动力部的管理职责
直接上级:生产部;
部门性质:设备、能源消耗及安全环保管理工作;
管理权限:受生产部委托,行使公司设备、控制能源消耗与安全环保工作的管理权限,并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;
管理职能;有效地组织对公司设备动力和水电的管理,提高设备利用率;
主要职责:
1。严格服从生产部的统一指挥,执行其工作指令,一切管理行为向生产部负责;
2.严格遵守公司的各项管理制度,认真行使公司给予的管理权力,杜绝一切越权事件的发生;
3.负责拟订设备动力和水电管理工作计攻目标;
4.负责公司机械设备、电器设备管理及设备故障的维修;
5。负责编制和上报设备用的外协件、备品备件的计划;
6.负责公司的电、水管理工作;
7.负责设备大中修计划的拟订、检查和实施;
8.负责进厂设备质量技术检查,建立设备档案管理;
9.负责设备、工具的使用与保管;
10.负责组织对公司设备维护、保养、安装、调试工作;
11.负责抓好安全生产和环境保护、劳动保护工作;;
12.负责建立有关设备动力资料卡;
13.协助监督对设备安全使用和考评工作;
14.配合人呈部门组织实施员工安全知识教育和培训工作;
15.建立和完善公司和安全操作规程;
16.建立和完善公司安全网络和定期组织的安全检查;
17.协助做好有关设备方面的工作事项;
18.完成领导临时交办的其他工作;
19.完成临时交办的其他工作
岗位职责:
1、负责公司水、电(动力电除外)的管理、安装和维修。
2、负责网络线路的铺设和安装。
3、负责厕所、厨房设备和设施的管理。
4、消防安全的点检和管理。
5、电梯的简单维修和管理。
6、上级主管交代其它工作。
任职要求:
1、一年以上电气维修安装相关工作经验,中技/高中以上学历,有低压电工操作证。
2、会电焊,会水电安装。
3、能够吃苦耐劳。
4、高中及以上学历。
5、电机或机械类专业毕业。
6、有经验者优先考虑。
7、熟练驾驶手动挡汽车,熟悉江浙沪地区路线。
1、领导本企业按市委办发[19999]53号文件和本实施细则的要求开展工作。
2、研究、决定厂务公开工作的制度、措施、计划和其他重要事项。
3、监督和检查厂务公开内容 的真实性、全面性,公开的及时性,程序的合法性。
4、收集、整理职工对厂务公开工作的意见和建议,送厂务公开工作领导小组研究处理。
5、实施厂务公开内容、制度、措施的计划。
6、按厂务公开工作领导小组要求,公布职能部门办事程序、内容。
扩展资料
凡国有企业、集体企业,国家控股、集体控股的公司制企业以及改制后由职工持股会控股的公司、股份合作制企业,均就实行厂务公开。
厂务公开要以关系企业发展的重大问题和群众普遍关心的热点问题以及涉及职工切身利益的问题为重点,除国家法律规定不宜公开和涉及商业、技术机密的问题以外,都要实行公开。公开要实事求是,并保证公开内容的真实性。
参考资料来源:百度百科-厂务
一、厂务工程师工作内容如下:
厂务工程师主要负责动力设施的稳定运转及机电设施、土建设施的新建项目。高新型工厂的生产根源均源自于厂务工程师维护设备稳定而给予的生产动力。在有效保障的水电气供应前提下,工厂的生产才能有所保证。故厂务工程师在出现任何生产动力问题时,需及时的、安全的去解决。
二、厂务工程师职位能力要求:
因电子、医药、军工等大小型制造行业,制程设备仪器比较精密,对动力设备要求也较为严格。动力设备的小故障,可能会导致整个工厂处于被动地停产状态。厂务工程师必须具有整个动力领域知识的动手、指挥、协调能力。个人同时具备独当一面的能力。在遇到异常状况的同时,能够安全、及时、仔细、沉稳地去解决未知的状况。
三、厂务工程师工作范围:
厂务工程师的工作包含比较广阔,除了动力领域的知识层面、同样也需要EHS知识、法律法规知识的了解。每个公司的大小不同,组织架构中的系统划分也不尽相同。但是万变不离其中,水、电、气、暖通乃是厂务生存之本。
