泰钢哪个部门好

题主是否想要询问:“莱芜泰钢哪个岗位待遇好”?软件开发岗位。

1、软件开发岗位工作环境好，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。

2、软件开发岗位员工每月工资在7000元到9000元，入职就会有五险一金，而且节假日都有单独的礼品，还有饭补、油补、团建旅游等福利待遇。

泰钢过磅不累，现在都用电脑计量，过磅单自动生成，程序很简单，较轻松。有干净明亮的磅房，有暖气、空调等取暖降温设施，还有提供职工生活方便的电壶、电饭锅，应该是一个不错的岗位。负责过磅的领导年轻有活力不拘小节，你只要有能力，会提供你合适的岗位，同时领导也想法设法给过磅员提高工资。

能。一般情况下有纹身是不会影响自己去求职和工作的，但是有两种情况是影响求职的即工作岗位对外表要求比较高的和管理制度非常严格的，而泰钢招聘属于一所私有企业，管理制度相对而言是比较松的，对于纹身等没有太多要求，因而有纹身的求职者是可以去的。

容易。泰钢合金（中山）有限公司，成立于2007年，位于广东省中山市，是一家以从事金属制品业为主的企业。中山泰钢合金普工需求量大，面试是比较容易的。泰钢合金（中山）有限公司在中山市市场监督管理局登记成立，是一家从事金属制品业的正规公司。

鉴于与本人有直接厉害关系，本人身份不方便表明，敬请见谅！

1、待遇。前面有人回答了，不过太理想化，社会招录的大学生基本上是这样说，但是岗位不同，工资也不同。一线工人有五千多的，后勤和办公室也有长期滞留在一千四五好几年不变化的，泰钢的优势就在于稳定，从不拖欠工资。有三险，好像没有住房公积金，但是泰钢自建职工家属区。

2、法定节假日？呵呵，wang主席的字典里没有这个词滴，大部分工人三班倒，办公室长白班，每月有休假，但没有法定节假日的，更没有加班工资。一句话：要啥自行车？！

3、公司前景。大的趋势是，泰钢早晚和山东钢铁合并，就是时间的问题。即使不合并，泰钢现在的主心骨——不锈钢在国内都有优势，发展当然不会错。况且，虽说泰钢是民营企业，但是由国有资产参股，so，……

4、个人认为泰钢还是不错的，每个人的观点不同，看你从什么角度考虑，在莱芜，除了莱钢和公务、事业编制，泰钢算是不错的选择。

山东莱芜钢铁厂是山东大钢的一部分，大学生待遇相对说还可以，对新职工的入职培训及后续管理比较正规，一般实习3至6个月，安排指导老师，各个岗位实习，然后在某个岗位工作一段时间，收入在山东同类企业（济钢、青钢、日照、泰钢、张店钢厂）中属中等偏上，离莱芜市区约40公里，现在大学生比较充足，在工作岗位可能要几年的时间，再做班长或技术人员等，是否有发展前途，要看机遇和个人发展情况。

钢铁生产企业的安全生产会议纪要

在钢铁的生产企业中员工的生产安全是十分重要的，那么应该如何保证员工的生产安全呢?在安全生产的会议中的会议纪要应该怎么写呢?下面就和我一起来看看吧。

钢铁生产企业的安全生产会议纪要【一】

XX年一月二日下午，总经理xxx在泰山阳光冶金三楼会议室主持召开了十二月份生产经营工作会议。副经理xxx、xxx、xxx、各部门负责人及相关人员参加了会议。会议对十二月份生产经营进行了分析总结，并对XX年一月份生产、经营工作重点进行了部署。现将会议纪要如下：

会议首先由生产上对十二月份生产运行进行了报告、分析，并对XX年一月份布置了生产措施。刘经理提出对生产技术新的'要求特别是铸铁工作。张经理提出：各单位要狠抓检修和日常维修，确保安全生产，同时指出检修成本过高，对以后检修工作做了要求。王总根据报告和发言作了以下总结：

十二月份生产基本正常，但也存在着问题，主要问题是休风次数过多，并对炼铁、烧结以及XX年一月份工作做了安排。

一、炼铁厂准备工作：

王总指出：十二月份对铸铁作了大量的准备工作，包括设备、人员、生产准备的组织上，保证了铸铁工作的顺利进行。目前铸铁能力已达到600吨/天，铸铁质量比以前有所提高但也有待进步。并要求炼铁上一定要保证好铸铁的质量，为销售工作打基础。

