现在浙江大唐国际江山新城热电有限责任公司还要招人吗？
浙江大唐国际江山新城热电有限责任公司招聘启事
来源：浙江大唐国际江山新城热电有限责任公司
发布日期：2014-04-11
浙江大唐国际江山新城热电有限责任公司（以下简称“公司”）为中国大唐集团公司的旗舰企业——大唐国际发电股份有限公司（上市公司简称“大唐发电”，代码601991）的全资子公司，是大唐国际自主筹建的第一批燃气—蒸汽热电联产项目，国内投产的第二套6F燃机机组。公司采用美国通用电气公司生产、国际领先的F级燃气轮机机组，容量为2×120MW。公司成立于2011年12月26日，规划建设两期项目，一期项目两套6F机组于2013年5月正式建成投产。 江山热电公司坐落于浙江省江山市莲华山工业园区，公司办公地距江山市中心16公里，据衢州市50公里。
为满足公司发展需要，现决定招聘一批专业技术及技能人才，具体事宜公告如下：
一、招聘范围
中国大唐集团公司系统内外。
二、应聘条件
（一）通用条件
1.诚实守信，爱岗敬业，具有较强的事业心、责任感，有良好的道德品质和敬业精神。
2.熟悉并掌握应聘岗位专业理论和业务技能。
3.身体健康，男45周岁及以下，女40周岁及以下。特别优秀者可适当放宽年龄限制。
（二）具体岗位条件
具体岗位、职数及任职要求详见《江山热电公司招聘信息表》。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：至2014年4月30日截止，应聘人员应填写《浙江大唐国际江山新城热电应聘人员报名表》
（二）资格审核
按照招聘条件，依据报名材料，对应聘者进行资格审核。
（三）面试笔试
根据资格审核情况确定参加考试人选，并通知其本人参加考试。主要考核应聘人员专业知识、仪表举止、语言表达能力、应变能力和业务能力等。应试人员携带相关证书原件（身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证）复核，考试采取笔试及现场答辩方式进行。
（四）确定录用人选
根据考试考核结果确定拟录用名单，报上级主管部门审批，并对批复人员统一组织体检，体检合格者办理录用手续。
四、相关事项
（一）应聘人员所提供的材料必须真实有效，如有虚假，一经查实即行取消录用资格，对已经录用的解除劳动合同。
（二）公司通过电话方式通知资格审核通过人员参加考试，资格审核未通过的不另行通知。
（三）被录用人员与江山热电公司依法签订劳动合同。
五、联系方式
联系人：吉飞
联系电话：05704559095
电子邮箱：jsrqrd2011@163.com
社会招聘（系统内）岗位信息
序号 专业 学历 专业技术资格 岗位 工作地点 专业工作经历 招聘人数 报名人数
1热能与动力工程专科及以上高级工机务维护班班长
浙江省江山市
从事发电企业机务专业（汽机、锅炉或燃机）维护工作5年以上，能够带领队伍承担发电机组检修及维护工作。有一定的语言文字能力及组织协调能力。
10
进入公司后可参予竞聘点检长等岗位。
2热能与动力工程专科及以上高级工机务维护副班长
浙江省江山市
从事发电企业机务专业（汽机、锅炉或燃机）维护工作4年以上，能够带领队伍承担发电机组检修及维护工作。有一定的语言文字能力及组织协调能力。有天然气发电企业工作经验者优先。
11
进入公司后可参与竞聘点检长等其他岗位。
3热能与动力工程专科及以上中级工机务维护专责工
浙江省江山市
从事发电企业机务专业（汽机、锅炉或燃机）维护工作3年以上。能够承担发电机组检修及维护工作。有燃机电厂检修维护工作经验者优先。
60
进入公司后可参与竞聘点检员等其他岗位。
4热工工程自动化本科及以上助理工程师热工专工
浙江省江山市
从事发电企业热工维护工作4年及以上。熟练掌握热工专业知识，熟悉热工保护及安全自动装置的调试检修工作。具备一定的语言文字能力，可熟练操作计算机。
12
5电气工程及其自动化专科及以上高级工电气维护班班长
浙江省江山市
从事发电企业电气专业检修维护工作5年以上，有带班工作经验。具备一定的语言文字能力和协调能力，可熟练操作计算机。
10
进入公司后可参与竞聘点检长等岗位。
6电气工程及其自动化专科及以上高级工电气维护班副班长
浙江省江山市
从事发电企业电气专业检修维护工作4年以上，有带班工作经验。具备一定的语言文字能力和协调能力，可熟练操作计算机。熟悉电气高压试验者优先。
10
进入公司后可参与竞聘点检长等岗位。
7电气工程及其自动化专科及以上中级工电气维护专责工
浙江省江山市
从事发电企业电气专业检修维护工作3年以上。熟悉电气设备检修及维护相关业务，参加过发电机组的大型检修工作。可熟练操作计算机。
30
进入公司后可参与点检员等其他岗位竞聘。
8土木工程本科及以上助理工程师综合专业点检员
浙江省江山市
从事水工或暖通消防检修工作4年以上。具备一定的语言表达能力及沟通能力，能够熟练操作计算机。
希望能帮到你！望采纳！
南都最新招聘岗位（来自电池英才网）：
锂电动力研发工程师
设备工程师
化学分析员
系统集成研究所副所长
