤炭输出量越大，则环境承载的压力也越大港口也对城市的整体布局、空间拓展产生了制约。

秦皇岛港西港搬迁改造工程适时启动。秦皇岛，这个渤海湾的璀璨明珠，将由此迎来新的城市空间的扩展，城市布局的调整，也将由此踏上港口、港区、港城协调可持续发展的新征程。

矿路港城百年沧桑

在河北487公里海岸线中，4.55公里是秦皇岛西港搬迁而退还的海岸线。不要小看这短短的4.55公里：北煤南运，这里曾是中转站秦皇岛被称为“港城”，秦皇岛因港兴城。

从1898年到今天，秦皇岛港栉风沐雨。宛如一位沉静睿智的长者，老港默默见证着历史的沧桑，留下珍贵的记忆。这些沧桑凝固在港口的老建筑里，这些记忆将永远被秦港人珍藏。

秦皇岛港史志工作者王庆普为我们揭开了港口的前尘往事：“有了开滦煤矿，才有了铁路，进而有了秦皇岛港，有了秦皇岛这座城市。”

1898年，清朝光绪皇帝御批在秦皇岛自行开埠建港。经过115年的发展，秦皇岛港已成为世界上最大的煤炭输出港和干散货港。

从开港到秦皇岛解放前的50年间，港口生产发展缓慢。1948年，人民政府对秦皇岛港实行军管。随着新中国国民经济的迅速恢复，秦皇岛港的发展和建设日新月异。改革开放后，秦皇岛港再上新台阶。进入21世纪后，秦皇岛港步入空前发展的历史新阶段：2007年成为世界上第一个2亿吨煤炭输出港2012年实现吞吐量2 .63亿吨，港口吞吐量连续7年突破2亿吨大关。

作为“北煤南运”大通道中的主枢纽港，秦皇岛港长期以来担负着东南沿海电煤运输以及国家外贸煤炭出口的主要任务，年输出煤炭占全国沿海港口下水煤炭总量的40%以上。

如今的秦皇岛港拥有了众多世界级品质：世界最大的煤炭输出港、拥有世界最大的港口煤炭专用堆场、拥有世界最先进的煤炭装卸设备、2004年秦皇岛港被评为世界最大散货港并蝉联至今。

老港隐退文化不走

西港搬迁，秦皇岛港口近代建筑群被列入国家级重点文保单位，作为历史的见证永久保存，这些见证了百年风云的老建筑依然会陪伴人们徜徉在时间的河流里。

秦皇岛港口近代建筑群主要包括开滦矿务局高级员司俱乐部、开滦矿务局秦皇岛电厂、开平矿务局秦皇岛经理处办公楼、南栈房、老船坞、京奉铁路桥等21处优秀近代工业遗产。

开滦矿务局高级员司俱乐部已经被改建为秦皇岛港口博物馆并即将正式开馆。初夏的阳光洒入开滦矿务局高级员司俱乐部的大厅，百年光阴在这里延展、浓缩。众多实物、资料和模型述说着秦皇岛港的发展历程，浏览和倾听的过程中，仿佛穿越了百年。

“工业遗产无疑是具有标志性的时代记忆。这些遗产历经沧桑岁月洗礼，其深厚的历史底蕴凝练成秦皇岛丰富的人文精神。”秦皇岛市文物管理处马猛介绍，秦皇岛市文物管理部门将抓住西港搬迁改造工程这一契机，谋划推进港口近现代建筑群的保护利用。通过串联起相关的工业遗产资源，建设具有港城特色的高品位重点文化功能区，提升工业遗产对城市文化的贡献度和对社会发展的影响力。在合理利用中为城市积淀丰富的历史底蕴。

留下的这些建筑，承载了太多的秦皇岛城市记忆。去留之间，人们在感受港口变迁的同时，依旧能够探知秦皇岛临港文化的精髓，找到城市发展的根。