二、烧结厂产量下降主、客观原因：

(一)停机时间过长，计划检修、非计划检修太多，造成停机时间长，影响了生产进程，客观上影响烧结产量。

(二)十二月份天气寒冷，造成用料存在问题，影响了烧结的生产，造成十二月份产量低。

(三)外销和自用烧结矿存在矛盾冲突。

要求烧结厂要克服这些困难和问题，把烧结矿的生产摆在一个重要位置。

三、十二月份公司运营存在的问题：

(一)十二月份公司实行限铁水，增加铁块产量的措施使公司经营有所好转，但是生铁价格低的原因造成了经营的被动局面。

(二)针对执行公司“以控制成本为核心的生产经营战略”，对公司里存在浪费(暖气、水电、材料浪费等)现象要加以整改，确保公司政策的有力执行。

(三)针对目前钢铁行业局势及公司所面临的现状，王总分析：

XX年形势不容乐观。首先中国钢铁政策及钢铁行情近期内不会有明显好转其次，公司两大主要贸易对象莱钢、泰钢在XX年都实现高产目标，针对如今钢铁行情，XX年两家大公司将改变策略，对生铁需求量将会减少，这对我们来说是一件非常不利的事情。这样的情况下，我们一定要作好XX年一月度难关的准备。具体采取措施：

1、吃好安全饭

王总指出：任何情况、任何困难下，都要把安全问题抓好，只有抓好安全问题，才能保证公司的正常运营。

2、降成本、挖潜力

采取任何可行的措施降低生产、经营的成本，保证低成本、高效益才能产利润，才能帮助公司度过难关。

3、精打细算

要降低一切开支、一切开销，精打细算，完全贯彻执行公司政策。全体干部职工要团结一心，共同度过难关。

xx市xxx冶金公司

钢铁生产企业的安全生产会议纪要【二】

单位： 时间：

会议主持人：

参加会议人员：

会议主题：汛期安全生产

一、会议着眼当前防汛形势，充分吸取以往经验教训，统筹部署今年防汛救灾任务，建立建全以 “全体职工一体，快速高效”的防汛救灾组织体系，进一步提高全体职工的防汛意识。如遇到突发洪水，应条取以下措施：

1、切断电源，停止全部施工设备工作。

2、组织人员，全力抢救遇险人员，并通知医院。

3、及时向有关部门报警，请求支援，及时疏散人员。

4、及时报告事故发生时间，地点。

5、保护事故现场，接受上级部门地调查。

6、公司人员及时到事故现场指挥，安排抢险。

7、尽最大力量保证全体职工的安全。

二、当前是夏季施工，天气炎热，工人上工地一定要做好防暑措施。

钢铁生产企业的安全生产会议纪要【三】

会议时间：××年××月××日

会议地点：公司三楼会议室

主持人：×××

参加会议人员：公司主管领导、各科室及各项目部负责人

会议记录内容：

本次会议由*****主持，会上根据总经理召开干部例会精神，以及近期监督检查工作发现的一些现象，对下一步的工作做了新的部署。

1、 安全监督检查。由原先的每月一次增加到每月两次，主要参加人员安全员、主体负责人，根据检查情况下达整改指令每月底召开安全例会，通报近期安全工作情况。

2、 安全巡检制度。现场巡检人员、安全员、管理人员等要根据制度对各个部位进行巡检并登记。巡检频率较低，不按制度执行的按相关规定处罚轧钢厂在稀油站加一个记录本，人员检查等进出做好登记。

3、 厂内车辆管理。现在我们公司内车量较多，铲车、运输车、拉土车、挖掘机、商混车等，要加强现场人员监督管理，尤其施工车辆，要勘查好施工现场，发现违章，一定要制止或通知保卫部处理。

4、 分区域设定安全责任人、特种工岗前培训。特钢、高线投产在即，现在要着手制定各区域兼职安全责任人各岗位安全操作规程要编制成册，对员工要进行针对性培训。

5、 作业票使用。目前我们高空作业、动火作业、进入受限空间作业较多，但个别作业票使用还是不到位，办理作业票各级人员签字同时也是对你一个告知，查看其防范措施并安排人员检查协助，这也体现安全重视程度。下一步检查中发现未办理作业票要按规定进行处罚，若发现违章作业加倍处罚。

6、 项目安全标示制作上墙。现在高线已经做了部分，做完后要尽快使用，尤其煤气站、配电室、操作台等部位，马上要试车了，对操作人员、外来人员起到警示作用特钢部分安全标示搜集好后也要进行制作新厂房标示一定要根据下发的国家规定去做。

7、 严禁吸烟。现在每天已安排人员进行检查，晚上不定时突击检查，在现场若发现人员吸烟一律按规定处理，不管什么情况，大家要通知到位，包括我们员工和外来施工队。

8、 防雷自测。各厂用揺表对煤气站、配电室接地做一个自测，看看接地是否符合规定现在有的单位为减小雷电、静电对电器或线路等造成损坏在煤气站这样危险部位安装了电涌器，以防受损，这个研究一下我们是否要装。

9、 夏季来临，要做好防暑降温和地沟等清理工作。员工增加部分降温水等措施部分设备要做好检查行车上温度较高，空调要做好检查修理，项目上新进的行车要督促按上空调。雨季来临之前，一定要清理好地沟、车间顶上水槽、修理损坏的落水管，以防雨水回灌或淋坏设备，项目各施工队低洼临时线路做好清理，以防意外。