BMS工程师
机械高级技工
电工
环境分析工程师
工艺管理科科长
技术支持
博士后
电子工程师
测试工程师
特殊设计工程师
产品研发工程师
锂电池电子工程师
营销经理
锂电研发工程师
锂电结构设计工程师
详情可见电池英才网
联： 一级注册结构工程师 (18万-48万)/三年，挂章一般在24-26万三年
系：二级注册建筑师 2-6万/年，挂章一般5-6万2年
1：二级注册结构工程师 8-20万/三年，挂章在9万3年左右
7：注册电气工程师（发输变电） 28-65万（左右）三年（没有挂章说法，不用做继续教育）
0：注册电气工程师（供配电） 18-50万/三年，（没有挂章说法，不用做继续教育）
5： 注册公用设备工程师（暖通空调）20-48万/三年（没有挂章说法，不用做继续教育）
1： 注册公用设备工程师（给排水）30万/三年，（没有挂章说法，不用做继续教育）
1： 注册公用设备工程师（动力） 22-48万/三年（没有挂章说法，不用做继续教育）
0： 注册土木工程师（岩土) (32-60万左右)/三年，挂章（35万左右/三年）（需完成继续教育方可转）
1： 注册造价工程师（建设部）（土建、安装） 3-7万一年，带高级职称4万左右一年
0： 注册监理工程师（建设部） (3万一年)，挂章：（4万左右）一年
5：注册城市规划工程师 12万／三年，（需完成继续教育方可转）
8：职称证书：（职称一般要求：三证一表即毕业证、职称证、身份证、评审表）（单证、网查等）
中级职称： 5千-7一年（具体看专业）
高级职称： 1-1.8万一年（具体看专业）
以上价格为目前暂时的市场价格，上下均有浮动，以实际成交价格为准、仅供参考）
希望对你有帮助！！！
挂靠常识：
1：挂靠分挂章及挂证 挂章担责可挂一年二年三年费用可年付或一次支付
2：初始证书挂靠1个月内成功 转注册5-15天成功
3：工程师出差到单位往返(车费住宿餐饮)为企业报销项目 除职称外
4：付款方式(定金和尾款、一半一半付款、提交资料付款)3种 挂靠时间以建设部公示时间为准
5：在单位工作的 除本市外单位可挂靠或选择其他省市 2个证书挂靠只能算一个证书的价格
（以下均为社保唯一价格）
请：一级注册建筑师 18万/年，35万两年
联：一级注册结构工程师 20万/年，45万三年
系：二级注册建筑师 5万/年，10万二年
1：二级注册结构工程师 9万/年24万三年
8：注册电气工程师（发输变电） 20万/年，55万三年
9：注册电气工程师（供配电） 18万/年，45万三年
0：注册公用设备工程师暖通空调18万/年，40万三年
2：注册公用设备工程师（给排水）20万/年，48万三年
8：注册公用设备工程师（动力） 18万/年，38万三年
4：注册土木工程师（岩土) 22万/年，55万三年
8：注册造价工程师 6万/年，12万2年
1：注册监理工程师（建设部）6万/年，12万2年
7：注册城市规划工程师 10万/年，21万三年
5：职称证
中级职称： 1.2万/年
高级职称：2.5万/年
建筑行业岗位多，工资待遇差别大，下面以中等规模建筑公司为例，筑彩网建筑猎头整理一份建筑行业的收入待遇：
1、建筑师的薪资待遇
·助理建筑师 年薪6-8万元
·建筑师、主管建筑师 年薪8-15万元
·主任建筑师、主创建筑师 年薪15-30万元
·总建筑师、设计总监 年薪30-60万元
·建筑大师 年薪80万元以上
2、结构师薪资待遇
·助理结构师 年薪6-8万元
·结构师、主管结构师 年薪8-12万元元
·主任结构师 年薪12-30万元元
·总结构师 年薪30-60万元
3、总图工程师的待遇
·助理总图师 年薪5-8万元
·总图工程师 年薪10-20万元
·主任总图工程师 年薪20-50万元
4、绘图员薪资待遇
·初级绘图员 年收入5-6万
·中级绘图员 年收入6-10万
·高级绘图员 年收入10-15万元
5、幕墙设计师薪资待遇
·新手设计师：1500元/月~4000元/月
·平均月薪在8500元/月
·资深设计师1万~2.5万元/月
·总工设计师年薪50-100万以上
6、机电师的待遇
·助理机电师 年薪5-8万元
·机电师 年薪8-12万元元
·主任机电师 年薪12-25万元
·机电总工程师 年薪25-60万元
7、岩土工程师薪资待遇
一般情况下，毕业3年以上的岩土工程师年收入可达到8万-10万，工作年限长一些的岩土工程师收入更高，最高可达30万元。
8、景观设计师薪资待遇
一般情况下，毕业3年之内的助理景观规划师年薪在6-12万元，毕业5年左右的景观规划师年薪可达12-20万元，有一定资历的主任景观规划师年薪在30万元以上，高的可达60万。
9、监理工程师薪资待遇
薪资会比造价师稍高点。薪资待遇主要跟自己的专业有关系，一般情况下，低的3000多，高的6000多元。
动力系统工程师是指负责制定动力系统的操作流程和安全规范，在节能降耗的前提下维持动力系统的正常运行，并定期对动力系统进行保养检修的专业技术人才。对于这种技术认证公司都是给予丰厚的待遇和工资的。