备注:EHS是环境 Environment、健康Health、安全Safety的缩写。 EHS管理体系是环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)两体系的整合。 EHS管理体系只是EHS管理的必须的一小部分。EHS方针是企业对其全部环境、职业健康安全行为的原则与意图的声明,体现了企业在环境、职业健康安全保护方面的总方向和基本承诺。
1,厂务日常维护工作安排,技术指导。
2,厂务设施维修保养计划的制定及实施跟进
3,工厂规划,工程改造设计向经理报告
4,工厂施工跟进,供应商管理
5,保障公司水、电、气正常供应
6,有的公司还要负责环保工作。
厂务是一个综合性技术岗位,它分三种工作岗位:厂务公开工作领导小组、厂务公开监督小组和厂务公开工作小组(办公室),工作内容要看是哪种岗位,具体内容及工作内容如下:
一、厂务公开工作领导小组
厂务公开工作在企业党组织的统一领导下进行,党组织主要负责人是厂务公开工作的第责任人,行政主要负责人是第一执行者。各企业必须建立由党组织主要负责人任组长,行政、纪委、工会主要负责人任副组长的厂务公开工作领导小组。其职责为:
1、领导本企业按市委办发[19999]53号文件和本实施细则的要求开展工作。
2、研究、决定厂务公开工作的制度、措施、计划和其他重要事项。
3、督促和检查有关单位的厂务公开工作,进行考核,并作出奖惩决定。
4、审批有关厂公开的内容、形式、方案等。
二、厂务公开监督小组
企业应建立由纪委书记任组长,工会主席任副组长,纪检监察干部、职工代表、工会干部为成员的厂务公开监督小组。其职责为:
1、监督和检查厂务公开内容 的真实性、全面性,公开的及时性,程序的合法性。
2、收集、整理职工对厂务公开工作的意见和建议,送厂务公开工作领导小组研究处理。
3、组织职工对厂务公开工作进行评议,并将职工意见反馈给有关部门,督促落实。
4、对厂务公开工作中的违纪、违法问题进行调查核实,并将结果上报有关部门。
5、接受并调查职工因开展厂务公开工作而遭受打击、报复的投诉,提出处理意见。
6、监督检查厂务公开档案记录的真实性。
三、厂务公开工作小组(办公室)
企业应建立由工会主席任组长,工会副主席、行政办公室主任为副组长,有关处室负责人为成员的厂务公开工作小组(办公室)。其职责为:
1、实施厂务公开内容、制度、措施的计划。
2、按厂务公开工作领导小组要求,公布职能部门办事程序、内容。
3、向职工群从解释、解答涉及厂务公开范围和内容的职工切身利益问题。
4、建立厂务公开台账、档案。
5、完成厂务公开工作领导小组交办的整改工作和其他工作。
为生产提供可靠、稳定的电力供应,办公室,主要负责电力设施的系统,空压机,制氮机,纯水,空调机组、消防设施、水、电、气管、电梯、应急照明系统、能耗统计、回收、生产办公设备维修、维护,确保正常稳定运行。
本厂主要经营范围为供电、供水、供气。工厂周边还有一些通用设施,如中央空调排风冷冻机,属于暖通专业。空气压力、真空设备和气体单元属于压力设备;消防等等。总之,工厂的工作是每个公司,对所有的周边设施进行维护检查,确保最低的生产停工率,是工厂的基本责任。
扩展资料:
厂务部具体工作职责:
1、制定相关设施设备的维护管理制度。
2、制定相关的操作手册、安全操作规程和应急预案。
3、为每个开关管路设置指示板和必要的警告标签。
4、 制作各种动力设备维护维修记录卡和帐册。
5、编制各类耗电量统计记录表。
6、对各类设施进行日常检查并做好记录。
7、维护和检修各种设施和其他办公设施(包括门、窗、墙、地板等)并排除故障。
8、对新厂员工及其他相关人员进行正确的宣传和指导。
9、负责公司水、电、气道路的改善和临时改造。
10、按时完成公司领导交办的其他工作。