10、 交通安全。项目上已陆续进入部分新员工，强调好交通安全同时，现在要做好回执，一开始就让他们养成好的习惯。

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螺纹钢已开始执行新国标（GB/T 1499.2-2018）｜新在哪里？

根据国家相关部委规定，自2018年11月1日起，国内钢铁企业生产建筑钢材将执行新的国家标准，新国标代号为：GB/T 1499.2-2018，原来的旧国标GB/T 1499.2-2007正式告别历史舞台。

新国标 新在哪儿？

01

增加了600MPa级钢筋

新国标取消了335MPa级钢筋，增加了600MPa级钢筋，形成了400MPa、500MPa、600MPa强度系列级别，同时增加了带E的抗震钢筋牌号。

02

金相组织要求改变

金相组织中提出，主要是铁素体加珠光体，基圆不得出现回火马氏体组织。如下图（a）为合格宏观金相特征组织，（b）为不合格宏观金相特征组织。

03

公差范围有所调整

新国标对长度允许偏差、弯曲度、重量允许偏差均进行了加严，明确重量偏差不允许复验。主要包括，定尺交货的钢筋长度偏差调整为不超过0-50mm，增加了每米弯曲不大于0.4%规定，将直径6-12mm的钢筋重量允许偏差调整为±6.0。

04

螺纹钢表面标识更为具体

新国标规定，螺纹钢应该在其表明轧上牌号标志、生产企业序号（许可证后三位）和公称直径毫米数，还可以轧上经过注册的厂名或者商标。

多家主流螺纹生产企业已更换新标公告：

沙钢

01

中天

02

永钢

03

敬业钢铁

04

新国标“敬业蓝”螺纹钢钢标标识为

HRB400E：4//E//4//6//9//J//Y//规格

HRB500E：5//E//4//6//9//J//Y//规格

HRB600E：6//E//4//6//9//J//Y//规格

HRB400：4/////4//6//9//J//Y//规格

HRB500：5/////4//6//9//J//Y//规格

HRB600：6/////4//6//9//J//Y//规格

注：①469为敬业代码；②规格两个数字之间间隔两个横肋；③盘螺与直螺标识相同。

10月20日-31日新国标钢标轧辊开始投入使用，旧国标钢标轧辊逐步更换，10月31日后将全部更换为新国标轧辊；在此期间，您收到的“敬业蓝”螺纹钢钢标标识将为新国标标识或旧国标标识，均属于敬业集团产品，请放心使用！

旧国标标识

HRB400E：4//E//J//Y//规格；

HRB500E：5//E//J//Y//规格；

HRB400（E）盘螺、HRB500盘螺：J//Y//

方大特钢

05

晋钢

06

南钢

07

承钢

08

新抚钢

09

凌钢

10

广钢

11

三钢

12

三宝

13

贵航特钢

14

镔鑫

15

兴鑫

16

九江萍钢

17

西城

18

石横特钢

19

申特

20

萍钢安源

21

泸州益鑫

22

万泰特钢

23

新兴铸管

24

富鑫钢铁

25

四平现代

26

新国标 看韶钢如何落地

为确保螺纹钢新标准的顺利切换，韶钢制造管理部组织召开螺纹钢新标准宣贯会，面向相关技术业务和操作人员开展针对性的螺纹钢新标准培训，确保各相关岗位人员深入了解螺纹钢新标准，并能配合开展各项新标实施前的准备工作。

01

生产工艺方面

根据螺纹钢新国标政策要求，韶钢制造管理部研发团队在现有热轧生产工艺的基础上继续摸索钢筋生产新工艺新方法，进一步提高产品性能的稳定性。

02

增强钢筋性能检测能力方面

为满足反向弯曲试验要求，韶钢专门新购置了一台反复弯曲试验机，确保检测能力符合国家标准，同时提高钢筋性能检测效率，为产品性能检测保驾护航。目前，该设备已投入使用。

03

强度等级方面

韶钢不仅在生产400MPa、500MPa强度系列级别带E的抗震钢筋螺纹钢，而且早在2017年8月韶钢团队就对更高强度级别的HRB600系列螺纹钢进行预研，目前已具备接单生产的条件。随着社会发展和质量需求的提升，高强度钢筋能够减少钢铁材料的消耗，降低材料成本，建筑钢材的升级换代也是必然趋势，对促进节能减排将产生积极作用。

04

金相检测方面

金相组织中提出，主要是铁素体加珠光体，基圆不得出现回火马氏体组织。微观组织在金相显微镜下，放大倍数为 500×，应为铁素体+珠光体组织。

热轧钢筋宏观金相特征试样截面衬度均匀

金相组织为铁素体加珠光体

05

产品标识方面

为了满足新国标对产品标识的要求，韶钢下发了《修改螺纹钢筋实物标志的通知》，规定韶钢钢筋标志为牌号标志+公称直径毫米数字+商标+080，如直径25mm规格的HRB400E钢筋标志为：//4//E//2//5////0//8//0//。

从新国标的具体内容来看

新国标保证了钢铁行业的高质量发展

对提高建筑物的使用寿命

节约钢材使用方面都是有利的